الموضوع: مشروعك ناجح بإذن الله
مشروعك ناجح بإذن الله
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
التوفيق من رب العالمين
الاصرار
عدم التوكل على الغير في انجاز عملك
لاتيأس من اول محاوله
ضع نقاط معينه كرؤس اقلام للبداية
دراسة بسيطه لمشروعك البسيط
خذ النصيحه من ذوي التجارب ولكن تأكد دائما بأن تاخذ النصائح واعمل بالتي هي تقودك للامام فهنالك اشخاص لايريدون لك النجاح
اعمل بصمت
اعطي المشروع وقته الكافي دون الملل من طول الفترة الزمنية
سعة الصدر في التعامل مع الغير ولباقة اللسان والصبر
هذه النصائح التي طبقتها حين بدأت مشروعي
والحمد لله استمريت ولكن هنالك خطأ ارتكبته
ادخلت شريك بطريقة غير مدروسه لدرجة ان الشريك السبب في اهمال المشروع والتوقف مؤقتا عن العمل في المشروع
ولكن الحمد لله لم اخسر بل على العكس في مدة بسيطة استرجعت راس المال ومثله مكسب
بتوفيق من الله سبحانه وتعالى
لذلك تأكد دائما اخي في حال حبيت مشاركة اي شخص في مشروعك لابد ان تضع النقاط والشروط التي تضمن حقوقك وحقوقه ايضا
نبذه عن المشروع باختصار
شراء منتج من تجار الجملة وعمل بعض الدعاية في الاماكن التي يحتاجها المستهلك لهذا المنتج مع العلم ان المنتج موجود ولكن لم يلتفت اليه الاغلبية ولكن بفضل من الله ثم الدعاية
نجح المشروع
لذا تأكد دائما ان العمل موجود ولاتصدق من يقول ان الزمن اختلف ولايوجد عمل بل تستطيع ان تصنع نفسك بنفسك اذا كانت لديك القدرة على الكفاح والاجتهاد والاصرار دون الاعتماد على الوظيفة والراتب المحدود
ارجوا ان اكون وفقت في طرح ما بخاطري هنا
كل التقدير والاحترام لجميع الاعضاء
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
أخوانى الزوار والاعضاء
ان شاء الله نحاول ان نجيب عن اى استفسار عن قوانين العمل بدولة الكويت
ان اردتم اى استفسار بدون حول منى ولا قوة
والله ولى التوفيق (مشاركات: 25)
مرحلة التخطيط للمشروع من أهم المراحل في دورة حياة أي مشروع
والكتاب المرفق يشرح لك كيف تخطط لمشروعك قبل تنفيذه وهو من تأليف علي سالم حسن (مشاركات: 5)
ماهية المشروعات الصغيرة: أنشطة لتوليد الدخل وهي استثمار لبعض المصادر والمهارات خاصة للشباب بغرض تحقيق عائد مجزي للقائم علي النشاط وقد تكون مهارات فنية أو إدارية.تساعد تنمية المشروعات الصغيرة والحرفية... (مشاركات: 4)
ماء زمزم
سيد المياه وأشرفها وأجلها قدرا ، جاء في صحيح مسلم في حديث طويل عَنْ أبي ذَر جاء فيه أنه قال :أَتَيْتُ مَكَّةَ فَتَضَعَّفْتُ رَجُلا مِنْهُمْ فَقُلْتُ أَيْنَ هَذَا الَّذِي تَدْعُونَهُ... (مشاركات: 4)
الجانب المظلم
اريد ان اكلمكم عن تلك اللحظات
تلك اللحظات التي نخلع فيها ثوب الحياء من الله (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المرافق ووحدات المبني يهتم بإكساب المشاركين المعرفة اللازمة لادارة المرافق وفق النظم الحديثة واتباع اسس السلامة والصحة المهنية في ادارة المرافق وكذلك وفقاً للنظم الادارية والفنية المعمول في في هذا المجال
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المشاركين على تشخيص ضغوط العمل وتحديد مسبباتها الداخلية والخارجية واستخدام الادوات والطرق العلمية في تخفيضها وتلاشي اثارها السلبية على بيئة العمل