الموضوع: كفاية بقى نقول عادى لأنه مش عادى
كفاية بقى نقول عادى لأنه مش عادى
ماتقوليش عادي .. علشان دا مش عاااااااادي
مش هقلع طرحتي يوم فرحي عشان ليلة العمر... عشان ده مش عادي
مش هرقص في فرح بنت خالي عشان صلة الرحم... عشان ده مش عادي
مش هحكي لزميلي في الشغل مشاكلي العائلية.. عشان ده مش عادي
... ... مش هروح البحر والبس مايووه..عشان ده مش عادي
وكفايا بقى كلمة عادي.. لاننا متخلقناش عادي
ولا هنقف نقول يارب معلش... اصله كان عادي
عادي كل البنات مصاحبين.. وانا يلا اصاحب عشان مبقاش معقده.. لا مش عادي
عادي كلهم مسافرين شلة ولاد وبنات ...وانا اسافر معاهم .. لا مش عادي
عادي تقصير الجيب على البووت.. عشان ابقى على الموضة.. لا مش عادي
عادي البنطلون ابو وسط ساقط ... عشان ابقى روش... لا مش عادي
عادي البدي الملزق وهيتفرتك من على الجسم... لا مش عادي
عادي اركب عربية زميلي.. مهو زي اخويا... لا مش عادي
وعادي ابن عمي يبعت لي رسايل تهريج خارجة.. اصله زي اخويا.. لا مش عادي
وعادي اكدب على أهلي ..مهي كدبة بيضا... لا مش عادي
عادي اروح شغلي متاخر وازور امضتي..مهو كله عادي اشمعنى انا.. لا مش عادي
عادى اكون محجبة واقف انشر الغسيل من غير حجاب مانا فى بيتى ومحدش باصص اوى
.. لا مش عادى
عادى لما اخرج انا وخطيبى لوحدنا طول الليل مهو هيبقى زوجى .. لامش عادى
عادي نحط صورنا الشخصية على الفيس بووك عادي ....لا مش عادي
عادي نحط صور اتنين بيحضنوا بعض او واحدة لابسة من غير هدوم... مهي مش صورتنا لا مش عادي
عادي نتعرف على بعض ونشات مع بعض .. مش هنقول حاجه عيب.. لا مش عادي
عادي اكتب رقم تليفوني وبياناتي الشخصية. محدش هيعمل لي حاجه..لا مش عادي
عادي اشوف واحدة بتتعاكس واسكت.... مهو ده بقى عادي ..... لا بقى مش عادي
وكفاية بقى عيشه عادي .. عشان حبنـــــــــــــــا للــــــــــــه
اكبر من اى كلمـــــــــه عادى
و لاننا مش عايزين ينكتب على قبرنا
هنا يرقــد السيد عــادي
عادي بن عادي آل عادي
ومن هنا ورايح هرفع شعار:
:أنا أنسان مش عادى
رد: كفاية بقى نقول عادى لأنه مش عادى
موضوعاتك بالاضافة الى روعتها تقدم لنا نصائح غالية
وبالفعل كلما قرأت موضوعاتك استفدت منها الكثير
جعل الله ذلك في ميزان حسناتك
واذكرك بقوله صلى الله عليه وسلم
لأن يهدى الله بك رجلاً واحدا خير لك من حمر النعم
وفقك الله
رد: كفاية بقى نقول عادى لأنه مش عادى
جزاك الله كل خير يا أستاذ محمد هذا لا شئ بجانب موضوعاتك الهادفة سواء فى مجال التنمية أو غيرها
هذا الكلام والله أكثر مما أستحق
اللهم اجعلنى خيرا مما يظنون واصرف عنى ما لا يعلمون
رد: كفاية بقى نقول عادى لأنه مش عادى
صباح الخير ياحبايبنا
عندي مشكلة في الشركة انا شايف فيه انحرافات في اداء الادارات وكذلك اهمال من الموظفين وضعف في الاداء والتأخير عن الدوام باستمرار
ناقشت المسؤلين في المشكله هذي بس مااقتنعوا... (مشاركات: 9)
ماذا يحدث لأجسامنا عند قولنا "يا الله" ؟
كم منا يعلم ماذا يحدث لا جسامنا عند قولنا ( يا الله )
توصل باحث هولندي في جامعة ( أمستردام) الهولنديه
إلى أن تكرار لفظ الجلالة يفرغ شحنات التوتر
... (مشاركات: 1)
◕‿◕
يحكي أن هنـاك شخصـاً يُدعى عـادي بن عـادي ال عـادي
♥ (。◕‿◕。) ♥
وُلـد بشكـل عـادي مـن أب عـادي وأم عـاديـة
✿✿ ✿✿
و كـانت ولادتـه فـي يـوم عـادي ...
✿✿ ✿✿ (مشاركات: 5)
هل نستطيع أن نقول (( لا )) ؟!!
بقلم : عماد الحاج
في هذا الزمان العجيب نجد أن كلمة (( لا )) .. في أحيان كثيرة توصل الإنسان إلى متاعب كثيرة .. فإذا قال الموظف (( لا )) في وجه المسئول .. تكون... (مشاركات: 3)
البعض يريد ترك دبي.. لأنه يعتقد انها في ازمة!
GMT 14:00:00 2008 السبت 6 ديسمبر
زيد بنيامين
-------------------------------------------------------------------------------- (مشاركات: 0)
اذا كنت مؤهلا للعمل في وظيفة "مدير الأغذية" في اي مطعم او فندق، فأنت في حاجة ماسة للحصول على هذه الشهادة التدريبية الهامة في هذا المجال، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي الى شرح المفاهيم والموضوعات المرتبطة بعملية ادارة الاغذية ومنها طرق تخطيط وطلب واعداد وتجهيز الاغذية وطرق حساب الكميات الاقتصادية والالتزام بمعايير جودة الغذاء وتخطيط القوى العاملة في المطبخ وغير ذلك من الموضوعات التدريبية المهمة لشاغلي هذه الوظيفة.
برنامج تدريبي لتأهيل المدير التنفيذي لكرة القدم بالأندية الرياضية يتناول طبيعة العمل فى مجال كرة القدم الاحترافية والمقومات والأسس الإدارية لوظيفة مدير الكرة والمفاهيم العامة للاحتراف الرياضي ولوائح الاحتراف والانتقالات الداخلية وعقود اللاعبين والأساليب الإدارية المعاصرة لمدير الكرة والإدارة المالية لمدير كرة القدم غير المالي ومهارات الإدارة والقيادة وإدارة فرق العمل والتطوير الإداري لقطاع كرة القدم بالأندية الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة أعمال لمدير كرة القدم
برنامج تدريبي يتناول التغذية النباتية وتعريفها ومستويات النباتيين وفوائد اتباع نظام غذائي نباتي والآثار الجانبية لنظام الغذائي النباتي ومعالجتها واحتمالية نقص المغذيات والهرم الغذائي النباتي وبدائل المنتجات الحيوانية ووضع نظام غذائي نباتي متكامل.
برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.
أول برنامج تدريبي عربي متخصص في تدريب المشاركين على ادارة متاجر التجزئة متعددة الفروع حيث يشرح الطبيعة الخاصة لمجال البيع بالتجزئة وتكوين وادارة فرق العمل بالمتجر وادارة المخزون الخاص بالمتجر وادارة المبيعات وتحسين العرض البصري وخدمة العملاء وادارة التسويق والادارة المالية وادارة السلامة والصحة المهنية .