الموضوع: كيف تكون إنسانا مسؤولا
كيف تكون إنسانا مسؤولا
تريد أن تتمتّع بحسّ المسؤولية وأن تستحّق لقب
(إنسان مسؤول)
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تحترم حقوق الآخرين و آرائهم
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تحترم القوانين و الأنظمة في كل المجالات
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تحافظ على الأملاك العامة
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تساههم في تنمية مجتمعك و خدمة وطنك
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تلتزم بدفع الضرائب و الرسوم
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تلجأ الى القانون لحلّ الخلافات و النزاعات
أنت إنسان مسؤول ..
عندما تنجز الأعمال بإتقان و جدية
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
تلتزم بدوام العمل
أنت إنسان مسؤول ..عندما ..
تحافظ على المال العام و ممتلكات
المؤسسة التي تعمل فيها
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
ترفض الرشوة و الضغوط و التدخلات
أنت إنسان مسؤول ..عندما..
تراعي كرامة الناس لفظا و سلوكا
أنت إنسان مسؤول ..عندما..
تحرص على الوصول في موعدك إذا كان لديك موعدا
أنت إنسان مسؤول ..عندما ..
لا تتكاسل غالبا عن الإدلاء بصوتك في الانتخابات؟
أنت إنسان مسؤول .. عندما..
لاتستغلّ العمل من أجل مصلحتك الشخصية
أنت إنسان مسؤول .. عندما ..
تمتثل للقوانين و الأنظمة
أنت إنسان مسؤول ..عندما ..
تتعاون مع مختلف الأفرقاء
لما فيه خير الوطن
أنت إنسان مسؤول ..عندما..
تتمتّع بروح المبادرة و تكون
سبّاقا في ابتكار مشاريع مفيدة للمواطن و الوطن
أنت إنسان مسؤول .. عندما ..
تكون قدوة و تعطي صورة
مشرّفة عن وطنك..
ختاما
يجب أن تدرك معنى المسؤولية
ويجب الانتباه واليقظة و تجنّب الكسل و الاهمال
كي تستحق لقب إنسان مسؤول
يقولُ نبينا صلَّى اللهُ عليهِ وسلَّم :
(( كُلُّكُم راعٍ ، وكُلُّكُم مَسؤولٌ عن رعيَّتِه ))
الفرق بين الزوجة و المرأة في القرآن الكريم -- تبهرني العقول المتفتحة التي تفسر لنا ما لا ندركه من كلام الخالق جل شأنه
متى تكون المرأة زوجاً ومتى لا تكون ؟
عند استقراء الآيات القرآنية التي جاء... (مشاركات: 22)
قرأت نصيحة لأحد فلاسفة اليابان يقول فيها "ما أروع أن تكون غائبا حاضرا على أن تكون حاضرا غائبا"، والمتأمل في هذه الجملة البسيطة يجدها تعبر عن أهم وأخطر الآفات التي تنتشر في مجتمعاتنا العربية، فالجميع... (مشاركات: 1)
كن ممتنا عندما تكون في حالة طيبة وكن متقبلا للأمور عندما تكون في حالة سيئة
ان اسعد انسان على وجه البسيطة لن يظل سعيدا مدى الدهر في واقع الامر فإن جميع السعداء لهم نصيبهم من تدهور حالتهم النفسية... (مشاركات: 0)
تخير ان تكون عطوفا على ان تكون محقا
كما عرضت ذلك للمرة الاولى في الاستيراتيجية الثانية عشرة فإن امامك فرصا عديدة كي تختار ان تكون عطوفا على ان تكون محقا ان امامك فرصا لتوضح للغير اخطاءهم .. اشياء... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مســــــاء ..
...............................................صباح // االطهــhttps://www.hrdiscussion.com/imgcache/2665.imgcacheــر... (مشاركات: 6)
ستتعلم في كورس Media Buyer كيفية انشاء الحملات الاعلانية على كافة منصات التواصل الاجتماعي، وكيفية كتابة محتوى اعلاني مميز يجذب العملاء، وطرق استهداف العميل المناسب للبيزنس الخاص بك، وبأقل ميزانية ممكنة.
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين
دورة تدريبية متخصصة للعاملين في مجال الرياضة وادارة الأندية الرياضية والمؤسسات والمنظمات التي تعمل في مجال الرياضة، حيث يتم تأهيل المشاركين للعمل في مجال الادارة الرياضية وتعلم المهارات الاساسية في هذا المجال، والتعرف على الجوانب الاستراتيجية والتشغيلية لإدارة منظومة رياضية بشكل احترافي
دبلوم تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين للعمل في وظيفة مسئول جودة في المصانع، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتميز للالمام بمتطلبات الجودة في العمليات الصناعية والانتاجية، وبناء المعلومات المعرفية لديك حول مقومات البنية التحتية للجودة بالمصانع والوحدات الانتاجية.
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.