الموضوع: عبدالعزيز بن عبدالله يكرم صندوق الموارد البشرية
عبدالعزيز بن عبدالله يكرم صندوق الموارد البشرية
كرم صاحب السمو الملكي الأمير عبد العزيز بن عبد الله نائب وزير الخارجية رئيس مجلس أمناء صندوق المئوية الأستاذ إبراهيم آل معيقل مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية وذلك للدعم الكبير الذي تلقاه صندوق المئوية من صندوق تنمية الموارد البشرية من خلال دعمه للمنشآت الصغيرة والمتوسطة مما كان له أكبر الأثر في دعم توطين الوظائف والقضاء على البطالة وخلق فرص عمل من خلال دعم المشاريع الصغيرة والمتوسطة تماشيا مع التوجه العام للقيادة الكريمة، وذلك من خلال توفير برامج متكاملة ساهمت في زيادة الناتج المحلي الإجمالي وتحقيق التنمية المستدامة في المملكة.
هذا وأوضح مدير عام صندوق المئوية الدكتور عبدالعزيز بن حمود المطيري إن الدور الذي يقوم به صندوق الموارد البشرية رائد ومحوري كان له الأثر في تحقيق رؤية ورسالة صندوق المئوية لمساعدة أبناء وبنات الوطن
وأكد الدكتور عبدالعزيز المطيري على أن الاقتصاد السعودي حقق تطورا كبيرا خلال السنوات الأخيرة بفضل التوجهات الاقتصادية الطموحة التي تحرص عليها حكومة خادم الحرمين الشريفين والتي تهدف إلى دعم المشروعات الصغيرة والمتوسطة للمحافظة على وتيرة النمو، وتعكس هذه التوجهات كذلك الحرص على تحقيق «رؤية المملكة» في مختلف مجالات التنمية البشرية والاجتماعية والاقتصادية.
عرض تعريفي عن صندوق تنمية الموارد البشرية
يتناول الموضوعات التالية :
نشأة الصندوق
الهدف العام للصندوق
اهداف الصندوق
اهداف الصندوق
اهداف الصندوق
برامج الصندوق (مشاركات: 0)
محتويات العرض :
- نشأة الصندوق.
- اهداف الصندوق.
- الهيكل التنظيمي.
- برامج الصندوق وآلياته.
- الانجازات.
مادة العرض كاملة فى المرفق التالى : (مشاركات: 0)
تشكل البطالة أحد أبرز التحديات التي تواجهها المملكة في جهودها الرامية إلى تعزيز وتيرة النمو الاقتصادي عبر سلسلة إصلاحات اقتصادية بدأت تظهر معالمها، من خلال عدد من الإجراءات والقرارات التي اتخذتها... (مشاركات: 2)
تجميع كل مايتعلق بأجراءات الأتفاقيات (نماذج وخبرات)
(نحن من الشركات التي وقعت اتفاقية دعم مباشر مع صندوق الموارد البشرية لتوظيف 200 شاب وشابة وكلهم من السعوديين وذلك في مجال الحراسات الأمنية... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في الصيانة الصناعية يتناول موضوعات الصيانة ونظام ادارة الصيانة وتحليل تكلفة الصيانة والتخطيط والتحكم في مخزون قطع الغيار و مؤشرات قياس اداء ادارة الصيانة والصيانة الرشيقة والصيانة الشاملة TPM وتحليل الاسباب الجذرية للاخفاق و الصيانة القائمة على الاعتمادية RCM والخدمة الاقتصادية لعمر الاصول
برنامج تدريبي متخصص يتناول موضوع اعداد دليل التشغيل للمطاعم والفنادق مع التطبيق العملي اثناء الدراسة ويتناول المواصفات القياسية لتشغيل المطاعم والمقاهي وإجراءات التشغيل القياسية ودليل تشغيل المطاعم والمقاهي وحدة المنافسة ودليل الموظف الجديد ودورة الاغذية – قواعد واجراءات تداول الاغذية ونظام تحليل النقاط الحرجة لسلامة الأغذية HACCP وقواعد الأمن والسلامة فى العمل واجراءات الأمن السلامة في العمل ودليل إعداد وتجهيز المنتجات ومواصفات الجودة للخامات الاساسية وسلاسل الامداد والعديد من الموضوعات المرتبطة بإعداد دليل تشغيل المطاعم والمقاهي
في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة