النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: بنك هندي يطرح 1500 وظيفة .. والمتقدمين لها مليون و 700 ألف

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

بنك هندي يطرح 1500 وظيفة .. والمتقدمين لها مليون و 700 ألف

بنك هندي يطرح 1500 وظيفة .. والمتقدمين لها مليون و 700 ألف

نيودلهي : (د ب ا)ذكر تقرير إخباري اليوم أن 1.7 مليونا شخص تقدموا بطلبات لشغل 1500 وظيفة مكتبية في أكبر منشأة بنكية تملكهال الدولة في الهند. وذكرت صحيفة "تليجراف" الأسترالية أن "ستيت بنك أوف إنديا" (بنك الهند الوطني) تلقى 1.7 مليون طلب لشغل 1500 وظيفة مكتبية، ووعد بتقييمهم جميعا. وأرجع رئيس مجلس إدارة البنك براتاب شودري الاهتمام الكبير للتسويق الجيد وشروط التوظيف المميزة. وأوضح أن عدد الطلبات المقدمة يؤكد مدى جاذبية "وظائف مدى الحياة" في القطاع العام الهندي.ويعرض البنك على الوظائف المتاحة في مومباي راتبا يبدأ من 69 ألف روبية (1245 دولارا) شهريا. وتراجعت فرص العمل في القطاع الخاص الهندي خلال 18 شهرا ماضيا حيث انخفض النمو الاقتصادي إلى أدنى مستوياته منذ عشر سنوات. وتتوقع الحكومة أن الاقتصاد الهندي والذي كان مزدهرا يوما ما سينمو بنسبة 5 المئة في السنة المالية التي تنتهي 31 آذار/مارس الحالي. وحقق الاقتصاد الهندي معدل نمو بلغ 2ر6 في المئة العام الماضي، ولكن حتى هذا المعدل لم يكن كافيا لخلق الوظائف التي يحتاجها المجتمع الهندي الشاب سريع النمو.ويعتقد رئيس الوزراء الهندي مانموهان سينج الاقتصادي السابق، أن بلاده في حاجة لتحقيق معدل نمو لايقل عن 8% من أجل خلق فرص عمل كافية. وقال شودري إن 7ر1 مليون لـ 1500 وظيفة، يعني 1100 متقدم، لكل وظيفة وانه سيتم تقييمهم جميعا. وأوضح شودري للصحيفة الاسترالية أنهم أجروا مثل هذه الفحوص في الماضي عبر استخدام مدارس في أنحاء البلاد "وفي هذه المرة قد نعمل على دورتين". ويعمل تسعة من أصل عشرة هنود في القطاع "غير الرسمي" في وظائف لا توفر الاحساس بالامان، وتقدم امتيازات قليلة وفي كثير من الأحيان ظروف عمل غير مشروعة.


استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
114

رد: بنك هندي يطرح 1500 وظيفة .. والمتقدمين لها مليون و 700 ألف

الله يكون بالعون بلد فقير وشعب كبير

إقرأ أيضا...
أطلس للتدريب يطرح الخطة التدريبية 2012

يعلن أطلس للتدريب عن طرح الخطة التدريبية 2012 والتي تتناول العديد من المجالات للتفاصيل WWW.ATLASINST.COM (مشاركات: 4)


نصف مليون وظيفة تنتظر السعوديات بعد قرار تأنيث بيع المحلات النسائية

سارعت العديد من المؤسسات السعودية إلى تطبيق قرار خادم الحرمين الشريفين القاضي بتأنيث البيع بالمحلات النسائية، وسط ارتياح نسائي كبير للقرار الذي من المتوقع أن يوفر لهن نصف مليون وظيفة خلال عامين. ... (مشاركات: 1)


الوافدون يستحوذون على 2.8 مليون وظيفة في قطاع البناء بالسعودية

كشفت نتائج بحث القوى العاملة في السعودية عن استحواذ العمالة الوافدة على أكثر من 2.814 مليون وظيفة في قطاع التشييد والبناء فقط، مقابل 202 ألف وظيفة للسعوديين في القطاع ذاته، لتسجل نسبة توطين 6.7%،... (مشاركات: 1)


سياحة السعودية توفر 2.2 مليون وظيفة عام 2020

قال رئيس الهيئة العامة للسياحة والآثار في السعودية الأمير سلطان بن سلمان إن المنافسة في جذب السائحين السعوديين للسياحة الوطنية تتطلب ارتفاع الوعي والتحول الكبير في الثقافة السياحية، والتي بات يتمتع... (مشاركات: 1)


في السعودية المهن السياحية توفر مليون وظيفة في 10 أعوام

برزت المهن السياحية من بين الحلول التي تسهم في تقليص ظاهرة البطالة في المملكة، وتساعد في إكساب مهارات مهنية وفنية لشباب وشابات الوطن بما يعود عليهم بالنفع والفائدة. وبحسب إحصاءات للهيئة العامة... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج لائحة العقود والمشتريات ولجان البت في المناقصات

برنامج تدريبي يتناول الانظمة الحديثة للمشتريات واسس لائحة عقود المشتريات والمناقصات ومراحل عملية المناقصة وخطوات تنفيذ المناقصات ومرحلة الترسية وقرارات وأعمال لجنة الترسية


دورة تدريب المدربين - TOT

دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.


دورة تأهيل مسئولي التدريب في الشركات

تأهيل المشاركين في البرنامج على اكتساب المهارات الفنية والادارية للعمل في مجال التدريب. وتحديد الاحتياجات التدريبية وتخطيط البرامج وتقييم مخرجات التدريب. وكذلك مهارات تنسيق العملية التدريبية وتخطيط جداول التدريب وما الي ذلك.


برنامج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ISO 45001 : 2018

اذا كنت مهتم بالمواصفة الدولية للايزو 45001، أو اذا كنت تعمل في مجال ادارة الجودة ومعني بتطبيق مواصفة الايزو 45001، والى كل مديري ومشرفي ادارة السلامة والصحة المهنية والمسئولين عن تطبيق نظام السلامة في الشركات والمؤسسات، نقدم لكم هذا البرنامج التدريبي المتميز يؤهلك لفهم واستيعاب نظم ادارة السلامة والصحة المهنية الايزو 45001:2018


Mini MBA في ادارة الاعمال

أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.


أحدث الملفات والنماذج