اخواني الاعزاء اقدم لكم اليوم كورس موارد بشريه كامل لكي يستفيد منه اكبر عدد من المهتمين بهذا المجال
الكورس عباره عن 10 فصول سوف ارفق اليوم الفصول الاول والثاني والثالث والرابع والخامس
لاتنسونا من دعائكم
للحصول على كورس موارد بشرية متميز يساعدك في احتراف العمل في الموارد البشرية :
كورس موارد بشرية أونلاين :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
كورس موارد بشرية في المقر بالقاهرة :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة فريق العمل ; 25/8/2015 الساعة 14:09
مبادر
السلام عليكم شكرا جزيلا على هذه الفصول الرائعة وجزاك الله كل خير ودمت زخرا للعلم والمعرفة وننتظر الفصول الاخرى بفارغ الصبر.
شكرا جزيلا على الدروس............
جهد تشكر عليه بارك الله فيك وجزاك الجنة
بارك الله فيك أخي وجعله في ميزان حسناتك
شكرا أخي العزيز وبارك الله فيك
عمل مميز جداً
جزاك الله خيرا
شــــــــــــــــــــــــ ـــــكراً
جزاك الله خيرا
الحقيقة أنه قليلا ما نجد مرجعا كهذا, شامل وبسيط
فلك الشكر ووننتظر الباقي بفارغ الصبر
شكرا جزيلا ولكم كل الشكر والتقدير
مبادر
جزاك الله خيرا اخى العزيز
جزاك الله خيرا على هذه المشاركة القيمة النافعة نرجو المزيد نفع الله بك
مجهود رائع وبارك الله فيكم
الف شكر وجزاك الله خير الجزاء على هذ المجهود جبار
بارك الله فيك وباالتوفيق دوما وفي انتظار الاجزاء الباقيه يا رائع
gooooooooooooooooooooooooooooooooooood
مبدع
جزاك الله عنا خير الجزاء ولغت ما تتنى من خير واستخدمك الله لما فيه الخير للبلاد والعباد
جزاك الله خيرا على ماقدمت
وفقكم الله لخير العمل ... وعمل الخير ... وجعلها في ميزان حسناتكم ووالديكم .
ربنا يديك على فد نيتك تسلم كنت بدور على حاجة زى كدا
التعديل الأخير تم بواسطة protimor ; 6/12/2011 الساعة 00:58
جزاكم الله كل خير وجعله فى ميزان حسناتكم ونرجو منكم وضع الفصول الباقية فى الكورس
وشكرا لحسن تعاونكم
تحت التمرين
جزاك الله خيرا عنا وخيركم من تعلم العلم وعلمه وحضرتك ماقصرت والله
شكرا جزيلا اخي الكريم................
بارك الله فيك
arh2001us
وجزاك الله كل خير مجموعة رائعة وقيمة
وارجو منك رفع باقى الملفات كما وعدت
ولك منى خالص الشكر والتقدير
مجهود رائع تشكر عليه وجزاك الله خير
السلام عليكم عيد مبارك ارجو افادتي بالفرق بين منصب رئيس قسم موارد بشريه وقائم باعمال رئيس قسم الموارد البشريه من كل الجوانب ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 5)
انا واحد من الناس حبيت المجال ده واخذت دبلومه فى HR من كامبرج بس المشكله ان كل الشركات والموسسات عايزه ناس عندهم خبره وانا لسه بقول يابدايه فى المجال ومش عاوز افضل اخد كورسات اللى انا مش عارفها اللى... (مشاركات: 3)
بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمه الله وبركاته (مشاركات: 1)
المؤهلات: ماجيستير فى العلوم الاداريه (مشاركات: 0)
تغطي الدورة جميع المجالات المتعلقة بشهادة Security+، حيث تمزج بين المعرفة النظرية والأمثلة العملية والتدريبات التطبيقية لإعداد المشاركين لاجتياز الامتحان.
برنامج تدريبي يؤهلك لاستخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين اداء شركتك من خلال تحليل البيانات والكشف عن الاتجاهات التي يمكن ان تساعدك في اتخاذ قرارات استراتيحية رشيدة. وتحسين عمليات الانتاج والتشغيل والتنبؤ بالاعطال وتحسين انتاجية العاملين وتحسن جودة المنتجات والخدمات التي تقدمها
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي متخصص يتناول ادارة علاقات العملاء وفوائدها والتسويق الجماهيري والفئوي والشخصي والتسويق بالعلاقات وأساسات التعامل مع العملاء ومراحل تنفيذ CRM داخل الشركة
صممت تلك الدورة لإعداد موظفي خدمة العملاء المحترفين. فأياً كانت خبراتك السابقة أو مؤهلك العلمي فأنت مدعو للالتحاق بهذه الدورة الشاملة التي تساعدك على النجاح والتميز في وظائف خدمة العملاء. حيث ستتمكن من ممارسة المهارات التي يحتاجها موظف خدمة العملاء في تدريب عملي ممتع.
رد مع اقتباس
