الموضوع: هل أنت من مواليد الفترة من ١٩٧٧ حتى ١٩٨٣؟ اذا انت من جيل Xennials ...
هل أنت من مواليد الفترة من ١٩٧٧ حتى ١٩٨٣؟ اذا انت من جيل Xennials ...
فيه فريق من العلماء فى جامعة لويس فيل فى أمريكا (Louis Ville, Kentucky, USA) إكتشف أن مواليد الفترة من 1977 حتى عام 1983 محشورين بين جيلين ليهم خصائص مختلفة تماماً عن الحيل اللى قبلهم واللى بعدهم و سموا الجيل ده Xennials
ال Xennials دول فئة إتهرت صدمات فى حياتها كما ذكر البحث
They have analogue childgood and digital adulthood
الناس دى عاشت طفولة لطيفة خفيفة محافظة ، غالباً إختيارات الحياة فيها محدودة وفجأة لقوا نفسهم دخلوا عصر التكنولوجيا ومن الأتارى للCD و ال DVDو ال iPod والموبايل والأيفون... إلخ
الXennials دول ماعندهمش كآبة الجيل اللى قبلهم Generation X ( مش كلامى ده كلام البحث)
ولا عندهم الإنطلاق والسعادة والتفاؤل والثقة الغير مبررة اللى عند الجيل اللى بعدهم Generation Y
مشكلة الباحثين فى مجال الموارد البشرية دلوقتى هو أن الXennials هم حالياً رؤساء شركات ومجالس إدارة هيئات كثيرة ف دورهم وتأثيرهم هو محل بحث واسع جداً لما إرتبط بهم من تغير العلوم الإدارية ونجاح المؤسسات التى أداروها وأشرفوا عليها
الخلاصة... اللى يعرف حد Xennial يطبطب عليه لأنه مظلوم بين جيلين وفى نفس الوقت لو يعرف يستفيد منه فى الشغل عشان الدراسة أثبتت كفائتهم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/23519.imgcache
بدأت بالعمل قريبا في شركة صغيرة تعمل في مجال المقاولات لها (44 موظف وعامل تقريبا) في وظيفة مدير التنسيق والمتابعة ..
تم الاتفاق بيني و... (مشاركات: 0)
مواليد الثمانينات و التسعينات فى شركتك
معظم العاملين فى سوق العمل من الشباب مواليد الثمانينات و التسعينات .. هل لاحظت ذلك ؟؟
حقاً هم من يحملون على عاتقهم المؤسسات اليوم... (مشاركات: 0)
Employé Clerk, civil registry / Birth كاتب تسجيل/ مواليد
يعمل تحت إشراف كاتب أحوال مدنية عام ويقوم باستلام وتدقيق الطلبات الخاصة بالحصول على شهادات الميلاد، وتوثيقها بالسجلات وأجهزة
الحاسوب،... (مشاركات: 0)
الســــادة الأفاضل
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته ،،،،،
الشكر كل الشكر والتقدير علي الأهتمام من الجميع
أرجو أن تكونو في أحسن حااااال بإذن الله (مشاركات: 2)
جلسات إرشادية تساعدك على تعلم فن ادارة الغضب وكيفية التحكم في الغضب حيث ستفهم الاسباب النفسية للغضب وكيفية التعامل معه وتقليل اثاره وكيفية التعبير عن المشاعر والاحتياجات والتواصل الرحيم مع النفس والاخرين وكيف نتصرف مع الشخص الغاضب وكيف اعيش حياتي بدون غضب والسلوكيات الممنوعة والغير مفيدة اثناء الغضب، وكيفية استخدام تقنيات التأمل الاسترخائي للتعامل مع حالات الغضب والسيطرة عليها.
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة
برنامج تدريبي متخصص يهدف لمساعدة مديري الانتاج في المنشآت الصناعية للتعرف على الفرق بين ادارة العمليات والانتاج والصيانة، والتركيز على شرح مودل SIPOC، وكيفية معرفة حجم الطلب على الانتاج وما هي ادوات التخطيط الزمني للانتاج، وذلك يتعلم المشاركين تخطيط الاحتياجات الخاصة بالخامات والمكونات والتعرف على ادوات الانتاج الرشيق واهم مؤشرات قياس الاداء والكفاءة.
دبلوم تدريبي متقدم يشرح اجراءات النقل والشحن والتخليص الجمركي والتأمين على الصادرات يتناول اساسيات النقل والنقل البحري ومراحل عملية النقل البحري والنماذج المستخدمة في الشحن الدولي واجراءات وقوانين التخليص الجمركي وعقود التجارة الدولية وطرق السداد والاعتمادات المستندية.