الموضوع: المجموعة 26 من موظفي (نزاهة) يؤدون القَسَم الوظيفي ويقدمون إقرار الذمة
المجموعة 26 من موظفي (نزاهة) يؤدون القَسَم الوظيفي ويقدمون إقرار الذمة
أدى عدد من موظفي الهيئة الوطنية لمكافحة الفساد (نزاهة)، اليوم الأربعاء القسم الوظيفي، أمام رئيس الهيئة محمد الشريف، بعد إنهاء إجراءات تثبيتهم على الوظائف التي عينوا عليها في الهيكل الوظيفي للهيئة، بحضور نائب رئيس الهيئة لحماية النزاهة الدكتورعبدالله العبدالقادر، ونائب رئيس الهيئة لمكافحة الفساد أسامة الربيعة، وعدد من كبار مسؤولي الهيئة.ويعد القَسَم الوظيفي هو الخطوة الأخيرة التي تسبق بدء تسلمهم مهام وظائفهم، وهذه هي المجموعة 26 من موظفي الهيئة الذين يؤدون القسم، بعد تقديم إقرار الذمة المالية، الذي يفصح فيه الموظف عن ما يملكه، وبعد الوفاء بالشروط الأخرى اللازمة التي تسبق ذلك، ويجيء أداء القسم تنفيذاً لما ينص عليه تنظيم الهيئة في مادته العاشرة بأن يؤدي موظفو الهيئة – قبل مباشرة مهماتهم – أمام الرئيس اليمين الآتي نصها (أقسم بالله العظيم، أن أؤدي واجبات وظيفتي بأمانة وإخلاص وتجرد، وألا أبوح بأية معلومة اطلعت عليها، بسبب عملي في الهيئة ولو بعد انقطاع صلتي بها)، ويعد ذلك من أهم الشروط المطبقة على موظفي الهيئة، التي من أهمها أيضاً تقديم إقرارات بذمتهم المالية مدعمة بالوثائق.وعبّر الشريف عن سروره بهذه المناسبة، مؤكداً أن الموظفين الذين أدوا القسم هذا اليوم، مع من سبقهم من الموظفين، أصبحوا أعضاء عاملين في الهيئة، يتمتعون بكل المميزات التي منحها تنظيم الهيئة لهم، ويمثلون الهيئة في أداء ما يسند إليهم من أعمال ومهمات سواء داخل مقر الهيئة أو خارجه، في الجهات المشمولة باختصاصاتها، كما حث الموظفين المقسمين على بذل أقصى الجهود، لأداء أعمال الهيئة، وتحقيق أهدافها، وفاءً بما أقسموا عليه، سائلا الله العون والتوفيق للجميع.
يستخدم النموذج التالي لحساب ما هو العدد الافضل لموظفي الموارد البشرية مقارنة بعدد الموظفين بالشركة (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لكم نمودج إبراء الذمة
بإذن الله يستفيد منه الجميع
تحميل النموذج (مشاركات: 2)
السلام عليكم ور حمة الله وبركاته
إخواني وأخواتي خريجين كلية تجارة جايبلكم خبر جامد
احدى البنوك الكبرى طالب موظفين خدمة عملاء - وموظفين تللر
لمعرفة الشروط والتقديم
أدخل على الرابط التالي... (مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي عربي في هذا المجال، حيث يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
برنامج تدريبي يشرح لمبادئ إدارة وتقييم المخاطر في مشاريع النفط والغاز و كيفية تقييم تأثير المخاطر ووضع خطط لتقليل تأثيرها وكيفية تنفيذ استراتيجيات التعامل مع المخاطر المختلفة ويعزز مهارات اتخاذ القرار في الظروف الصعبة وغير المتوقعة و كيفية استخدام تقنيات وأدوات متقدمة لتقييم المخاطر ويطور مهارات الإبلاغ عن نتائج إدارة المخاطر.
هذا البرنامج التدريبي المتميز مصمم خصيصا للسادة اصحاب مكاتب المحاسبة والمراجعة، والعاملين في هذه المكاتب، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي على تعلم كيفية تسجيل حسابات المكتب من عملاء ومصروفات وانشطة خدمية للشركات وتسجيل حسابات العملاء باسلوب الكتروني وباستخدام اشهر البرامج المحاسبية كالإكسيل والكويك بوكس والبيتش تري.
برنامج يشرح مفهوم نظام إدارة استمرارية الأعمال ISO 22301:2019 ومبادئ نظام إدارة استمرارية الأعمال ونطاق التنفيذ والمراجع المعيارية و تحديد أهداف استمرارية الأعمال والخطط اللازمة لتحقيقها و وضع استراتيجيات استمرارية الأعمال اللزمة للتعامل مع الاضطرابات
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها