تحت التمرين
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته
انا محتاج مساعده جدا ضروريه حيث اني اعمل في وحده الموارد البشرية بالشركه
وتم تكليفي لمتابعه تقييم اداء الموظفين بالشركه
حيث تم الطلب مني عن خطه او آليه كيفيه التقييم السنوي حيث يبلغ عدد الموظفين 7000 موظف وانا ارسل لكل مدير مشروع او مراقب التقاييم السنويه للتقييم موظفيه
ومحتار كيف اقدر اتابع يوميا اارجو منكم ومساعدتي وضع آليه او خطه لذلك حت ي لايسقط مني موظف
وحيث ان مطلوب اقدمها للمدير العام يوم السبت
ارجو مساعدتي
ولكم جزيل الشكر
التعديل الأخير تم بواسطة Amira ismaiel ; 13/12/2013 الساعة 20:51
عزيزي خالد،
السلام عليكم،
ضع السبعة آلاف موظف على ملف أكسل، وكل من تم تقييمه أكتب في الخانة المقابلة له "تم" ويمكنك استخدام الفلتر لاستخراج من لم يتم تقييمه.
محمد يسري
السلام عليكم ورحمة الله وبركاااااااااااااااااته اخواني الاعزاء ,,في هذا المنتدى الرائع اطلب منكم جميعا المساعده في بحثي هذا ولكم من كل الدعاء بالتوفيق والسدادفي حياتكم من لديه اقتراح اوطريقة... (مشاركات: 1)
ضروري اريد حل المترين .......................................... (مشاركات: 1)
السلام عليكم محتاج لكم ضروري أتمنى منكم تساعدوني وهذا أول طلب لي في هاالمنتدى الرااائع والمفيد الأستاذ طلب مني أعمل جدول ومكتوب فيه في الخانه الأولى اسم الوظيفه وجنبها مديرمكتب شركة التقنيه... (مشاركات: 1)
اعضاء المنتدى المميز اتمنى مساعدتي في البحث عن دبلوم في ادارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية في المنطقة الشرقيه (الخبر - الدمام ):confused: او الدراسه في نفس المجال عن طريق الانترنت... (مشاركات: 1)
السلام عليكم انا طالبه محاسبه عندي تدريب عملي واستلمت جزء الموارد البشريه وراح نروح لشركه او بنك ونسال المديره اسئله دكتورتنا تقول لاتسألونها اساله مباشره لانها راح تكذب علينا وماراح... (مشاركات: 0)
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.
برنامج يتناول موضوع الجودة الأساسية ومبادئ الجودة وأبعاد الجودة وأهمية تنفيذ نظام إدارة الجودة وكيف يدعم نظام إدارة الجودة الثقافة المؤسسية و مرحلة التقييم المبدئي و مرحلة تشكيل الفريق و مرحلة التخطيط والأهداف و مرحلة إعداد الوثائق ومرحلة التنفيذ و مراجعة نظام إدارة الجودة وعملية التحسين المستمر
برنامج يتناول موضوع تحليل ذكاء الاعمال واستخدام البيانات لتسحين صنع القرار وتقديم المعلومات على شكل مقاييس ومؤشرات KPIs والتحليلات الكمية والنوعية للاعمال و تحليل البيانات الحالية و القديمة و حل مهام تحليل الأعمال في العالم الحقيقي في (SQL) و (Tableau)
برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين
برنامج تدريبي متخصص في ادارة الاتصالات التسويقية وادارة العلامة التجارية يؤهلك لفهم ماهية العلامة التجارية ومكوناتها وطريقة بناء وتعزيز العلامة التجارية لدى العملاء وأصحاب المصلحة ويساعدك في وضع خطة مفصلة لادارة العلامة التجارية بشركتك
رد مع اقتباس