النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: تابع ممكن طلب

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية tareq1971
tareq1971 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
29

تابع ممكن طلب

هل يوجد برنامج على الاكسل مثلا او اي برنامج اخر يمكن من خلاله عمل نظام شفتات للموظفين خاصة لموظعين في مستشفى
وبار ك الله فيكم على المساعدة
بالنسبة لنفس الموضوع فقد طلب الاخ محمد على منصور بعض التوضيحات بما بتعلق بهذا الطلب وعليه
1- يوجد 23 موظف
2- الشفت مثسم حسب عدد الساعات وهى 8 ساعات مقسم حسب الاتي
أ- شفت A من الساعة 7 صباحا حتى 3 عصرا
ب - شفت B من الساعة 2.30 عصرا حتى 10.30 مساء
ج - شفت D من الساعة 11 صباحا وحتى الساعة 7 مساء
د- شقت C من الساعة 10.30 مساء حتى الساعة 7 صباحا وله ساعة زيادة تحسب له من الراتب
3- يوجد 4 موظفين محددين ومعروفين دائما الشفت A
4- كل واحد من جميع الموظفين له يوم اجازة قد تكون بعد 7 أيان أو 8 أو 9 أو 10أيام
5- كل واحد من الموظفين ما عدا 6 موظفين مستثنين يحق له من 3 ألى 4 أيام شفت D
6- يوجد 3 صيدليات بالمستشفى يتناوب عليهم جميع الموظفين .
7- طريقة العمل كالتالى الصيدلية الخارجية تداوم من الساعة 7 صباحا حتى الساعة 8 مساء
8- صيدلية الطوارئ 24 ساعة باليوم
9- الصيدلية الداخلية 24 ساعة باليوم
10- الصيدلية الخارجية 2 موظفين شفت A وواحد شفت D
11- الصيدلية الخارجية 2 موظقين شقت B وواحد بكمل معهم وهو شفت ال D
12- بعد انتهاء العمل للصيدلية الخارجية وهو الساعة 8 مساء ينتقل 2 موظف من الشفت B لأكمال ساعات عملهم الى صيدلية الطووارئ والداخلية
13- عدد موظفين الصيدلية الداخلية لشفت ال A هو 8 موظفين
14- عدد موظفين الصيدلية الداخلية لشفت ال B هو 2 موظف ويكمل معهم موظف الصيدلية الخارجية بعد انتهاء دوام الصيدلية الخارجية
15- عدد الموظفين للصيدلية الداخلية وكذلك لصيدلية الطوارئ لشفت C هو موظف واحد لكل صيدلية
16- الدوام ليس ثابت اي قد تطرأ متغيرات من شهر لأخر من استقالة او اجازة لبعض الموظفين
العملية معفدة بعض الشيئ لذلك طلبت مساعدة من منتدانا الغالى ولخبرائنا المميزين
ولذلك سألت عن برنامج متخصص بنظام الشفتات لأن تلك العملية تستهلك الوقت
وشكرا لكم ولأهتمامكم

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
33

رد: تابع ممكن طلب

نتمنى من اي منا اخوانا اعضاء المنتدى افادتك و الشكر لهم مقدما

إقرأ أيضا...
تابع لنظريات الاستثمار في رأس المال البشري

استخدم مينسر(*) مفهوم رأس المال البشري في بناء نموذج يهدف إلى تفسير الانحرافات في توزيع الإيرادات. ويفترض النموذج أن الاختيار الرشيد لوظيفة معينة يتضمن مساواة القيمة الحالية للإيرادات مع مدى حياة... (مشاركات: 8)


تابع لنظريات الاستثمار في رأس المال البشري

يعد بيكر(*) واحدا من أهم الباحثين الذين أدوا بإسهاماتهم وأبحاثهم إلى تطوير نظرية رأس المال البشري. فالكثير من الكتابات ظهرت فقط بعد نشر كتابه "رأس المال البشري" سنة 1964، فقد حول بيكر التركيز إلى... (مشاركات: 2)


التقيم والمتابعة (تابع للمحاضرة الاولى)

يمكن تحديد المؤشرات الجيدة؟ Ø بشكل عام يجب أن تكون المؤشرات الجيدة: Øمرتبطة بالبرنامج Øمرتبطة بالمعايير الوطنية Øمن المجدي جمعها Øمن السهل تفسيرها Øيجب أن تساعد على تعقب التغيير على مر... (مشاركات: 1)


ممكن حد يساعدني ممكن إجابة واحدة

السلام عليكم ورحمة الله هل ممكن ممكن مساعدة في هذا الموضوع الشائك بنسبة لي ولو أفيدوني بإجابة على سؤال او إثنان تقييم الأداء تستخدم شركة تجارة المواد التموينية طريقة البحث الميداني في... (مشاركات: 5)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم الحوكمة في مجال الرعاية الصحية

دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.


دورة إدارة العقود في قطاع النفط والغاز

برنامج تدريبي متخصص في ادارة عقود شركات النفط والغاز يتناول الأنواع الرئيسية لعقود النفط والغاز وادارة سلسلة التوريد الخاصة بهذا القطاع والقضايا التعاقدية الرئيسية وإدارتها وإدارة أداء الموردين والمتعاقدين وإدارة المنازعات في صناعة البترول.


برنامج التحول الرقمي في إدارة الموارد البشرية

برنامج تدريبي يساعدك في وضع خطة التحول الرقمي للموارد البشرية في شركتك يشرح ماهية التحول الرقمي ومزاياه وانعكاساته على ادارة الموارد البشرية وكيفية بناء خطة التحول الرقمي للموارد البشرية و تصميم العمليات الرقمية وإعادة هندسة الإجراءات ويشرح التحديات والمخاطر التي تواجه عملية التحول الرقمي للموارد البشرية.


دبلوم ادارة المنشات الرياضية وستادات كرة القدم

يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.


دورة إدارة العقود الهندسية

دورة إدارة العقود الهندسية تركز على كيفية تنظيم وتنفيذ شروط العقود في المشاريع الهندسية لضمان تحقيق نتائج فعّالة ومستدامة اذ يتطلب نجاح المشاريع الهندسية تخطيطًا دقيقًا وتنفيذًا موجهًا وفقًا للميزانية والجداول الزمنية المحددة، والالتزام بالمواصفات الفنية العامة والخاصة التي تضمن تنفيذ الأعمال بالشكل المطلوب.


أحدث الملفات والنماذج