النتائج 1 إلى 25 من 48

الموضوع: مطلوب اخصائي موارد بشرية - القاهرة

العرض المتطور

#1
الصورة الرمزية osama ahmed
osama ahmed غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: مطلوب اخصائي موارد بشرية - القاهرة

السلام عليكم
مقدمه / احمد اسامه عبد العاطى . مسئول قسم الموارد البشرية بالشركة العربية الفرنسية للاستثمار والتعمير
أود أن أتقدم لوظيفة أخصائي موارد بشرية المعلن عنها ، حيث أن لي خبرة في مجال الموارد البشرية ، وحيث أنني أعمل الأن بنفس المجال في إحدى الشركات الصناعية في مصر الجديدة .
ولسيادتكم وافر الإحترام،،

موبايل / 0102950456- 024922561

#2
الصورة الرمزية osama ahmed
osama ahmed غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: مطلوب اخصائي موارد بشرية - القاهرة

Ahmed Osama Abd El Alaty
5 El Masged st El Eshreen Ein Shams
Telephone: (202) 4922561
0102950456(202): Mobile
E-mail: shoo_oo_22@ hotmail.com
shoo_oo_22@yahoo.com
Objective:

I'm seeking for a challenging position at a reputable company where my educational background, my skills and Experience can be applied and develop my personal skills, language skills and computer skills.

Education:



2001 – 2004 Ain Shams University,Cario , Egypt
.Faculty of law.
Grade: fair

Work Experience:




* July 2010 till now work in AFID Co. for investment & develoopment
As Human Resources Specialist in Human Resources Department

* October 2008 till July 2010 work in Grand Hotel Sharm El-Sheikh (5*) hotel.
675 rooms. 975 Employees. As Human Resources Specialist in Human
Resources Department.

* October 2004-until October 2008 lawyer in law office

· Additional training & courses :

1- Human Resources course (Healthandsafety- leader skills – Leadership) –Fromthe Ministry ofTourism.
2- Office course (Windows, Word, Excel, PowerPoint, Access)
3- ICDL course (Office, IT, Internet & Outlook)
4- Accounting by excel course (computer for serving the management, computerized financial accounting, preparing budget for company)
5- E_ Business workshop course
6- English general course

Job description:
· Define a general policy for the company.
· Define job description for all employees in the company.
· Organize social insurance documents for all employees.
· Build data base for cv’s.
· Choose the applicants for the vacancy.
· Do interview with the candidates.


Skills:

Computer Skills:
Excellent knowledg ord, Excel, Outlook).
· Excellent e of M.S office
(W
· knowledge of Internet.
· Excellent knowledge of M.S Windows.
· Very good knowledge of Hardware.


Language Skills:
Native language Arabic.
Good command of (written and spoken) English.





Personal Profile:
· Hard Worker.
· Work under pressure stress.
· Flexibility in accepting new tasks and responsibility.
· Ability to work effectively at team work or individual.
· Ability to handle problems.


Personal Information:

· Date of birth: 4/8/1983.
· Marital status: Single.
· Military status: Postponed.
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: Ahmed Osama (c.v).doc - حجم الملف: 83.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 29

إقرأ أيضا...
وظيفة اخصائي موارد بشرية

Human Resources Management Certificate HRMC FromCAME Center Of Accounting and Managerial Expertise (مشاركات: 1)


اخصائي ممتاز موارد بشرية

مرفق السيرة الذاتية ارغب في التقدم في مسيرتي المهنية ابحث عن عروض جادة متميزة (مشاركات: 0)


ابحث عن وظيفة اخصائي موارد بشرية

بسم الله الرحمن الرحيم لدي خبرة 9 سنوات في مجال شئون العاملين والشئون الادارية وفي التعامل مع الجهات الحكومية ( مكتب العمل \ الصحة \ التامينات الاجتماعية ) الاجور والاستحقاقات ايميلي... (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج الاستثمار في المؤسسات والأندية الرياضية

برنامج تدريبي مكثف يساهم في تعريف المشاركين على المفاهيم الاساسية للادارة الاقتصادية في المؤسسات والأندية الرياضية، كذلك وسائل الاستثمار البديل في الرياضة، وأساليب تسويق الرياضة، والتعرف أيضا على الفرص الاستثمار والاقتصادية للمؤسسات الرياضية، وآلية خصخصة المؤسسات الرياضية، وكيف يتم حساب الجدوى الاقتصادية لها، ثم يتم تسليط الضوء على كيفية تأسيس شركات الخدمات الرياضية، وآلية تطبيق الممارسات العملية في ادارة المؤسسات الرياضية اقتصاديا.


دورة المهارات المتقدمة لعامل البوفيه - Office Boy

كورس تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل عمال البوفيه Office Boy يتناول أساسيات ومبادئ النظافة وأعمال التنظيف و أداب واتيكيت الضيافة في المكتب و الاعمال المكتبية للأوفيس بوي و مبادئ الأمن والسلامة المهنية للأوفيس بوي


برنامج ادارة الايرادات والتأمين الصحي في المستشفيات

برنامج يتناول موضوعات ادارة الايرادات المالية للمستشفيات واعداد الخلاصات الشهرية للايرادات وتنفيذ عمليات التحصيل ومتابعة المطالبات ومطالبات المتعاقدين واجراء المقاصة وتسويات الحساب وتنظيم مطالبات الشركات المتعاقدة ومتابعة التسديدات وضبط وترشيد الانفاق وبناء الشراكات مع القطاع الخاص.


برنامج العلاقات العامة والإتصال المؤسسي في المجال الرياضي

برنامج تدريبي متخصص في العلاقات العامة والاتصال المؤسسي في المؤسسات الرياضية يشرح ماهية العلاقات العامة في المجال الرياضي وأهدافها وعلاقتها بالتسويق والاعلام والاتصال ويشرح استراتيجية العلاقات العامة في المجال الرياضي


دبلوم اعداد مديري الجودة في المستشفيات السعودية وفقا لمعايير سباهي

برنامج تدريبي لتمكين قيادة أنظمة الجودة في المنشآت الصحية المعتمدة وفقا لمعايير سباهي حيث يزودهم بالادوات والمعارف اللازمة للحفاظ على الاعتماد وتجديده ويكسبهم مهارات القيادة وتحليل البيانات وادارة المخاطر واكسابهم القدرة على تدريب فرق العمل وضمان الامتثال المستمر للمعايير في المستشفيات والمنشآت الصحية.


أحدث الملفات والنماذج