الموضوع: وزارة التجارة الكويتية : إيقاف صرف رواتب المنقطعين عن العمل
وزارة التجارة الكويتية : إيقاف صرف رواتب المنقطعين عن العمل
أشار التقرير الأخير لديوان المحاسبة إلى انقطاع بعض الموظفين عن العمل لفترات طويلة واستمرار وزارة التجارة بصرف رواتبهم الشهرية بالمخالفة للمادة 81 من نظام الخدمة المدنية وقرار مجلس الخدمة المدنية رقم 3 لسنة 1981.
وأورد الديوان بيان ذلك، وطلب ضرورة تطبيق أحكام المادة المشار إليها.
وأفادت الوزارة بانه تم سحب كشوف الموظفين المنقطعين عن العمل ومخاطبة الوكلاء المساعدين بشأنهم وجار عمل القرارات الخاصة بهم وسيتم إيقاف صرف رواتبهم.
وأكد الديوان على ضرورة التزام الوزارة بما جاء بردها مع استرداد ما تم صرفه والإفادة بما يتم.
على صعيد آخر، أشار الديوان الى تعيين 45 موظفا بالمكتب الفني وصرف مرتباتهم التي بلغت جملتها 596901 دينار سنوياً بالرغم من عدم تواجدهم على رأس عملهم للقيام بالمهام المكلفين بها.
ووردت هذه الملاحظة في السنة المالية 2012/2011 أيضاً.
أورد الديوان بيان ذلك، وطلب تحديد اختصاصات الوظائف الإشرافية في المكتب الفني وفق المهام الوظيفية المعتمدة بالهيكل التنظيمي وتوفير متطلبات مباشرة العمل لموظفي المكتب الفني مع نقل الموظفين الإشرافيين الذين لا تتناسب مسمياتهم الوظيفية ومؤهلاتهم مع مهام المكتب الفني الى مراكز العمل المناسبة.
وأفادت الوزارة بأنها ستعرض ما طلبه الديوان على وكيل الوزارة للبت فيه.
وعقب الديوان بضرورة تحديد اختصاص كل موظف وفقاً للمؤهل العلمي الحاصل عليه وان تكون الوظيفة معتمدة في الهيكل التنظيمي.
وأكد الديوان على ما جاء بطلبه بضرورة التزام الوزارة بما أفادت به والإفادة.
"العمل" تضاعف قيمة دعم رواتب السعوديين لـ4 آلاف ريال
مصادر: برنامج دعم الأجور يغطي 35% من المواطنين في النطاقين الأخضر والبلاتيني
نقلت صحيفة الحياة عن مصادر موثوقة أن وزارة العمل السعودية... (مشاركات: 0)
الكويت - 29 - 8 (كونا) -- اكدت وزارة الدولة لشؤون الشباب اهمية العمل التطوعي للشباب باعتباره احد أهم الوسائل المستخدمة لتعزيز دورهم في الحياة الاجتماعية والمساهمة في النهوض بالمجتمع في شتى جوانب... (مشاركات: 0)
أعلنت وزارة العمل أنها ستبدأ بإيقاف خدمات الاستقدام عن المنشآت التي لم تشترك وتفعّل خدمة العنوان الوطني لدى مؤسسة البريد السعودي وذلك اعتباراً من الأول من شهر ذي القعدة 1434هـ داعية جميع المنشآت... (مشاركات: 0)
أوضحت وزارة العمل أن ايقاف تأشيرات العمالة المنزلية من اندونيسيا والفلبين تم بناء على اجراءات تم اتخاذها من الدولتين المشار إليهما تضمنت تعسفاً في شروط السماح للعمالة بالعمل خارج الحدود والتي... (مشاركات: 0)
وافق وزير التجارة والصناعة عبدالله بن أحمد زينل على تأسيس وتحول 4 شركات برأسمال يبلغ 56 مليون ريال، وذلك فى إطار سياسة الدولة الرامية لتعزيز النشاط الاقتصادي في مختلف القطاعات ورفع القدرة التنافسية... (مشاركات: 0)
برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.
أول برنامج تدريبي يهدف الى شرح نظام الاستثمار في المناطق الحرة في مصر، ويقدم للمشاركين كافة المعلومات والإجراءات اللازمة لإنشاء وتشغيل المشروعات داخل هذه المناطق.يغطي البرنامج أنواع المناطق الحرة، مزاياها، أهميتها، والإطار التشغيلي الكامل لتنفيذ الأنشطة التجارية والاستثمارية بطريقة مهنية وقانونية.
في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2025، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2025 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR