الموضوع: رواد الموارد البشرية يناقشون تطوير التدريب الحكومي
رواد الموارد البشرية يناقشون تطوير التدريب الحكومي
ينظم مركز البديل للتدريب والتطوير الملتقى الخامس لرواد الموارد البشرية وذلك تحت رعاية جميل بن محمد حميدان وزير العمل بتاريخ 24 ديسمبر القادم، وسوف يقام الملتقى تحت شعار «الاستثمار في المورد البشري تنمية مستدامة».
وقال عيسى سيار رئيس لجنة التنظيم العليا للملتقى مدير الملتقى قائلا «بداية نشكر وزير العمل على رعايته لهذه الفعالية الهامة والتي يتم تنظيمها للسنة الخامسة على التوالي».
وأضاف سيار قائلا «سوف يسلط الملتقى الضوء على دور المؤسسات الحكومية والأهلية في مجال التدريب وتنمية الموارد البشرية في دعم الجهود المبذولة لتحقيق التنمية المستدامة، كما يناقش الملتقى بعض التجارب الوطنية والعالمية وكذلك الاتجاهات الحديثة في مجال تنمية الموارد البشرية ومن المؤمل أن يخرج الملتقى بمجموعة من الأفكار والآليات والتي من شأنها أن تساهم في تطوير قطاع التدريب وتنمية الموارد البشرية لكي يساهم وبفاعلية في الجهود الشاملة لتحقيق التنمية المستدامة».
وأوضح سيار «سوف يتضمن الملتقى ثلاث فعاليات الأولى عبارة عن ورشة عمل يشارك فيها أكثر من ثمانين مشاركا من داخل وخارج البحرين وسوف يتم التركيز في ورشة العمل على دور التخطيط الاستراتيجي للمورد البشري في تحقيق التنمية المستدامة. والثانية عبارة عن حوار الطاولة المستديرة والذي سوف يشارك فيها عشرون شخصية من مختلف قطاعات الأعمال بالإضافة إلى أكاديميين ونواب وشوريين وسوف تناقش الطاولة الاتجاهات الحديثة في مجال التدريب وتنمية الموارد البشرية ودورها في تحقيق التنمية المستدامة. والفعالية الثالثة عبارة عن معرض للمؤسسات والشركات المشاركة في دعم الملتقى والمعرض كذلك مفتوح لمن يرغب في المشاركة».
وأضاف سيار في تصريحه قائلا: «إن موضوع الملتقى الخامس غير مطروق من قبل وهو عبارة عن رؤية جديدة للدور المحوري لتنمية الموارد البشرية في تحقيق التنمية المستدامة».
واختم سيار تصريحه قائلا: «سوف نقوم برفع توصيات الملتقى إلى أصحاب القرار السياسي في داخل مملكة البحرين وكذلك المنظمات الإقليمية والدولية ذات العلاقة كما سيتم تعميمها على مختلف قطاعات الأعمال إيمانا منا بأن مثل هذه التوصيات مهمة يجب أن لا تكون حبيسة الأدراج حيث إنها خلاصة لجهد عقلي وذهني لمجموعة من المفكرين والمختصين ورجال الأعمال يتوجب الاستفادة منها على أرض الواقع من أجل حاضر ومستقبل الإنسان».
هذه الدراسة بعنوان
التدريب الالكتروني وتطبيقاته في مجال تطوير الموارد البشرية في قطاع التعليم في دول الخليج
من اعداد د على بن شرف الموسوي
وهي دراسة نظرية تحليلية وتستخلص الدراسة نموذجا للتدريب... (مشاركات: 2)
يسر التواصل الدولي للاستشارات و التدريب دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي البرنامج التدريبي: استراتيجيات تطوير وتنمية مهارات اختصاصيي الموارد البشرية والتدريب
عمان – خمسة أيام – خلال الفترة من 18... (مشاركات: 3)
"أثر استراتيجيات التدريب لتطوير الموارد البشرية في القطاع الحكومي" دراسة حالة : قطاع الكهرباء في العراق.
إعداد
أحمد هشام السامرائي
هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على أثر استراتيجيات التدريب... (مشاركات: 1)
تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " اعداد و تطوير اخصائي الموارد البشرية و التدريب " والذي سيعقد في الأردن للفترة ما... (مشاركات: 0)
تتقدم شركة التواصل الدولي للاستشارات والتدريب بأطيب الأمنيات، ويسرها دعوتكم لحضور البرنامج التدريبي " اعداد و تطوير اخصائي الموارد البشرية و التدريب " والذي سيعقد في الأردن للفترة ما بين... (مشاركات: 0)
اذا كنت تريد التخصص في مجال السكرتارية الطبية، فإن حصولك على هذا الدبلوم التدريبي امر حتمي، حيث يهدف الى تأهيلك الى شغل أي وظيفة في مجال السكرتارية الطبية وهو التخصص الذي يتم العمل من خلاله في المؤسسات الطبية او في المستشفيات او مراكز الاشعة وفي العيادات الخاصة، حيث يقوم القائم على هذه الوظيفة بالقيام بالمهام الادارية والتنظيمية والتعامل مع الملفات والسجلات الطبية.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.
ستتعلم في كورس Media Buyer كيفية انشاء الحملات الاعلانية على كافة منصات التواصل الاجتماعي، وكيفية كتابة محتوى اعلاني مميز يجذب العملاء، وطرق استهداف العميل المناسب للبيزنس الخاص بك، وبأقل ميزانية ممكنة.