الموضوع: موظفون في البورصة مستاؤون: عقد عمل «الهيئة» غير عادل
موظفون في البورصة مستاؤون: عقد عمل «الهيئة» غير عادل
رفع عدد من موظفي سوق الاوراق المالية ملاحظاتهم على عقد العمل المرسل من هيئة أسواق المال قبل أيام تفعيلاً لنص المادة 157 من القانون رقم 7 لسنة 2010 وذلك الى الإدارة العليا بعد ان فضلوا التريث في التوقيع عليه على عكس عدد كبير من العاملين الذين بعثوا بعقودهم الى الهيئة نهاية الأسبوع الماضي.
ويرى من رفضوا التوقيع من موظفي البورصة ان العقد به الكثير من المغالطات التي قد تبخس حقهم في المستقبل، فيما أصيب بعضهم بخيبة أمل كبيرة عندما لاحظوا ان هناك فرقاً ساشعاً في الرواتب الجديدة والمميزات التي أقرتها الهيئة لزملاء دون أن تعتمد لصالحهم، والتي ينتظر ان يتم احتسابها اعتباراً من الشهر الجاري الحالي لمن تم تعيينهم في ذات الوقت.
واكدت مصادر الموظفين ان جانباً منهم يرى أن ظلماً قد وقع عليهم، خصوصاً مع ملاحظة سداد المستحقات بأثر رجعي منذ تاريخ 31/3/2011 وحتى نهاية مايو الحالي، لافتة الى أن هناك إدارات حساسة في سوق الاوراق المالية تبذل كثير من الجهد من أجل ضبط النواحي التنظيمية والرقابية، منها إدارة الرقابة على التداولات اليومية حيث لاحظت المصادر أن هناك كثيراً من العاملين في تلك الإدارة وغيرها ليسوا راضين عن العقد، إذ أبلغوا مدير عام البورصة فالح الرقبة عن استيائهم لما تضمنته عقودهم من ظلم وذلك حسب وجهة نظرهم.
وأضافت المصادر أن «هيئة أسواق المال» حددت نهاية الأسبوع الماضي موعداً نهائياً لتوقيع العقد المرسل الى الموظفين، حيث سارع الاجانب من العاملين الى توقيع عقودهم حفاظاً على مواقعهم الوظيفية، علماً بان تلك العقود قد جاءت دون أية مميزات تذكر، فيما أشارت الى ان هناك فئات من العاملين في البورصة بحاجة الى تكريم لما يبذلونه من جهد لخدمة السوق والاقتصاد بدلاً من التفريق الواضح في آليات التعامل.
حكمة قاض عادل
=========
اراد احد الامراء ان يتحقق بنفسه من صحة ما قيل له عن وجود قاض عادل في امارته,يشخص الحقيقة في الحال ولا يستطيع احد من المحتالين خداعه
,فتنكر الامير في زي تاجر وامتطى جواده... (مشاركات: 0)
عزيزي المدير..
قد تضطر في عملك لإعطاء بعض الصلاحيات لغيرك لتنفيذ مشروع، أو القيام بمهمات معينة فليس لديك الوقت الكافي أو لأنك ترى أن الخبير خير منك لمثل تلك المهمة، أو لأن ذلك العمل يتزامن مع وقت... (مشاركات: 8)
مطلوب موظفون متخصصون في كوش الافراح
لدى شركة بالرياض بحوافز ورواتب مغريه
للاستفسار الاتصال على
0555998455 (مشاركات: 0)
الفرص بالنسبة لمؤسستك، هي أن يكون لديك أناس جيدون يعملون في مؤسستك. يريدون أن يدفع لهم بشكل عادل، ويعرفون ما تفكّر به بخصوص عملهم، ويعرفون موقعهم الحالي وما يمكنهم عمله للترقّي والوصول لمواقع أعلى.... (مشاركات: 0)
الطبيعة القانونية لمسئولية الطبيب المدنية...إعداد : محمد عادل الأبيوكي
المقدمة
يثير موضوع مسئولية الطبيب الكثير من التساؤلات ولا سيما في العصر الحالي مع التطور الطبي وما يصاحبه من أخطاء من ناحية... (مشاركات: 1)
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
تعرف على طريقة تنفيذ الممارسات الخضراء في مجال ادارة المطاعم، وهي احد اشكال تطبيق الاستدامة البيئية في مجال ادارة المطاعم من خلال برنامج تدريبي يعد الأول عربيا في هذا المجال، حيث يقدم ادارة المطاعم ولكن من منظور مختلف حيث يعمد الى تأهيل المشاركين على كيفية تحقيق الاستدامة البيئية في المطاعم
برنامج تدريبي متقدم اون لاين يهدف الى تدريب المشاركين على المعارف الاساسية للحفاظ علي صحتهم وصحة المرضي والمجتمع مع الحد من انتشار العدوي بالمستشفيات ،وتنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة لمكافحة العدوى المكتسبة بالمستشفيات والتطبيق العملي.
كورس تدريبي يهدف لتنمية مهارات حساب ضريبة القيمة المضافة على السلع والخدمات وإعداد التسويات السنوية مع بيان الطــرق المختلفة لحساب ضريبة القيمة المضافة واستعراض كافة مواد قانون ضريبة القيمة المضافة