الموضوع: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
تجتهد الشركات في تقليص حجم الارهاق والاجهاد في العمل حرصا منها على سلامة موظفيها وتحسين بيئة العمل. ويعد الاجهاد في العمل واحدا من أهم الاسباب في جعل الشركة طاردة للكفاءات. لذلك إن نجاح الشركة في ادارة الاجهاد والتقليل من مستوياته يمثل خطوة جيدة في سبيل الاحتفاظ بالموظفين.
وادراكا من المنتدى العربي لقيمة هذا الموضوع وأهميته فقد تم ترجمة هذا الكتيب المتميز الذي اعدته ادارة الموارد البشرية في احدى الجامعات الاجنبية لتقليل الاجهاد في بيئة العمل.
المغزى من هذا الدليل :
- المساعدة على فهم معنى الإجهاد والقضايا المتعلقة به.
- توفير الأدوات العملية ، وتقديم الدعم و الإرشاد حتى يتم تفعيل الإجراءات التى تتعامل مع الإجهاد .
- تقديم الإستراتيجيات الشخصية والمؤسسية فى التعامل مع الإجهاد.
موضوعات الاصدار :
- ما هو الاجهاد
- اسباب الاجهاد
- العلامات التحذيرية للاجهاد
- اعراض الاجهاد :
- النفسية
- السلوكية
- الجسمية
- تأثيرات طويلة المدى للاجهاد
- طرق تقليل الاجهاد داخل العمل
- دور الشركة في تقليل الاجهاد
- دور الموظفين في تقليل الاجهاد
- دور الزملاء في تقليل الاجهاد
- نماذج وأدوات لتقييم وقياس الاجهاد في العمل
لتحميل الإصدار المجاني الخاص بـ "دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل" .. من المرفقات
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
عمل جميل ومجهود رائع كل الشكر والتقدير لكم
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
عمل رائع . جزاك الله كل خير وجعل ما تقدمه فى ميزان حسناتك
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
مهما كتبة اعتقد مايكفيني في الثنا والدوعا لكم ولكن اسئل الله ان يرزقكم الاخلاص في القول والعمل في كل ماقلتم اوكتبتم اوعملتم انه ولى ذالك والقادرعليه
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
الشكر كل الشكر للاخ المدير على هذا التوجية الرائع .مع تحياتى لكم بالتوفيق
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
بارك الله فيك واكثر من امثالك ونفعك الله بعلمك وحقق لك أملك
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
الله يجزيكم الخير على هذا العمل المفيد
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
دائما تدعمنا بالمعلومات المفيدة علي المستويين المهني والشخصي
جزاك الله عنا بكل خير
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
الأستاذ/محمد نبيل فرحات
تحياتى على هذا العطاء الفياض، مع وافر الشكر والتقدير.
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
شكرا جزيلا جعله الله في ميزان حسناتكم
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
أحسنت بارك الله في جهودكم
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
شكرا لمجهودك موضوع ممتاز جدا
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
بارك الله بجهودكم في انجاز هذا العمل
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
جزاك الله خيرا - جهد مشكور ومفيد جدا
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
الموضوع قيم وكل الشكر
رد: دليل المدير للتعامل مع الإجهاد في العمل
شكرا وجزاكم الله خيراً عن هذا المجهود
الكتاب المميز في موضوعه .. كتاب لا غنى عنه لجميع المدراء العاملين في مجالات الصحة والسلامة...". يوريزنس "كتاب واضح وتثقيفي وسهل القراءة .. مفيد لأي مدير يفتقر إلى المعرفة بأمور الصحة والسلامة" الصحة... (مشاركات: 9)
كثيراً ما نسمع أحد العاملين في الدولة يشكو من أنه مرهق ومنزعج من عمله، ونحس أنه مشتت الفكر ولا يقوى على التركيز. والبعض نراه متوتراً يختلق المشاكل مع زملائه أو ينزوي في ركن من غرفة عمله . هذه المواقف... (مشاركات: 6)
الإسلام اليوم/ الرياض
يُعدّ الإجهاد الزائد في العمل مسبباً للكثير من الآثار السلبية على الموظفين، لكن أيضاً يُعدّ وجود قدر معين من الإجهاد حافزًا لإثبات كفاءة الموظف، فبدون هذا القدر من... (مشاركات: 0)
كيف تتخلص من الإجهاد البدني في العمل
https://www.4shared.com/document/ZUXM1cyK/_______.html (مشاركات: 2)
(مشاركات: 4)
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم الرقابة الداخلية، ومعرفة شروطها والنظم الخاصة بها واجراءاتها، وتقييم نظام المراقبة الداخلية، ويقدم البرنامج شرح وافي لأهمية التدقيق المالي والمحاسبي واهم وسائله وانواعه ومعايير تدقيق الاخطاء والغش، وكذلك اهم تطبيقات المراقبة الداخلية والتدقيق المحاسبي على الاستثمارات والشركات التجارية
معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.
برنامج تدريبي توعوي يتناول شرح المبادئ الاساسية لنظام سلامة الغذاء BRC الاصدار الثامن ويشرح مخاطر سلامة الغذاء ومبادئ الهاسب HACCP وتحديد نقاط التحكم الحرجة CCPs وبرامج المتطلبات الاولية PRPs والممارسات التصنيعية الجيدة GMP والممارسات الصحية الجيدة GHP واقسام المعيار نظام سلامة الغذاء BRC
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
دورة تدريبية لتأهيل المشاركين على تشخيص المشكلات التي تعترض ادارة الموارد البشرية في الشركات والبحث عن اسبابها وعلاقاتها واستراتيجيات وضع الحلول المناسبة لها