صفحة 31 من 65 الأولىالأولى ... 21293031323341 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 451 إلى 465 من 971

المنتدى: الدافعية والتحفيز وحوافز الموظفين

في هذا الباب سنعرض لموضوع الدافعية التحفيز واعداد نظام الحوافز وأنواع الحوافز وكيفية تحويل الشركة الى بيئة عمل تحفيزية للعاملين بها

  1. - التحفيز والرضا الوظيفي

    قال (والت ديزني): «أنت تستطيع أن تحلم وأن تخلق وتبني أكثر الأماكن روعة في العالم، لكن ذلك يتطلب من الناس جعل الحلم حقيقة». تعتبر الموارد البشرية ممثلة في...

    كتبت بواسطة أبو عبد العزيز, 15/2/2015 18:35
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 11,654
    19/4/2017 23:02
  1. تعريف الدافع و مفهوم الدافعية

    تعريف الدافع: Motive يعرف الدافع أيضاً على أنه: مثير داخلي يحرك سلوك الفرد ويوجهه للوصول إلى هدف معين ويعرّف الدافع على أنه: القوة التي تدفع الفرد لأن يقوم...

    كتبت بواسطة HR Management, 31/12/2012 09:17
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 46,669
    31/12/2012 09:17
  2. أنواع الدافعية المختلفة

    يختلف الأشخاص ويتباينون فيما بينهم في طرق الدافعية, وهذه هي الأنواع الخمس للدافعية التي يتفاوت فيها الناس: 1. دافعية العمليات الداخلية (Intrinsic process...

    كتبت بواسطة HR Management, 31/12/2012 09:16
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,260
    31/12/2012 09:16
  3. كيف تحفّز الموظفين

    هل سبق لك أن تساءلت "لماذا لا يبدو موظفوك مندفعون للعمل مثلك؟" لست الوحيد الذي يتساءل هكذا. فمسألة الموظفين الغير مندفعين للعمل تعدّ مشكلة رئيسية في...

    كتبت بواسطة HR Management, 30/12/2012 10:59
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 986
    30/12/2012 15:47
  4. تقديم الملاحظات على اداء العاملين

    إن مهارات تقديم الملاحظات على أداء العاملين ليست مهارات إدارية فحسب ، بل هي خبرة حياة . إذ إن القدرة على تقديم ملاحظات إيجابية وبناءة هي أكثر المهارات إلإدارية...

    كتبت بواسطة HR Management, 30/12/2012 11:00
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 784
    30/12/2012 11:00
  5. دينماكيه الجماعه

    تعريف الجماعه وانوعها وطرقها

    كتبت بواسطة chiraz zizo, 28/12/2012 17:56
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 945
    29/12/2012 15:34
  6. استبيان لجميع الموظفين

    بسم الله الرحمن الرحيم أخواني الأعضاء .............................. المكرمين السلام عليكم ورحمة الله و بركاته ................... وبعد: لدي بحث بعنوان...

    كتبت بواسطة مدير طامح, 31/3/2012 16:49
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 7,839
    27/12/2012 09:30
  7. الموراد البشريه

    اريد عنواين مذكره لتخرج تقنى سامى فى تسير الموراد البشريه

    كتبت بواسطة chiraz zizo, 26/12/2012 12:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 675
    26/12/2012 12:51
  8. اتخاذ قرار

    ما اهميه الموراد البشريه فى اتخاذ القرار

    كتبت بواسطة chiraz zizo, 26/12/2012 12:13
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 614
    26/12/2012 12:13
  9. اتخاذ قرار

    رسم توضيحى يوضح اتخاذ قرار وكذلك اتباع الخطوات التى يمر بها القرار من خطوه الى نهايه القرار

    كتبت بواسطة chiraz zizo, 25/12/2012 15:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 736
    25/12/2012 15:48
  10. ما هي أسس الحوافز

    أسس الحوافز إن أهم معيار على الإطلاق ، لمنح الحوافز هو التميز في الأداء . ولا يمنع الأمر من استخدام معايير أخرى مثل المجهود ، والأقدمية . وفيما يلي عرض...

    كتبت بواسطة محمد أحمد إسماعيل, 15/10/2010 00:27
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 5,291
    16/12/2012 09:40
  11. (حاول أن) و (احذر من) لتحفيز موظفيك

    لكي تنجح، على شركتك تقديم أعلى مستوى من الخدمة لكل زبون وموظف. كل عضو في الشركة يجب أن يعمل مع الآخرين باتجاه تحقيق الأهداف المشتركة. كصاحب للعمل،...

    كتبت بواسطة Amira ismaiel, 11/11/2012 10:07
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 1,417
    16/12/2012 09:07
  12. رسالة إلى كل طموح

    في عام 1989 ضرب زلزال مدمر أرمينيا، وكان من أقسى زلازل القرن العشرين وأودى بحياة أكثر من خمسة و عشرينألف شخص خلال عدة دقائق، ولقد شلت المنطقة التي...

    كتبت بواسطة sunset27, 29/6/2010 10:03
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 1,883
    16/12/2012 09:05
  13. نظرية الحاجة لـ( ماكليلان )

    افيدونا ... بحتاجه الى معلومات عن النظرية (نظرية الحاجة ماكليلان)

    كتبت بواسطة حسين لاري, 10/12/2012 18:21
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 861
    10/12/2012 18:21
  14. إختلاف عامل التحفيز من شخص لأخر ( نص مترجم )

    ماذا ينتظر الناس من عملهم ؟ إختلاف عامل التحفيز من شخص لأخر كل شخص لديه عوامل تحفيز مختلفة فى عمله . فهناك أسباب خاصة تدفع كل فرد للعمل ،...

    كتبت بواسطة سارة كمال, 4/12/2012 15:11
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,910
    4/12/2012 15:11
  15. العوامل المؤثرة في قوة الدافعية

    للمحافظة على قوة الدافعية عند المتعلمين لابد من الأخذ بالإرشادات التالية : - تحديد الأهداف بشكل واضح و مثيرة للانتباه. - تعزيز استجابات المتعلم...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/12/2012 10:40
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,340
    3/12/2012 20:56

صفحة 31 من 65 الأولىالأولى ... 21293031323341 ... الأخيرةالأخيرة