الموضوع: نقط التفتيش والرقابة
نقط التفتيش والرقابة
فهمنا مما سبق ان التفتيش يتم على رصيف التسليم بينما تكون السلع في التشغيل ، وعند مرحلة السلع النهائية ، وينبغي ان يحدث التفتيش دائما في نقطة استراتيجية عند التسليم والمعالجة واتمام تطورات المواد اثناء تدفقها من خلال الآلات.
ويعتبر التسليم مسألة استراتيجية لاسباب عدة ، فهو هام لكي نحسب ونقارن "نوعية" البضاعة مع امر الشراء ، بحيث يمكن التقدم بالدعاوي من اجل الملاءمة بسرعة، ويمكن تجنب التكاليف الثقالية – وخاصة في التصنيع – اذا كان التفتيش على التسليم شاملا .
فالمواد والمنتجات نصف الممنوعة تميل الى فقدان اعتباراها حين تختلط مع ما أنجز تبعا للاوامر السابقة في عنابر التخزين ومن خلال تفتيش الاستلام سوف تجتث المواد المعيبة.
ويعتبر التفتيش ضروريا كذلك عند نقط متعددة في دورة الانتاج ، وذلك وبالرغم من ان مكان هذه النقاط لا يكون ظاهرا دائماً ، حقيقة ان النقطة الاستراتيجية هى تماما العمليات في جزء ما قبل ان تندمج مع الاجزاء الاخرى نصف المصنوعة.
ولكن سواء كان من اللازم اجراء التفتيش عند نهاية كل عملية ام لا فإن ذلك يعتبر مشكلة اقتصادية ، فحيثما تكون تكلفة التفتيش اكبرمن الوفورات المتضمنة في تجنب الاجزاء المعيبة ، او في الحد من اعادة العمل في السلع النهائية ، وهى مسألة مكلفة جداً ، فإنه ليس ثمة من نقطة استراتيجية ظاهرة.
وهناك نقطة استراتيجية نهائية نظرا لان التفتيش يحدث قبل ان ترسل المنتجات الى مخزن السلع النهائية او إلى غرفة الشحن .
والتفتيش عند هذه النقطة يتضمن اختبار الاداء والحكم في الامور بحسب مظهر البند ، وغالبا ما يستدعي افراد قسم الهندسة لاجراء هذا الاختبار اذا كانت معايير الاداء متزمتة ووتطلب مهارة فنية من اجل تطبيق نواحي الملاءمة ، او تقرير ما اذا كان الامر يقتضي الكسر او الاصلاح .
بسم الله الرحمن الرحيم
يتشرف مركز الخليج الاستراتيجي للتدريب والتطوير gulfstd ان يقدم لسيادتكم دورة في التفتيش والرقابة الصناعية
ونحيطكم علما أن مركزنا يقوم بتنفيذ الدورات في جميع أنحاء... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
يتشرف مركز الخليج الاستراتيجي للتدريب والتطوير gulfstd ان يقدم لسيادتكم دورة في التفتيش والرقابة الصناعية
ونحيطكم علما أن مركزنا يقوم بتنفيذ الدورات في جميع أنحاء... (مشاركات: 0)
Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية
بسم الله الرحمن الرحيم
السادة / المحترمين (مشاركات: 0)
السادة / المحترمين
الموضوع:دورة التفتيش
والرقابة الصناعية
تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم... (مشاركات: 0)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
AHAD
بإعتماد: المعهد الأوروبي لمدراء الأعمال EIBM
Europe Institute of Business Managers
لحضور البرنامج الفني : التفتيش والرقابة الصناعية (مشاركات: 0)
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
دبلوم تدريبي يؤهل المشاركين على الالمام بدور وأهمية ادارة الجودة الشاملة في الشركات والبنية التحتية للجودة وتكاليف الجودة وكذلك المواصفة الدولية للأيزو 9001 والمواصفة 45001 OHSAS (نظام إدارة السلامة والصحة المهنية)، والمواصفة الدولية الأيزو 19011/2018 (مراجعات نظم الإدارة) ومنهجية الكايزن ومنهجية الستة سيجما ومعايير التميز المؤسسي طبقا للمنهج الاوروبي
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
اهم كورس تدريبي لكل المهتمين بمجال التصميم والديكور تتعلم من خلاله استخدام برنامج الأوتوكاد في انتاج رسومات وتصميمات في مجال الديكور يتضمن التدريب العملي على مشروعات تصميم حقيقية تكتسب من خلاله خبرات عملية احترافية
يهدف هذا البرنامج التدريبي المتقدم إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة التسويق الطبي وتنظيم المزيج التسويقي للمستشفيات والمنشآت الصحية