السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
وددت أن أطرح مشاركة فى هذا المنتدى الرائع وقد فكرت كثيرا فى المشاركة نفسها فوجدت أن المنتدى متكامل ماشاء الله لاقوة إلابالله ولكن شئ بسيط جدا كان يراودنى ألا وهو... (مشاركات: 29)
إلي جميع الأعضاء.. منتدانا
أخوتي الكرام ...
السلام عليكم ورحمة الله تعالي وبركاتة ..
لقد اطلعت علي منتدي
رأس المال البشري و الفكري
المشرف عليه
د. رياض (حبيبي في الله ) (مشاركات: 13)
السلام عليكم يا جماعة
انا حابه اني احكيلك عشغلة صارت معي وبدي رأيكم فيها
انا كان عندي مشكلة كبيرة كبيرة وضلت تقريبا شهر وطول الشهر هادا, ادعي واصلي واقرا قرآن
واصلي صلاة الحاجة, ودعيت ليل نهار... (مشاركات: 7)
بسم الله الرحمن الرحيم
آرائكم وكتاباتكم الرائعة تدفعني دائما لاستشارتكم في بحوثي
سوف اقوم بعمل برنامج تدريبي للمهندسين او ما يسمى باللغه الانجليزية (Civil Engineers)، وسيركز الرنامج على... (مشاركات: 1)
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
دورة تدريبية متخصصة في مجال الارشفة الالكترونية وتهدف الى تأهيل المشاركين على فهم نظم الارشيفات الالكترونية، حيث سيتعرف المشارك على لمحة عن تطور نظام الارشيف الالكتروني ونشأته، والتعرف على المفاهيم الاساسية لنظام الارشيف الالكتروني، واشكال الملفات فيه وانواعه، وكذلك شرح وسائط التخزين المستخدمة من خلال هذا النظام، وسيتم شرح المعايير والمقاييس الدولية لنظم الارشيفات الالكترونية، وكذلك التعرف على خطط ادارة الازمات لنظام الارشيف الالكتروني.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.