الموضوع: بالتزامن مع تطبيق «التأنيث» غرفة مكة توفر 6 آلاف وظيفة
بالتزامن مع تطبيق «التأنيث» غرفة مكة توفر 6 آلاف وظيفة
كشف حسن كنسارة عضو مجلس إدارة الغرفة التجارية الصناعية بمكة المكرمة، عن أن الغرفة وبالتعاون مع مكتب العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية، تنظم مشروعا وطنيا الثلاثاء المقبل وعلى مدى يومين بالمقر الرئيسي للغرفة لتوفير ستة آلاف فرصة وظيفة للنساء بالعاصمة المقدسة، بالتزامن مع تطبيق قرار وزارة العمل القاضي بتأنيث محال المستلزمات النسائية، الذي بدأ إقراره فعليا منذ 29 من شهر شعبان الماضي.
وأوضح كنسارة أن الغرفة تعمل على التنسيق بين ملاك المحال والفتيات الراغبات في الحصول على الوظائف لتوفير فرص العمل الملائمة، من خلال استقبالهم وتهيئة أماكن للمقابلات الشخصية، مشيرا إلى قيام الغرفة بإعداد قاعدة بيانات خاصة بالفتيات، وأن متوسط رواتب الوظائف يصل إلى نحو ثلاثة آلاف وخمسمائة ريال، بدعم من صندوق تنمية الموارد البشرية، مبينا أن 30 في المئة من إجمالي محال المستلزمات النسائية في مكة المكرمة قامت بتطبيق التأنيث، فيما لاتزال نحو 70 في المئة عرضة لتطبيق الجزاءات بحقها لعدم قدرتها على تطبيق القرار، ولفت كنسارة إلى أن أحدالأسباب التي وقفت عائقا أمام تأنيث محال المستلزمات النسائية عدم وجود تواصل مع الراغبات في العمل، إضافة إلى أن ملاك المحال لديهم تخوف من تسرب الفتيات من العمل.
تعتزم شركة شارب كورب اليابانية لصناعة الأجهزة الإلكترونية، إلغاء خمس آلاف وظيفة خلال العام المقبل، وهو ما يعادل نحو 9% من موظفيها فى العالم بعد تفاقم خسائرها الفصلية مقارنة بالعام السابق.
وذكرت... (مشاركات: 0)
غرفة الرياض تطرح«525»وظيفة للشباب والشابات بالقطاع الخاص https://www.hrdiscussion.com/imgcache/11958.imgcacheالرياض-الوئام: دعت غرفة الرياض ممثلة في مركز التوظيف الشباب والشابات... (مشاركات: 0)
قال رئيس الهيئة العامة للسياحة والآثار في السعودية الأمير سلطان بن سلمان إن المنافسة في جذب السائحين السعوديين للسياحة الوطنية تتطلب ارتفاع الوعي والتحول الكبير في الثقافة السياحية، والتي بات يتمتع... (مشاركات: 1)
برزت المهن السياحية من بين الحلول التي تسهم في تقليص ظاهرة البطالة في المملكة، وتساعد في إكساب مهارات مهنية وفنية لشباب وشابات الوطن بما يعود عليهم بالنفع والفائدة.
وبحسب إحصاءات للهيئة العامة... (مشاركات: 1)
اختتم صندوق تنمية الموارد البشرية مهرجان التوظيف الاول أمس الاول الذي نظمه بمحافظة جدة بتوفير اكثر من 4 الاف وظيفة في منشآت القطاع الخاص في وقت كشف فيه مدير عام الصندوق احمد الزامل ان هذا المهرجان لن... (مشاركات: 0)
برنامج متخصص في المعايير الوطنية المصرية للمستشفيات يتناول نظم الجودة فى الرعاية الصحية وشرح معايير GAHAR التي تتضمن ثقافة الرعایة المتمركزة حول المریض والحصول على الرعایة واستمراریتھا وقواعد انتقالھا وتقدیم الرعایة المتكاملة والخدمات التشخیصیة والمساعدة /التكمیلیة والجراحة والتخدیر والتھدئة وإدارة وسلامة الدواء معايير سلامة البیئة والمنشآت ومكافحة ومنع انتشار العدوى والإدارة والحوكمة المؤسسیة
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
برنامج تدريبي يشرح التحول الرقمي في المؤسسات واسباب التحول الى الحوسبة السحابية وتطبيقات الحوسبة السحابية ومزاياها للشركات ومميزات برامج إدارة الموارد البشرية السحابية وبرمجيات إدارة الموارد البشرية