الموضوع: المقامة العوجاء في وصف الرؤوس الصلعاء
رد: المقامة العوجاء في وصف الرؤوس الصلعاء
ربما نحن الجيل الذى فقد وجود القدوة الصحيحه
فالجيل السابق احسن حظا منا فلقد كان الاباء والامهات ما يهمهم هو بناء رجل ناجح وزوجه ناجحه اما الان فالوضع اختلف
نربيهم على ان كل ما تحتاجه ستجدة بدون اتقان للعمل خرج وهو يعلم ان وظيفته موجوده وحتى وان لم ينجح فى جامعته
اتمنى من الله ان ياتى الجيل القادم افضل من الحالى
شكرا لك استاذ محمد
الى اعضاء المنتدى وصف لوظيفة مدير الموارد البشرية مع فائق احترامى وتقديرى للقائمين على المنتدى ولكل الأعضاء (مشاركات: 10)
يكون مدير الافراد مسئولا ن تخطيط وتنفيد السياسات خلال المراحل المختلفة من انشطة الافراد والمتمثلة في الاتي:
الاستقطاب، اجراء مقابلات التوظيف ، واختبار الافراد لشغل الوظائف الشاغرة. كما يقوم بالتخطيط... (مشاركات: 1)
أرجو منكم اخواني الكرام مساعدتي في عمل بطاقات توصيف وظيفي للوظائف التالية:
1- مدبر عام
2- مدير مالي
3- محاسب
4- سكرتير (مشاركات: 0)
الأخطاء الخمسة القاتلة في وصف الوظيفة
أولا: كتابة وصف وظيفة يصف صاحب المنصب وليس الوظيفة. إنه لمن السهلِ التَفكير بالشخص القائم بالوظيفة، وكتابة كيف أنه مناسب للقيام بالعمل. يجب أن يركز أي... (مشاركات: 10)