الموضوع: الدبلوم المهني التدريبي في ادارة الموارد البشرية من أكاديمية السادات للعلوم الادارية
الدبلوم المهني التدريبي في ادارة الموارد البشرية من أكاديمية السادات للعلوم الادارية
الدبلوم المهني التدريبي في ادارة الموارد البشرية
من أكاديمية السادات للعلوم الادارية
بالتعاون مع شركة اتقان للاستشارات
الهدف من الدبلوم
اكساب المشاركين المفاهيم والاتجاهات الحديثة في مجال ادارة الموارد البشرية وتنمية مهاراتهم في ممارسة نظمها وسياساتها بفاعلية
موجه الى :
رؤساء الاقسام وأخصائيون شئون الموارد البشرية في المنظمات المختلفة وحملة المؤهلات العلياوالراغبين في العمل في مجال ادارة الموارد البشرية باحترافية
المحتوى :
ماهية الموارد البشرية
تحليل وتصميم الوظائف بالمنظمة
تخطيط المسار الوظيفي
إدارة الصراع وديناميكية العمل الجماعي
تخطيط القوى العاملة (سياسات العمل والترقية في المنظمة – إدارة العمالة المؤقتة – إدارة معدل دوران العمل )
مهارات الإتصال الفعال في إدارة الموارد البشرية
تطبيق الجودة في مجالات التنمية البشرية
الإدارة الإستراتيجية وإدارة الموارد البشرية
تقييم أداء العاملين وتمكينهم بالمنظمات
إدارة الأجور والحوافز بالمنظمة .
القيادة الفعالة ودورها في إدارة الموارد البشرية وتحسين أخلاقيات العاملين .
الصياغات القانونية للقرارات
دور التدريب في تنمية الموارد البشرية
إستخدام تكنولوجيا المعلومات في إدارة الموارد البشرية
إعادة هندسة الموارد البشرية وتحسين الإنتاجية
مدة الدبلوم :
ثمانية اسابيع متتالية يومان في الأسبوع/أربعة ساعات يومياً
رسوم الدبلوم ( رسوم التدريب فقط لا تشمل الانتقالات أو الاقامة )
للمصريين 3200 جنيه مصري
لغير المصريين 1600 دولار أمريكي
تاريخ انعقاد الدبلوم :
26/5/2013
الدبلوم بشهادة معتمدة من أكاديمية السادات للعلوم الادارية
للتسجيل والاستفسارات :
الاتصال على : 8 4 8 5 7 7 7 6 0 1 0
التعديل الأخير تم بواسطة أبو عبد العزيز ; 8/5/2013 الساعة 15:28
1- وصف البرنامج :
الدبلوم المهني التدريبي في تنمية وإدارة الموارد البشرية
2- الهدف من الدبلوم :
اكتساب المشاركين المفاهيم والاتجاهات الحديثة في مجال إدارة الموارد البشرية وتنمية مهاراتهم في... (مشاركات: 0)
السيد الاستاذ الفاضل / محمد اسماعيل
السادة الاعضاء المحترمين
تحية تقدير واحترام
استأذن حضرتك انت والاساتذة الافاضل القائمين على هذا المنتدى المحترم
ان ارفق البرامج التدريبية التى يقدمها مركز... (مشاركات: 22)
فرصة رائعة بالأسكندرية لكل من السادة الاطباء وهيئات التمريض وضباط القوات المسلحة بالمعاش وحملة المؤهلات العليا الذين يشغلون منصبا اداريا بالمستشفي او المرشحين لتولي احد هذه المناصب سواء داخل مصر ... (مشاركات: 0)
السادة الافاضل اعضاء المنتدى المحترمين
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
سيبدأ ان شاء الله الدبلوم التدريبي لادارة الموارد البشرية المجموعة الثانية يوم السبت القادم 28/5/2011 فى تمام السعة الخامسه... (مشاركات: 2)
سيتم بمشية الله بدء الدبلوم التدريبي فى ادارة الموارد البشرية اعتبارا من يوم 22/5/2011 وسيكون ميعاد عقد البرنامج من الساعة الرابعه والنصف مساءا مع العلم بأن تكلفة الدبلوم التدريبي 2000 جنيه مصرى تعقد... (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي يشرح متطلبات الأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد توقعات اصحاب المصلحة من حيث أمن المعلومات في الشركة وفهم نظام التوثيق لأيزو ISO 27001 وكيفية تحديد المخاطر التي تُهدّد معلومات الشركة وتنفيذ جميع الضوابط وطرق معالجة المخاطر الأخرى وإجراء تحسين مستمر لجعل نظام إدارة أمن المعلومات بأكمله يعمل بشكل أفضل
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
أول دورة تدريبية متخصصة تستهدف شرح أنظمة المشتريات الحديثة بالمستشفيات وأسس تحديد أنظمة الشراء الملائمة للمستشفيات والمبادئ العامة لادارة عقود المشتريات.
يقدم هذا الكورس التدريب الاونلاين للمشاركين خبرات عملية وتطبيقية في مجال اساليب وأدوات تحسين الجودة. ويقدم شرحاً وتعريفاً بالمواصفة الدولية ISO 9001/2015
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الايرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التطاليف والمصروفات واجبة الخصم والاعفاءات وترحيل الخسارة ونماذج وتطبيقات وحالات عملية