الموضوع: البحرين : تعاون مشترك بين وزارة العمل والاتحاد الحر لتعزيز ثقافة السلامة المهنية وحماية العمال
البحرين : تعاون مشترك بين وزارة العمل والاتحاد الحر لتعزيز ثقافة السلامة المهنية وحماية العمال
مدينة عيسى – وزارة العمل التقى الوكيل المساعد لشئون العمل بوزارة العمل محمد علي الأنصاري اليوم الأربعاء (28 أغسطس / آب 2013) في مكتبه بالوزارة رئيس المجلس التنفيذي للاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين يعقوب يوسف محمد، وعدد من أعضاء الاتحاد الحر.وخلال اللقاء بحث الأنصاري مع رئيس المجلس التنفيذي للاتحاد الحر الموضوعات ذات الاهتمام المشترك بين الجانبين، ومنها ما يتعلق بقضايا السلامة وتأمين صحة العاملين في مواقع العمل، مؤكداً حرص وزارة العمل على نشر وتعزيز ثقافة ومبادئ السلامة والصحة المهنية بين العمال في كافة القطاعات المهنية، بما ينعكس ايجابياً على بيئة العمل والإنتاجية.وقد أبدى الطرفان أسفهما لحادث انتحار العامل الآسيوي الذي وقع مؤخراً، مؤكدين السعي الجاد من جانب الطرفين لتفادي وقوع مثل هذه الحوادث المؤسفة من خلال تعزيز ثقافة السلامة بين العمال، ووضع الآليات الكفيلة بالحد من وقوع مثل هذه الحوادث المهنية في مواقع العمل، وذلك في إطار تعزيز الحقوق العمالية وفقاً لما تكفله القوانين والتشريعات الوطنية، وتماشياً مع معايير العمل الدولية.واتفق الطرفان على تشكيل فريق مشترك وذلك للتنسيق بينهما فيما يتعلق بالحوادث المهنية في مواقع العمل، وغير ذلك من الأمور ذات الصلة بضمان حقوق العمالة الوافدة.صحيفة الوسط البحرينية - العدد 4008 - الأربعاء 28 أغسطس 2013م الموافق 21 شوال 1434هـ
استعرض وكيل وزارة العمل صباح الدوسري مع مدير أول الموارد البشرية والعلاقات العامة بشركة ألمنيوم البحرين (ألبا) عبد الرحمن جناحي أطر التعاون بين الجانبين لاسيما القضايا العمالية العالقة، وذلك اليوم... (مشاركات: 0)
أكد وكيل وزارة العمل البحرينية صباح سالم الدوسري أن وزارة العمل تلقت حتى الآن أكثر من 150 استمارة ترشيح من قبل الشركات والمؤسسات التي تم مخاطبتها لتكريم مرشحيها في حفل تكريم العمال المجدين... (مشاركات: 0)
كشفت وزارة العمل الأردنية عن أن عدد العمال الوافدين المسجلين لدى الوزارة بلغ 263 ألفا و595 عاملا معظمهم من العمالة المصرية وبنسبة 67.27%.
وكشف تقرير إحصائي للوزارة نُشر اليوم "السبت" إن نسبة... (مشاركات: 0)
أكدت وزارة العمل على أصاحب العمل أخذ الاحتياطات اللازمة لحماية العمال من الأخطار التي تنتج عن الأحوال الجوية السيئة في موقع العمل.
وأوضحت الوزارة في بيان صحفي اليوم أنه انطلاقاً من حرصها على... (مشاركات: 0)
وزارة العمل السعودية تعد برنامج لمراقبة وحماية الأجور :
قال وزير العمل السعودي عادل فقيه إن وزارته أعدت برنامجا لحماية ومراقبة اجور ستنطلق مرحلته الأولى خلال ثلاثة أشهر ليطبق بشكل كامل خلال عام... (مشاركات: 0)
برنامج اعداد كبير مراجعين نظام ادارة المؤسسات التعليمية ISO 21001 يتناول مفاهيم ومبادئ المواصفة ISO 21001 ومبادئ مراجعة نظام الجودة ومراحل اجراء المراجعة وتحديد وقياس كفاءة المراجعين.
برنامج متخصص في ادارة المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية بالمستشفيات يتناول التوجهات الحديثة في الخدمات اللوجستية وسلسلة التوريد والتنبؤ للمواد والتخطيط للمخزون واستراتيجيات المشتريات ودور الخدمات اللوجستية للنقل والشحن ودور التخزين والخدمات اللوجستية وإطار عمل مرجعية عمليات سلسلة التوريد "SCOR" لإدارة الأداء
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –
البرنامج يشرح متطلبات المعيار الدولي كبير المراجعين ISO 22000 ويعزز مهارات المراجعة الداخلية والخارجية واكتساب القدرة على التخطيط للمراجعات وتنفيذها بفعالية وتحسين مهارات التحليل وإعداد التقارير المهنية وتقييم الامتثال وتحسين الأداء والتعرف على أساليب تحليل المخاطر ومراقبة النقاط الحرجة وتقديم توصيات لتحسين نظام إدارة سلامة الغذاء في المنشآت كذلك التمكن من أداء دور قيادي في فرق المراجعة وتحسين الثقة في اتخاذ قرارات سلامة الغذاء.