تحت التمرين
مكلف بقياس اداء المنظمه الحكوميه التي أعمل بها وعلى ضوء نتائج دراسة قياسي للأداء سيتم اتخاذ قرارات مهمه؟
وقد قرأت كثيرا في المنتدى عن تقييم الاداء ولكن من الناحيه العمليه كيف ابدأ وماهي الخطوات التي اسير عليها حتى انجز المهمه بأفضل وسيله وأسرع وقت مع شكري وتقديري
السلام عليكم الأساتذة الكرام في المنتدى أنا موظف شئون ادارية قرأت عن ادارة الجودة وأحببت هذا المجال فمن خلال خبرتكم ، بماذا تنصحوني في كيفية البدء في مجال الجودة؟ وما هي الكورسات التي... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، أنا موظفة جديده في إدارة الموارد البشرية، وطلب مني أن أبدأ في إعداد وصف وظيفي للمؤسسة التي أنتمي إليها، مع العلم انه لا يوجد توصيف وظيفي لاي مسمى وظيفي كيف... (مشاركات: 5)
يعلن فريق أنوار رسالة عن بداية الموسم الجديد الدورة الاولى : مهارات السيرة الذاتية والمقابلة الشخصية المدرب : أ. أحمد قدوس الله مدرب مساعد د. إبراهيم الفقى (مشاركات: 0)
برنامج يشرح مكونات نظام انذار الحريق ودوائر نظام إنذار الحريق وواجهة إنذار الحريق مع أنظمة البناء الأخرى وحسابات نظام إنذار الحريق ونظام إنذار الحريق اللاسلكي وكاشفات الحرارة الخطية والأكواد والمعايير
برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
،كورس تدريبي أونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على كيفية استخدام برنامج سيج (البيتش تري) في المحاسبة، عن طريق استخدام احدث اصدارات البرنامج، فمع نهاية البرنامج سيصل المتدرب الى درجة الاحتراف في استخدام البيتش تري للمحاسبة
أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.
رد مع اقتباس