النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: ما هى أفضل وظيفة بالنسبة لك ؟ - 30 سؤال ( نص مترجم)

#1
الصورة الرمزية سارة كمال
سارة كمال غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
ترجمة
المشاركات
783

ما هى أفضل وظيفة بالنسبة لك ؟ - 30 سؤال ( نص مترجم)


ما هى أفضل وظيفة بالنسبة لك ؟


محامى .. طبيب ..مدير ...مدرس ...صاحب شركة...مهندس ..مندوب مبيعات ...مدير تسويق ... ربما أنت محقق أو كاتب؟؟ !!!


أحياناً يعتقد كل منا أنه يريد أن يصبح كذا أو كذا ..أو أن يمتهن مهنة معينة و قد يوافق هذا التطلع المهارات الكامنة بداخل كل شخص أو قد يخالفه.


فليس كل ما نحلم به هو الأفضل بالنسبة لنا و إن كنت [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] أو إن مازلت فى مرحلة الدراسة و لم تحدد بعد شكل حياتك المهنية فعليك بأن تضع الأسئلة التالية أمام عينك قبل أن تتخذ قرار الإلتحاق بمسار وظيفى معين .


1. هل أنت من النوع الملتزم دائماً بمواعيده ولا يتأخر عنها أبداً ؟

2. هل من طبيعتك أن تتحمل المسؤولية ؟

3. هل أنت بارع فى الأعمال اليدوية ؟

4. ماذا تفعل فى وقت فراغك مثلاً : هل تفضل مساعدة الأخرين ؟ أم أنك تمارس هواية كالكتابة على سبيل المثال ؟

5. فى جدولك الدراسى ...هل كنت تضع خطة بعيدة المدى و تلتزم بتنفيذها أم أنك لا تضع خطة وأحياناً تعمل تحت ضغط لأنك سوف تنتج أكثر هكذا ؟

6. عندما تقوم بأى عمل هام كمشروع مثلاً ، أو حتى كتابة قصة ..هل تلخص مجمل ما كتبته أو تضع تقريراً يفصل ما قمت به من مهام؟

7. تفضل أن تعمل فى وظيفة تسمح لك بإدارة و قيادة فريق ..أم أنك تفضل العمل فى وظيفة تسمح لك بالسفر بعيداً والتنقل ؟

8. هل أنت متحدث جيد ؟

9. هل تحب علم الرياضيات ؟

10. هل أنت جيد فى الحسابات ؟

11. ماذا عن قدراتك فى تقديم منتج لعميل ؟

12. هل بإمكانك المذاكرة للأطفال ؟

13. هل أنت ملم بعلم اللغة بشكل كبير وقادر على التلاعب بالألفاظ ؟

14. ماذا عن قدرتك فى التواصل مع الأشخاص الغرباء عنك ؟

15. كيف تقيم قدرتك على كتابة الرسائل و التواصل عند بعد ؟

16. كيف تقيم قدرتك على [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] وجهاً لوجه و خاصة إن كان هذا الأخر غريباً عنك ؟

17. فى أى شئ تثق أكثر ...قدرتك على الإبداع ...أم فى قدرتك على [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ؟

18. هل تحب الدوائر المغلقة ..أم أنك تستمتع بتمدد شبكة علاقاتك و معارفك ؟

19. دائما ما تركز على الفكرة فى مجملها و لا تغوص فى تفاصيلها ؟

20. هل يصعب عليك التحدث على الملأ ..أمام جمهور مثلاً ؟

21. هل تملك مقدرة إيصال شعورك للأخر بسهولة ؟

22. هل من ضمن مهاراتك إمكانية تنفيذ نفس الشئ بأكثر من طريقة ؟

23. هل تعكف على معرفة طبيعة عمل الأشياء ؟

24. لا تستسلم للواقع و دائم البحث عن فرص ؟

25. هل تشعر بالأخرين من حولك ؟

26. هل تلتحم سريعاً مع الأخرين فى الأماكن التى لم تعتاد إرتيادها ..أم أنك تشعر حينها بالغربة؟

27. هل التجارب الواقعية بالنسبة لك أفضل من البدائل النظرية التى قد تعطيك شيئاً من الأمل ؟

28. هل أنت متعجل دائماً فى إتمام المهام ؟

29. المنطق يسبق الإحساس لديك ؟

30. هل أنت قادر على التصرف السريع والإرتجال وماذا عن الذاكرة ؟



هذة الأسئلة ما هى إلا أداة لتحليل مهاراتك الشخصية و التى تمكنك بالإجابة عنها من إختيار أفضل مسار مهنى بالنسبة لك فما يتطلبه عمل المهندس لا يتطلبه عمل المحامى .


*** ملحوظة هذة الأسئلة قد توجه لك أيضاً [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] أو بإمكانك إستخدامها إن كنت أنت من يدير المقابلة.


***من الموضوعات ذات الصلة : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال حرة
المشاركات
133

رد: ما هى أفضل وظيفة بالنسبة لك ؟ - 30 سؤال ( نص مترجم)

أسأل الله أن يكتب لكم الأجر وأن يوفقكم في الدنيا والآخرة

#3
الصورة الرمزية سعيد ماجد
سعيد ماجد غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
39

رد: ما هى أفضل وظيفة بالنسبة لك ؟ - 30 سؤال ( نص مترجم)

نشكركم لنشــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ــــــاطكم

#4
الصورة الرمزية rafika1988
rafika1988 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
كندا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
8

رد: ما هى أفضل وظيفة بالنسبة لك ؟ - 30 سؤال ( نص مترجم)

بـــــــــــــــــــــارك الله فيـــــــــــــــــــــــ ـــــــــــكم .....

إقرأ أيضا...
5 أعمال تقوم بها أفضل إدارات الموارد البشرية (نص مترجم)

5 أعمال تقوم بها أفضل إدارات الموارد البشرية ليس من السهل أن تكون مدير لقسم الموارد البشرية فى شركة ، فهذا يتطلب منك الكثير والكثير من المهارات و الصفات الشخصية و لا يخفى عليك حجم المسؤولية... (مشاركات: 9)


إستقالة الموظف فرصة بالنسبة للشركة !!! ( نص مترجم)

إستقالة الموظف فرصة بالنسبة للشركة !!! عندما يتقدم أحد الموظفين بإستقالته ..تصبح لديك فرصة أن تسأل نفسك ..هل الشركة فعلاً بحاجة إلى من يحل محل هذا الموظف المستقيل ؟؟؟ أم أنك قد تعيد... (مشاركات: 0)


أفضل 15 طريقة للتعبير عن الخلاف بشكل ناجح فى العمل ( نص مترجم )

أفضل 15 طريقة للتعبير عن الخلاف بشكل ناجح فى العمل الخلاف يمكن أن يحدث فى أى مكان وفى أى جلسة . فمن الممكن أن تختلف مع جارك أو مع مديرك أو حتى مع زميل لك فى العمل أثناء تناول الغذاء معه . و... (مشاركات: 2)


سؤال هام جدا بالنسبة لى و أرجو من الخبراء عدم التجاهل

السلام عليكم هذه أول مشاركة لى و أتمنى أن تكون بداية مثمرة لى من ناحية الإفادة و الإستفادة من المنتدى كان حابب أسأل سؤال هام بالنسبة لى لأنه سأتصرف بناء على إجابة حضراتكم فأجرو أن من يجيب يكون... (مشاركات: 1)


أفضل عشرين سؤال لمقابلة التوظيف

يوجد فى المرفق ملف عن أفضل عشرين سؤال لمقابلة التوظيف. (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة التنمية البشرية وتطوير الذات

يهدف كورس التنمية البشرية وتطوير الذات المستوي الأول إلى إحداث تغيير ملموس في حياة الأفراد حيث يضعك علي اول خطوة في طريقك الي التعرف على الذات، تطوير المهارات الشخصية، تحقيق الأهداف، تعزيز الثقة بالنفس، والتحفيز الذاتي.


برنامج البحث والتطوير في الأغذية والمشروبات في الفنادق والمطاعم

برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة


دورة تطبيق الإجراءات الوقائية لمنع التسلل والسرقة في المنشآت

برنامج تدريبي يتناول طرق اكتشاف نقاط الضعف الامنية في المنشآت والتعامل معها ووضع خطط الوقاية الفعالة وكذلك التدريب على استخدام تقنيات المراقبة والتتبع المستخدمة في تأمين المنشآت وتحسين مهارات كتابة التقارير الأمنية.


دورة مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية

مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة


دورة مهارات الإشراف الإداري الفعّال

برنامج تدريبي يؤهل المشرفين للالمام بمفهوم ومراحل الإشراف الإداري وأهميته في الشركات واكتساب وتطبيق مهارات القيادة والتواصل الفعال وإدارة وقت العمل وتحفيز الفريق وحل المشكلات واتخاذ القرارات بما يعزز من قدراتهم الاشرافية والادارية ويساعدهم في تحقيق النتائج المرجوة.


أحدث الملفات والنماذج