الى جميع اخواني في المنتدى ارجو منكم المساعدة...
ارغب ببحوث واستطلاعات في التحفيز والرضاء الوظيفي في القطاع الحكومي للاطلاع عليها لاني احضر ماجستير في ادارة الاعمال ......... ياحبذا ان تكون باللغة الانجليزية او العربية
الى جميع اخواني في المنتدى ارجو منكم المساعدة...
ارغب ببحوث واستطلاعات في التحفيز والرضاء الوظيفي في القطاع الحكومي للاطلاع عليها لاني احضر ماجستير في ادارة الاعمال ......... ياحبذا ان تكون باللغة الانجليزية او العربية
معدل دوران العمالة من المشاكل الهامة التي تواجة العديد من الشركات ولابد من مناقشتها أكثر من ذلك وخصوصا عند انقطاع العامل عن العمل بشكل مفاجىء
استاذي العزيز ارجو مساعدتي في الحصول على مقياس الرضى الوظيفي لدى العاملين لانه لدي دراسة عن هذا الموضوع وجزاكم الله خيراً
السلام عليكم
جزاكم الله خيرا كنت بحاجة لهذا الاستبيان
مشكور على الموضوع
جزيت خيرا
جزاك الله الف خير وان يزيدك علما ونورا
جزاك الله كل خير وبارك الله فيك
جزاك الله خيرا وكتب ذلك في ميزان حسناتك
عرض جميل جدا ياريت تستمروا علي هالخط
الأخ الكريم / أسامة
جهد مشكور في إعداد الاستبانه ولكن هل تم إجراء اختبارات الصدق والثبات وع تمنياتي لك بالتوفيق
شكراً ونفعنا الله بكم . هل يمكن تطبيق هذا الاستطلاع على عاملين بمصنع
بسم الله الرحمن الرحيم
سأقوم بدراسة الاستبيان واعطاؤكم رأيي المتواضع لخبراتكم العظيمة
تحياتي
نهى
فلسطين
مشكور
ولكن كيف اقرأ نتائج الاستطلاع أي هل هناك قيم للاجابات
تحدد هل الموظف راض أم لا؟؟
الموضوع جيد ومفيد وعلى درجة كبيرة من الاهمية خصوصا وأن الموظف لا يجد الاهتمام الكاقي في معظم أنحاء الوطن العربي
مشكور...............لك جزيل الشكر
مشكوووووووووووووووور
الله يعطيك العافية
شكراً لكم ، ولكن وصلني الملف مضغوط ولم أستطع فتحه .
شكرا وجزاك الله كل خير
مرة ساعدني في البحث اللي بسوية عن(الرضا الوظيفي)
ولك مني اجمل تحية
هذا الأستطلاع ممتاز ولكن يلاحظ أنه يركز على العاملين فى الشركات الخاصه التى يعمل بها الموظفين عادة بعقود مؤقته وهناك الكثير من الجهات الحكومية يعمل بها الوظفين بعقود دائمة وفيها عنصر الأختيار فى الأستمرار بالوظيفه منخفض جدا هذا للتنويه فقط .... وشكراً
ahmedtolba
شكـــــــــــرا .. و بــــــــــارك الله فيــــــــــــك
thanks ya omryyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyy
شكراااااااااااااااااااا
فعلا من المهم قياس الرضا الوظيفي للمتعاملين
وفقك الله وجعله في ميزان حسناتك يا اخي الكريم
شكرا جزيلاً
بارك الله فيك صدقي على هذه الاستمارة القيمة في قياس الرضا الوظيفي
سوف أتطرق فيما بعد لشرح كيفية حساب الرضا الوظيفي وذلك بالكا2 ودرجات الحرية في القياس
أشكرك على الإسبيان كما ارجو إكمال جميلك بإرسال طرقة تحليل مناسبة ، كما ارجو من الإخوة إرسال مزيد من المقترحات حتى تكتمل الفائدة
لكم الشكر والتقدير
حمد
عندي استفسار لو سمحتم لي ماهي الطرق التي تستخدم لقياس مدى الرضا الوظيفي لدي العاملين في الشركات؟ وشكرا (مشاركات: 10)
قياس أراء الموظفين .. ليس فقط الرضا سامر أبو رمان/ مركز عالم المعرفة لاستطلاعات الرأي يتندر العديد من موظفينا بأن الكثير من ممارسات قياس أو استطلاع أرائهم ، والتي خصص لها ما يقارب... (مشاركات: 1)
أنواع الكفاءات كيف تتعامل المؤسسة مع هذه الكفاءات وسيلة وسيلة البحث هي الإستبيان المدة المحددة عام واحد لا تبخلوا علي يالنصائح جعله الله في ميزان حسناتكم (مشاركات: 50)
هي دراسة ميدانية قام بها كل من الدكتور عبد المحسن بن صالح الحيدر والأستاذ إبراهيم عمر بن طالب، بعنوان "الرضا الوظيفي لدى العاملين في القطاع الصحي في مدينة الرياض". إن القطاع الصحي من أهم القطاعات في... (مشاركات: 15)
انا موظفه عملت كثيرا في ادارتي ولكن لم انعم في الاستقرار في العمل الوظيفي بسبب التنقلات خلال الاقسام مع انني استفدت كثيرا ، في المرحلة الاخيرة بسبب التغيرات التي طرات في الادارة وتغير المدير... (مشاركات: 3)
دبلوم تدريبي اون لاين بنظام الدراسة عن بعد يهدف الى تعريف المشاركين بمفهوم سلامة الغذاء، وانواع المخاطر التي تهدد سلامة الغذاء، والفرق بين الغذاء الآمن والصحي وذو الجودة، وتعريف المشاركين بمصادر تلوث الغذاء، والمبادئ الستة وقواعد الصحة العامة، ومن ثم التركيز على تاريخ ونشأة نظام الهاسب HACCP، والمبادئ السبعة للهاسب، والتوغل في دراسة نظام الهاسب وفوائده وشجرة القرارات تحت مظلة هذا النظام واهم المصطلحات والاختصارات الخاصة به، والدورة المستندية لتطبيقات نظام الهاسب، بما يعني ان المتدرب في نهاية هذا البرنامج التدريبي سيكون اخصائي سلامة غذاء.
برنامج تدريبي يؤهلك لاكتساب المهارات الفنية في مجال دعم وصيانة الشبكات وفهم مكوناتها ومعداتها وتقديم الدعم للعملاء في حل مشكلات الشبكات وتعلم ادارة وصيانة الشبكات وضمان استدامتها
برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية
صممت تلك الدورة لإعداد موظفي خدمة العملاء المحترفين. فأياً كانت خبراتك السابقة أو مؤهلك العلمي فأنت مدعو للالتحاق بهذه الدورة الشاملة التي تساعدك على النجاح والتميز في وظائف خدمة العملاء. حيث ستتمكن من ممارسة المهارات التي يحتاجها موظف خدمة العملاء في تدريب عملي ممتع.
دبلومة تدريبية تتناول شرح استخبارات المصادر المفتوحة OSINT Professional وجميع المعلومات العامة على شبكات التواصل الاجتماعي وطرق البحث عن الهوية الأرقام والأشخاص والأسماء وجمع معلومات البريد الالكتروني و جمع معلومات الشركات والتحقيق في الصور والفيديو وشرح أدوات مختلفة لمختلف المعلومات الاستخباراتية في الأمن السيبراني