النتائج 1 إلى 18 من 18

الموضوع: المؤتمر العربي الخامس للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبة - تجارب وممارسات - برعاية معالي وزير تطوير القطاع العام

مشاهدة المواضيع

#1
الصورة الرمزية رولا محمد
رولا محمد غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
16

المؤتمر العربي الخامس للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبة - تجارب وممارسات - برعاية معالي وزير تطوير القطاع العام

السادة / مديري الموارد البشرية والتدريب المحترمين،،،

برعاية معالي وزير تطوير القطاع العام
المؤتمر العربي الخامس للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبة
بعنوان " تجارب وممارسات"
10-14/7/2011
فندق هوليدي آن – عمان – المملكة الاردنية الهاشمية
يطيب لنا ان نقدم لكم أطيب التحيات، ويسر جمعية المدربين الأردنيين و مركز البتيل للتدريب والتطوير بالتعاون مع الرابطة الدولية لإدارة الموارد البشرية والجمعية الدولية لتدريب المدربين /الولايات المتحدة الامريكية، وكل من شركاوءه في الوطن العربي دعوتكم ومن ترونه مناسبا لحضور فعاليات المؤتمر العربي الخامس للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبة خلال الفترة 10-14/7/2011م .
المؤتمر فرصة للقادة مديري ورؤساء الموارد البشرية والتدريب والخبراء والباحثين للتباحث في اسلوب قيادة مؤسساتنا العربية لإحداث التطوير وتنمية الموارد البشرية، وذلك من خلال تأسيس الاتحاد العربي للموارد البشرية والتدريب عبر إقرار النظام الأساسي وإنتخاب الهيئة الإدارية للاتحاد.
نحيطكم علماً بأن رسوم الاشتراك للمؤتمر والورش المصاحبة (2500 دولار أمريكي للمشارك ) شاملة حقيبة المؤتمر والشهادات الاحترافية ، مرفق النشرة التوضيحية لفعاليات المؤتمر والورش المصاحبة
المقدمة : ان الفكرة التي ترى امكانية قيام الموارد البشرية بمعاونة الإدارة العليا في تنفيذ استراتيجياتها تثير تساؤل هام وهو هل هنالك مجموعة من التجارب والممارسات المثلى للموارد البشرية والتي يمكن الوقوف عليها وتطبيقها على نطاق واسع في منظماتنا العربية ؟
مؤتمرنا الخامس للموارد البشرية والتدريب سيحاول الاجابة على هذه التسأولات.
أهداف المؤتمر : يهدف إلى تزويد المشاركين بالمهارات والأدوات والاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية والتدريب وذلك من خلال عرض ومناقشة العديد من الممارسات والتجارب العربية والمحلية الناجحة في هذه المجالات والتي أظهرت الاهتمام الواعي بالموارد البشرية والعنصر البشري باعتباره الركيزة الأساسية في تقدم هذه المؤسسات ، بل في تقدم ورقى الدول بوجه عام و ذلك من خلال أوراق العمل و ورش العمل التطبيقية التي توفر جوا ملائما لتطبيق هذه المفاهيم في جهات العمل المختلفة .
الفئة المستهدفة : مدراء ورؤساء أقسام وأخصائي الموارد البشرية ، مدراء التدريب والتطوير، مدراء وأخصائي التدريب ، ورؤساء أقسام الاحتياجات التدريبية، وتصميم البرامج ، ومتابعة وتقييم التدريب في مختلف الوزارات والمؤسسات والشركات .
مرفق - محاور الورش + اوراق العمل
رولا محمد خير
جمعية المدربين الاردنيين
مركز البتيل للتدربب والتطوير
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: doc (2)$$.doc - حجم الملف: 337.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 104

إقرأ أيضا...
المؤتمر العربي الرابع للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبه " بعنوان تجارب وممارسات التدريب "

برعاية معالي المهندس عماد فاخوري وزير تطوير القطاع العام والمشاريع الكبرى الموضوع : دعوة مشاركة في المؤتمر العربي الرابع للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبة ... (مشاركات: 4)


المؤتمر العربي الخامس للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبة - تجارب وممارسات - برعاية معالي وزير تطوير القطاع العام

السادة / مديري الموارد البشرية والتدريب المحترمين،،، برعاية معالي وزير تطوير القطاع العام المؤتمر العربي الخامس للموارد البشرية والتدريب والورش المصاحبة بعنوان "... (مشاركات: 2)


المؤتمر العربي الأول في إدارة وتنمية الموارد البشرية في القطاع العام في الوطن العربي

أكد الدكتور صفوت النحاس رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في مصر أن المنظمة العربية للتنمية الإدارية تعد بيت الخبرة العربي وأن هناك برتوكول تعاون فيما بين الجهاز والمنظمة . كما تم الاتفاق علي... (مشاركات: 1)


اختتام المؤتمر العربي الثاني للموارد البشرية والتدريب

دعا المشاركون في المؤتمر العربي الثاني للموارد البشرية والتدريب في ختام اعماله الى ايجاد اتحاد للمدربين العرب، وزيادة الاتصالات بين الادارات التدريبية العربية، وبذل المزيد من الجهد للبحث عن الموارد... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس محاسبة الفنادق وشركات السياحة والسفر

برنامج تدريبي متخصص في محاسبة الفنادق وشركات السياحة والسفر يشرح النظام المحاسبي للفندق او شركة السياحة والسفر والدفاتر والسجلات المحاسبية والقوائم المالية والحسابات الختامية وقائمة الدخل الشامملة والميزانية العمومية.


Mini MBA في ادارة المستشفيات والمؤسسات الصحية

أقوى برنامج تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة وتنظيم المستشفيات والمنشآت الصحية، وتطبيق مبادئ الجودة الشاملة في المجال الصحي.


دبلومة مدرب الرياضة المجتمعية - Community Sport Coach

برنامج يشرح دور المدرب الرياضي المجتمعي ويؤهل المشاركين لاكتساب المهارات الرياضية والمجتمعية اللازمة للنجاح في هذا الدور. يتناول البرنامج الاعداد البدني وبناء الالعاب الصغيرة والترفيهية واسس التغذية السليمية والاسعافات الاولية والمهارات الحياتية والادارية


دبلومة معايير المحاسبة الدولية IAS

معايير المحاسبة الدولية هي مجموعة من المبادئ والإجراءات المتفق عليها دوليًا والمتعلقة بالطريقة التي تعرض بها الشركات حساباتها، يطلب المستثمرون بيانات مالية معدة باستخدام معايير المحاسبية الدولية، تم تكوين لجنة معايير المحاسبة الدولية عام 1973 وتتكون من ممثلى الهيئات المحاسبية فى العالم. ويتولى إدارة لجنة معايير المحاسبة الدولية مجلس مكون من مندوبى ما يقرب من ثلاثة عشر دولة بالاضافة الى بعض المنظمات التى لديها إهتمامات فى إعداد التقارير المالية، وقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي بهدف تعريف المشاركين بمفاهيم وأسس اعداد القوائم المالية وفقا لمعايير المحاسبة الدولية وتزويدهم بطرق واساليب إدارة الربحية في اعداد القوائم المالية بما يتوافق مع معايير المحاسبة الدولية.


كورس أساسيات التحليل الاحصائي للبيانات المالية

تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.


أحدث الملفات والنماذج