السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
أرجوا مساعدتي في خطة لتحضير مذكرة تخرج بعنوان: أثر سلوك الموظف على المسار المهني
و شكرا
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
أرجوا مساعدتي في خطة لتحضير مذكرة تخرج بعنوان: أثر سلوك الموظف على المسار المهني
و شكرا
HRM Supervisor
وعليكم السلام .. طبعا الخطة تحتاج بعض الوقت... متى تريدونها؟؟
شكرا لك د:وليد على الإهتمام إذا كان ممكن في أقرب وقت لأنه لازم اقدمها قبل أوائل شهر جانفيالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة د.وليد الديراني
210 مشاهدة ورد واحد ،أهل المنتدى مو معروفين بالبخل ههههههههههه
HRM Supervisor
طبعا لم أنسى الموضوع, ومن باب التوضيح؛لأي مرحلة بحث التخرج؟ بكالوريوس أم ماجستير؟؟
هل تريدون تصميم البحث فقط؟؟ أعني ذكر العناوين الأساسية فقط ؟؟ هل أتممتم المقدمة والمراجع والبحوث السابقة في هذا المجال مثلا؟؟؟
أشكرك د: وليد كثير على المساعدة و إهتمامك بموضوعي.
مذكرة تخرج تقني سامي تخصص إدارة موارد بشرية GRH
أنا حضرت مقدمة تمهيدية فقط وحبيت أعمل خطة بحث حتى أتقيد بها و لا أخرج عن موضوع فإخترت الفصل الأول يكون :مدخل عام لإدارة الموارد البشرية وبعدها إدارة الأفراد ،وانا طمعانة في مساعدتك ههه و أشكرك مرة آخرى على الإهتمام .
HRM Supervisor
سأرسل لك في أقرب وقت خطة مع بعض التوضيحات حيث يمكنك العمل عليها
شكرا مسبقا دكتور.
السلام عليكم اخوني واخواتي لقد بحثت في الانترنت كثيرا عن السلم الوظيفي لاي وظيفه وما هي المراتب اي مامعنا المرتبه السادسة والمرتبة الثانية--- الخ وهكذا وكيف يتم الانتقال من مرتبة الى اخرى ارجو... (مشاركات: 10)
بسم الله الرحمن الرحيم ارجوا من كانت لدية خبرة ودراية حول admininstrative programme associate ان يزودني بمعلومات او اي شيء له علاقة بهكذا نوع من البرامج وشكرا لكم (مشاركات: 0)
اسعد الله اوقاتكم بكل خير ... وكل عام والجميع بخير ....انا طالبة على إدارة وتنظيم موارد بشرية ،، وهذا ترم تخرجي بإذن الله ،، أرجوا منكم مساعدتي في طرح بعض المواضيع التي ستكون مسمى البحث ،، وفي اي... (مشاركات: 3)
(مشاركات: 1)
السلام عليكم.. انا طالبة في كلية الادارة و مطلوب مني زيارة شركة و بالتحديد قسم الموارد اليشرية لكتابة تقرير عن الاداء الفعلي للشركة و ما تم دراستة في الكتب... فما هي الاسئلة التي يمكنني طرحها على... (مشاركات: 4)
هذا البرنامج التدريبي المتميز مصمم خصيصا للسادة اصحاب مكاتب المحاسبة والمراجعة، والعاملين في هذه المكاتب، حيث يؤهلك هذا البرنامج التدريبي على تعلم كيفية تسجيل حسابات المكتب من عملاء ومصروفات وانشطة خدمية للشركات وتسجيل حسابات العملاء باسلوب الكتروني وباستخدام اشهر البرامج المحاسبية كالإكسيل والكويك بوكس والبيتش تري.
برنامج تدريبي متخصص في تحليل البيانات يزود المشاركين بالمهارات والمعرفة اللازمة لفهم وتحليل البيانات وكيفية استخدام نتائج تحليل البيانات لاتخاذ قرارات استراتيجية وتحسين الأداء في مجموعة متنوعة من المجالات.
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
نظرا لما لوحظ أن المهارة اللغوية العربية الأساسية، لبعض العاملين ليست بالمستوى الذي يمكنهم من أداء مهامهم، في صياغة المراسلات والتقارير؛ مما يؤثر في وضوح ودقة المعنى المقصود، فقد تم تصميم هذا البرنامج التدريبي، ليقدم أسلوبا تدريبيا حديثا لتنمية المهارات الأساسية في اللغة العربية، مع تمكينهم من صياغة الوثائق الرسمية بالدقة اللغوية المطلوبة .
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
رد مع اقتباس