الموضوع: دبي تدرس خطة تقديم معاشات تقاعدية للعمال الأجانب
دبي تدرس خطة تقديم معاشات تقاعدية للعمال الأجانب
تجري دائرة التنمية الاقتصادية في دبي دراسة أولية حول إنشاء صندوق معاشات للمتقاعدين من الوافدين في القطاعين العام والخاص.
وقال علي ابراهيم نائب المدير العام لشؤون التخطيط والتنمية في الدائرة، إنه سيتم رفع نتائج الدراسة بعد الانتهاء منها للجهات الحكومية، وفقاً لصحيفة "البيان" الإماراتية.
وأشار ابراهيم إلى أنه يجري في الوقت الحاضر استطلاع رأي القطاع الخاص والحكومي وأيضاً التحقق من العائد المتوقع إلى جانب استعراض تجارب دول أخرى قامت بمثل هذا المشروع، متوقعاً الانتهاء من الدراسة قبل نهاية العام الجاري.
وكانت صحيفة فاينانشال تايمز نقلت عن مصادر في الدائرة قولها إن ذلك يهدف إلى إنشاء أول صناعة استثمار أصول للمعاشات وتعزيز البورصات المحلية وسوق الدين.
وأوضحت المصادر أن مؤسسة إنسايت ديسكفري للأبحاث والبنك الدولي يقدمان الاستشارات في هذا الموضوع وفقاً لأفضل الممارسات العالمية.
وتشير المصادر إلى أن التفكير يتجه نحو اشتراك بنسبة 8% من الراتب الأساسي نت الموظف في البداية.
ومن المتوقع ضم القطاع الخاص إلى البرنامج لكن النسبة لم تحدد بعد.
وسيمثل البرنامج فرصة كبيرة لصناديق إدارة الأصول العالمية ومؤسسة التمويل المحلية، حيث من المتوقع أن يصل حجم الأصول إلى مئات المليارات من الدولارات، وفق ما توقعه الرئيس التنفيذي لـ "إنسايت ديسكفري" .
وليس من الواضح ما إذا كان الاشتراك في البرنامج سيكون طوعياً أم إجبارياً.
وتعد الإشارة إلى هذا البرنامج الأولى من نوعها منذ بدء المشاورات مع مؤسسة "إنسايت ديسكفري" .
في المرفقات نموذج
عقد عمل للوافدين الأجانب
(لغير السعوديين) (مشاركات: 28)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة اخى الكريم اشكرك على حسن تعاملك مع الاعضاء
لو تكرمت اريد برنامج خفيف للعمال ويوجد بة الاتى لو تكرامت
الطلب الاول
1-الاسم
2-التليفون
3-العنوان
4-صورة بطاقة... (مشاركات: 2)
قرار رئيس الجمهورية العربية المتحدة
بالقانون رقم 71 لسنة 1964
في شأن منح معاشات ومكافآت استثنائية
باسم الأمة
رئيس الجمهورية
بعد الإطلاع على الدستور المؤقت ،
وعلى... (مشاركات: 3)
الدوحة - أ. ف. ب :
أعلن رئيس الوزراء القطري حمد بن جاسم آل ثاني اليوم الخميس أن بلاده تدرس بجدية إمكانية إلغاء نظام الكفالة للوافدين، وهي خطوة سبق أن اتخذتها البحرين والكويت، كما أكد الشيخ حمد أن... (مشاركات: 0)
تقرير: انخفاض عدد الموظفين الحكوميين غير السعوديين وزيادة عدد الموظفات الأجنبيات
بقلم أريبيان بزنس - ريمون القس في يوم الأربعاء, 29 سبتمبر 2010
أظهرت تقارير رسمية انخفاض عدد الموظفين الحكوميين... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يؤهلك على استيعاب اهمية التسويق للخدمات التدريبية وما هو التوقيت المثالي لاعداد خطة التسويق وما هي مراحل الخطة التسويقية للخدمات التدريبية بداية من مرحلة تحليل السوق التدريبي وحتى مرحلة تصميم الخطة المناسبة للخدمات التي تقدمها
برنامج تدريبي متطور يتناول الادارة الالكترونية والتحول الرقمي والرقمنة في المؤسسات الرياضية ومتطلباتها ورقمنة الموارد البشرية والمسئولية المدنية والجنائية في رقمنة الادارة ومؤشرات التطبيق الجيد للتحول الرقمى والنموذج الموحد لرقمنة الادارة وتكنولوجيا الذكاء وتطبيقات الذكاء الاصطناعى فى اتخاذ القرارات الادارية والممارسات العملية في الرقمنة للمؤسسات الرياضية
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
اشترك في ورشة الفكر التفاعلي للتعرف على ذاتك واكتشاف كنز المهارات والقدرات المدفونة بداخلك دون ان تدري، ورشة فريدة من نوعها تساعدك على الغوص داخل ذاتك للتعرف أكثر عليها واستخراج مهاراتك وقدراتك التي لم تستثمرها من قبل لتعمل على تحسين حياتك بشكل سريع وفعّال، وكذلك ستتعلم كيفية النجاح في العمل والحياة.