النتائج 1 إلى 8 من 8

الموضوع: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

#1
الصورة الرمزية east-control
east-control غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

اخواني

اليوم قدمت استقالتي وبها مده شهر الانذار

يعني من 1-1-2013 الى 30-1-2013

ولكن اتضح لي بعد مخاطبتي مع المدير

بانني ليس لدي مكافئة نهاية الخدمة حسب مابلغني ويقول ارجع للعقد الموقع بيننا

رجعت للعقد واتضح ان احد البنود هي:

مذكور ان الراتب مدارة _0000) شامل لجميع مصاريف الطرف الثاني ( الموظف )

من سكن وبدل مواصلات وتذاكر سنوية وبدل نهاية خدمة

ايضا لم يتم التسجيل بالتامينات الاجتماعية ولا مكتب العمل

يعني حافز لو سجلت فيه كان اخذت الاعانة ( الحمد لله ) هههه

الان راح اكمل الدوام لشهر الانذار

وبيسلمني راتبه وايضا راتب الاجازات

وشهاده خبرة

لكن مبلغ مكافئة نهاية الخدمة لا

لمن ناقشته يقول روح مكتب العمل اشتكيني

ولا لك ولا ريال

اعطوني الحلول لمثل هذا الظلم الواقع علي

من النصب وايضا عدم التسجيل بمكتب التامينات والعمل

ولكم تحيتي ودعوة بظهر الغيب

بالتوفيق

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
14

رد: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

السلام عليكم
يااخي انت ماوضحت كم خدمتك في العمل
وهل هي شركة اومحل
وضح

#3
الصورة الرمزية east-control
east-control غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

المعذرة اخواني

مدة الخدمة 3 سنوات و3 اشهر

والعمل بشركة وليس محل

#4
الصورة الرمزية east-control
east-control غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

السلام عليكم

ياليت الافادة بالعقوبات المقررة على صاحب العمل لعدم صرف المكافاءة

وايضا لم يتم تسجيل الموظفين بالتامينات الاجتماعية


تحيتي لكم

#5
الصورة الرمزية east-control
east-control غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

اخوتي

مازلت بانتظار مشورتككم وارائكم

#6
الصورة الرمزية coool_bs
coool_bs غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
3

رد: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

اخي المرحله الاولى انك تبلغ عليه بالتأمينات الاجتماعيه روح هناك في قسم شؤون اصحاب العمل وراح يجيه مفتش ينفض شركته نفض خلال اسبوع وحقك راح تاخذه وراح يسجلك بأثر رجعي من فوق خشمه وجميع الموظفين برضو

الشي الثاني انت لك مكافأه وهي ثلث راتب لكل سنه اشتغلتها لانك استقلت عشان كذا تستحق ثلث فقط وبالاله الحاسبه تقدر تحسب الاشهر اللي فوق الثلااث سنوات حتى لو مذكور ان هناك بدل نهاية خدمه لان النظام يقول المكافأه تصرف بناءا على الراتب الاجمالي والله ينصرك عليه يارب

#7
الصورة الرمزية Mohamed_fathy87
Mohamed_fathy87 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

أكيد المدير واحد مصــــــــــــري استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل)

#8
الصورة الرمزية Kohkohk
Kohkohk غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: استفسار تقديم استقاله واتضح عدم التسجيل بالتامينات ومكتب العمل

السلام عليكم

ها ايش سار معاك ياغالي ؟

لانو انا حكايتي زي حكايتك للاسف الشديد

مدة عملي معهم سنة و ٦ شهور وهي عبارة عن شركة

إقرأ أيضا...
اكواد الوظائف بالتامينات الاجتماعية فى مصر

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته يوجد فى مكاتب التامينات الاجتماعية فى مصر اكواد لكل مسمى وظيفى فمن لدية لائحة تلك الاكواد برجاء رفعها شكرا لكم (مشاركات: 25)


منهجية تحديد اولويات تقديم الخدمة ومنهجية تقديم التغذية الراجعة

احتاج إلى منهجية تحديد اولويات تقديم الخدمة ومنهجية تقديم التغذية الراجعة للخدمات المقدمة (مشاركات: 0)


الاجبار علي تقديم استقاله

ما هي الاجراءات المتبعه من الموظف اذا اجبر علي تقديم استقاله بدون سبب والسبب الحقيقي خلف الاجبار علي الاستقاله هو ان الموظف اعترض او طالب بحقه في وسط مجموعه فيكون العقاب بطرده من العمل عبرة لغيره من... (مشاركات: 3)


موظف سعودي لم يسجل بنظام العمل ولا بالتامينات

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته باختصار عملت باحدى الشركات وبعد التجربة واتمام الثلاث شهور لم اسجل بنظام العمل ولا بالتأمينات هل يحق للشركة ابقائي على هذا او لا يحق... (مشاركات: 4)


التسجيل في الاعانة للعاطلين، من خلال وزارة العمل

وصلني هذا الإيميل فأردت أن أنشره في منتداكم لعله ينتفع به للاخوان والاخوات الذين يريدون التسجيل في الاعانة للعاطلين، من خلال وزارة العمل اعانة العاطلين أصيلـ بلاشمو كل عليك الضغط على الرابط... (مشاركات: 7)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم احتراف استخدام أدوات الجودة لتحسين كفاءة الرعاية الصحية

برنامج تدريبي لتمكين العاملين في القطاع الصحي والمستشفيات من استخدام ادوات الجودة لتحليل المشكلات واتخاذ القرارات المبنية على البيانات وتحسين العمليات والخدمات الصحية من خلال تطبيق منهجيات وادوات التحسين المستمر ورفع كفاءة فرق الجودة في تحليل الاسباب الجذرية للمشكلات ووضع الحلول المناسبة.


برنامج إدارة النفايات والمخلفات الصلبة

في هذا البرنامج يتعرف المشاركون على الطرق الحديثة في التخلص من النفايات الصلبة بأنواعها المنزلية والصناعية وإعادة تدويرها وكيفية الاستفادة من النفايات الصلبة وتجهيز المطامر الصحية للحصول على الغاز الطبيعي وكذلك مادة التورب المفيدة في الزراعة.


دورة استخدام الذكاء الاصطناعي في الإدارة الاستراتيجية

تعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في الإدارة الاستراتيجية والتي تهدف إلى تعزيز عمليات صنع القرار وتحسين الأداء الاستراتيجي للمنظمات، واستخدام التقنيات والأدوات الذكية لتحسين عمليات صنع القرار وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمات، تتضمن هذه التطبيقات استخدام الذكاء الاصطناعي في تحليل البيانات الكبيرة وتوقع المستقبل، وتحسين الأداء الاستراتيجي وتحديد الاتجاهات المستقبلية.


برنامج التأمين التعاوني (التكافلي) المبادئ والتطبيقات

برنامج تدريبي متخصص يتناول شرح التأمين التعاوني التكافلي ويشرح مبادئه وتطبيقاته ويعرف بآليات تطبيق نظم التأمين التكافلي ( التعاوني) فى شركات التأمين ويوضح الفرق بين التأمين التكافلي (التعاوني) والتأمين التقليدي (التجاري)


دبلوم نظام تحليل المخاطر وتحديد النقاط الحرجة (الهاسب) HACCP

دبلوم تدريبي اون لاين بنظام الدراسة عن بعد يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم سلامة الغذاء، وانواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء، والفرق بين الغذاء الآمن والصحي وذو الجودة، وتعريف المشاركين بمصادر تلوث الغذاء، والمبادئ الستة وقواعد الصحة العامة، ومن ثم التركيز على تاريخ ونشأة نظام الهاسب HACCP، والمبادئ السبعة للهاسب، والتوغل في دراسة نظام الهاسب وفوائده وشجرة القرارات تحت مظلة هذا النظام واهم المصطلحات والاختصارات الخاصة به، والدورة المستندية لتطبيقات نظام الهاسب، بما يعني ان المتدرب في نهاية هذا البرنامج التدريبي سيكون اخصائي سلامة غذاء.


أحدث الملفات والنماذج