الموضوع: وزير التجارة لوفد دولي: الشباب المصري يرفض الآلاف من فرص العمل
وزير التجارة لوفد دولي: الشباب المصري يرفض الآلاف من فرص العمل
عقد منير فخرى عبد النور وزير التجارة والصناعة والاستثمار جلسة مباحثات موسعة مع وفد البنك الدولي برئاسة غوستافو ديماركو منسق التنمية البشرية بالبنك الدولي لمنطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.
وبحسب بيان صادر عن وزارة الصناعة تلقى مصراوي نسخة منه اليوم الأربعاء، استعرض الجانبان عدد من المشروعات التنموية التي يعتزم البنك تنفيذها في مصر خلال المرحلة المقبلة خاصة في مجال تنمية الموارد البشرية وتطوير المهارات بهدف توفير العمالة المؤهلة والمدربة لتلبية احتياجات القطاع الخاص .
وقال الوزير أن الوزارة حريصة على توفير الظروف الملائمة لتشجيع الشباب على العمل بالقطاع الخاص وتغيير ثقافة المجتمع نحو التوظف في هذا القطاع، حيث يفضل راغبي العمل التوظف في الجهات الحكومية رغم أن رواتب العمل الحكومي أقل بكثير من العمل بالقطاع الخاص.
وأشار إلى أنه على الرغم من الإعلان عن إتاحة الآلآف من فرص التشغيل بالقطاع الخاص إلا أن هناك عزوف من الشباب على المشاركة بجدية في هذه الوظائف وهو الأمر الذي يتطلب أهمية مد جسور الثقة بين رجال الأعمال والشباب للتأكيد على احتفاظ الشباب بكافة المزايا التي يتم الإعلان عنها لطمأنتهم وتشجيعهم على الإقبال على الاستفادة من هذه الفرص المتاحة .
وأوضح الوزير أن اللقاء استعرض أهمية تفعيل التعاون المشترك بين مصر والبنك الدولي في تنفيذ برامج تدريبية شاملة تستهدف سد الفجوة بين احتياجات سوق العمل وبرامج التأهل والتدريب المهني، لافتاً إلى أن هذ البرامج تتضمن تطوير قدرات العنصر البشري لتأهليه وفق متطلبات واحتياجات سوق العمل.
وأكد عبد النور ضرورة قيام القطاع الخاص بدور فاعل فيما يتعلق ببرامج تدريب وتأهيل الشباب لتوفير مزيد من الحوافز وتحسين ظروف العمل، لتشجيع الشباب على الالتحاق بسوق العمل بالقطاع الخاص، لافتا إلى أنه على الرغم من أن معدلات البطالة فى مصر تصل إلى 14 بالمئة، إلا أن بعض القطاعات الصناعية تعانى من أزمة من العمالة بسبب انعدام الثقة.
رد: وزير التجارة لوفد دولي: الشباب المصري يرفض الآلاف من فرص العمل
للاسف هذه الازمة من عدم الثقة تقع على عاتق رجال الاعمال و الحكومة بسبب عدم وجود رقابة قوية على القطاع الخاص في الجوانب التالية الضرائب و التأمينات الإجتماعية والمعاشات و الارباح السنوية والأدنى والأقصى للاجور و التدرج الوظيفي
يجب حل هذه المشاكل حتى ندعم الثقة بين جميع الأطراف
المدينة المنورة: عبدالعزيز الحجوري 2013-09-03 11:44 PM أكد وزير العمل المهندس عادل فقيه في افتتاح المؤتمر الدولي الرابع حول التعليم والتوظيف بالمدينة المنورة أمس، أن أولوية الوزارة هي تحفيز توظيف... (مشاركات: 0)
وزير رالعمل المصرى يتوجه إلى جنيف غدا لرئاسة وفد مصر المشارك في أعمال الدورة317 لمجلس إدارة منظمة العمل الدولية..جدول الاعمال يضم مناقشة قضايا الأمراض المهنية و التجارة والعولمة وتعزيز قدرات أطراف... (مشاركات: 0)
افتتح د. عمرو عزت سلامة، وزير التعليم العالى والبحث العلمى، ملتقى التوظيف، فى حضور رشيد حامد الحمد سفير دولة الكويت ورئيس مجلس أمناء جامعة المستقبل، حيث حضر الافتتاح أكثر من 50 مؤسسة مصرية وعالمية.
... (مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي معني بتدريب المشاركين على تطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة في الجامعات ومؤسسات التعليم العالي وانعكاس ذلك على جودة العمليات الإدارية والتعليمية بها. ويستعرض المحاضر خلال الدراسة تجارب ودراسات حالة للدول التي سبقت في تطبيق مفاهيم الجودة الشاملة على الجامعات ومؤسسات التعليم العالي
دورة تدريبية متخصصة في ادارة المخاطر تؤهلك لاجتياز امتحان شهادة PMI-RMP والتي تعد اهم الشهادات المعترف بها عالميا في مجال ادارة المشاريع، ويهدف هذا البرنامج الى شرح المفاهيم الاساسية لإدارة المخاطر، وكذلك تعليم المشاركين استخدام ادوات وتقنيات مختلفة لتحليل المخاطر، والقاء الضوء على تقنيات التقييم الكمي والنوعي للمخاطر، مع عرض لأهم تطبيقات ادارة المخاطر في المشاريع الحقيقية، وكذلك تعريف المشاركين على استراتيجيات التخفيف والتحكم في المخاطر.
برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.
برنامج تدريبي متخصص في الحوسبة السحابية يتناول ما هى المحاسبة / الحوسبة السحابية والمزايا والتهديدات من استخدامات الحوسبة السحابية ونظرة عامه على كويك بوكس أون لاين QuickBooks Online وفتح حساب جديد على كويك بوكس اون لاين وإضافة المستخدمين ومجالات إستخدام كويك بوكس أون لاين واصدارت
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.