يعطيك العافيه موضوع جميل
ومشكووووووووووووووووووووو ووووووووووووور
جديد
يعطيك العافيه موضوع جميل
ومشكووووووووووووووووووووو ووووووووووووور
جزاك الله خيرا واتمنى ان نجد كثرا من الموضوعات المتعلقة بهذا الموضوع
يعطيك العافية ..وربنا يوفقك ..
الف شكر للمجهود اخي ويارب نستفيد ...
نشيط
هل من يقييم الموظف فقط المدير ام يحقق لمسؤول شؤون الموظفين التدخل في التقييم
ام تقتصر مهمة التقييم على المديرفقط وفقط يرفع لمسؤول شؤون الموظفين
نشيط
شكرا لك
لوسمحت ابي نماذج التقييم السنوي للموظف جزاك الله خير
إن كلمة الشكر لا تكفي جزاكم الله خيرا على الجهود الكبيرة المبذولة ونسأل الله أن تعم الفائدة على الجميع وكل عام وأنتم بخير
جزاك الله خير و على هذا المجهود الرائع على هذا العمل
مبادر
مشكوووووووووووووووووووووو وووور
شكراً أخ محمد وجزاك الله خيراً
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووور
مبادر
جزاك الله خيراً
ولكن يبقى نموذج تقييم المدراء ، لم يتم إرفاق النموذج الخاص بهم أرجو إرفاقه شاكراً ولكم تحيتي
جديد
ليس بوسعي إلا أن أضيف شكرا خالصا لك ..
مع خالص تمنياتي بالصحة و السعادة و التوفيق الدائم إن شاء الله
شكرا جزيلاً على المجهود الموفق
مبادر
موفق
الله يعطيك العافية
جزاك الله الف خيــــــــر...
جديد
مجهود اكثر من رائع بارك الله فيك
والنموذج الاول غير مرفق
مستشار
اخي محمد احمد اسماعيل
المبدعون كالنحل لايعطون الا العسل
هل تنطبق هذه النماذج على كافة موظفي المؤسسات الحكومية والاهلية ؟
واقبلوا وافر الاحترام والتقدير
أقدمية
يعطيك العافية بس وين النتائج
أقدمية
عفوا مشكور بس وين النماذج
وضوع مفيد جدا
جزاك الله خير وأهنئك على هذا المجهود الرائع على هذا العمل
شكرا على هذا المجهود الرائع
شكرا شكرا شكرا شكرا شكرا شكرا شكرا شكرا شكرا جزيلاً على المجهود المتميز
نشيط
شكرا لك عمل رائع تشكر عليه
مرحبا اشكر كل القائمين على إنجاح هدا الموقع وادعو لهم الله ان يوفقهم ,ارجوا من كان لديه اي معلومات عن موضوعيي نظم ادارة المعرفة و الابداع والتطور التكنولوجي ان يفيدني افادكم الله
تحية طيبة أساتذتي الكرام ،، اريد مساعدتكم في توفير احدث النماذج المستخدمة في عملية التوظيف وماهي الخطوات الرئيسية لاجراء عملية توظيف المرشح شاكرة لكم حسن تعاونكم معي (مشاركات: 20)
1- يستخدم نموذج التقييم السنوي لتقييم أداء العاملين في الوظائف غير إشرافية باستخدام نموذج رقم (3) والوظائف الإشرافية باستخدام النموذج رقم (2) أما تقييم المدراء والمستشارون فيتم من قبل المدير الهام... (مشاركات: 24)
تعتبر الأساليب الكمية أحد الأدوات المستخدمة في تقييم البدائل في صنع القرارات وكذلك تحليل السياسات وسوف ننناقش هذه العبارة من خلال التطرق إلى مختلف الأساليب الكمية المستخدمة في هذا المجال مع طرح بعض... (مشاركات: 14)
بسم الله الرحمن الرحيم نماذج نماذج نماذج من منا فكر قبل ذلك في حصر اسماء واعداد النماذج التي يستخدمها لاتمام عمليات الموارد البشرية انا شخصياً لم أفعل ذلك فهناك العديد من النماذج التي نستخدمها في... (مشاركات: 221)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة أشكركم على هذا الموقع وجعلها الله في موازين أعمالكم الموظفون عندنا كل سنة يُقيمون على أدائهم السنوي واحد من التقييم الموجودة في الأسفل: S = 8 E = 6 M = 2 D =... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي متخصص يقدر شرحا وافيا لوسائل النقل الدولي (البحري، الجوي، البري)، والإجراءات والمستندات الجمركية، وأنواع العقود وشروط التسليم والدفع في التجارة الدولية. كما يركز على المهارات التطبيقية في تسعير الخدمات اللوجستية وإدارة المخاطر، مع تناول دور التكنولوجيا الحديثة في تحسين كفاءة عمليات النقل. هذا البرنامج التدريبي مصمم لتوفير الخبرة النظرية والعملية للممارسين والمهتمين بقطاع الشحن واللوجستيات.
برنامج تدريبي يتم فيه شرح عملية التسويق الدوائي ويزود المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لاعداد خطة تسويق لشركات الادوية والصيدليات والجهات التي تتعامل مع تسويق وتوزيع الادوية.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
يهدف كورس التنمية البشرية وتطوير الذات المستوي الأول إلى إحداث تغيير ملموس في حياة الأفراد حيث يضعك علي اول خطوة في طريقك الي التعرف على الذات، تطوير المهارات الشخصية، تحقيق الأهداف، تعزيز الثقة بالنفس، والتحفيز الذاتي.
رد مع اقتباس