السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الموضوع عن الغدر و الخيانة
والسؤال
ما رأيكم بالفرق بين الغدر و الخيانة ؟؟
هل الغدر هو نوع من انواع الخيانة ام الخيانة نوع من انواع الغدر!!
وهل من وجهه نظركم تعريف الغدر هو نفسة الخيانة ام لكل منهم تعريف مستقل بذاتة؟؟
ما الفرق بين الغدر و الخيانة؟
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الموضوع عن الغدر و الخيانة
ما رأيكم بالفرق بين الغدر و الخيانة ؟؟
هل الغدر هو نوع من انواع الخيانة ام الخيانة نوع من انواع الغدر!!
وهل من وجهه نظركم تعريف الغدر هو نفسة الخيانة ام لكل منهم تعريف مستقل بذاتة؟؟
مستشار
الغدر والخيانة هما أبناء شرعيين لقلة الإيمان بالله ...
بيد أن ... الغدر ذكر ... والخيانة أنثى ...
أعتقد أن القلب العامر بالإيمان ... لا يغدر ولا يخون ....
مع وافر تحيتي
مستشار
بسم الله الرحمن الرحيم
السلا م عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
في الحقيقة ما طرحتي أختي أسماء....
هي كلمات بقدر ما نبتعد عن الاتصاف بها كدنا ننسى معناها...
فالخيانة هي من أيات المنافقين ...
وإن تمثلت في شخص نعرفه لا نقدر أن ننعته بالمنافق...
ولكن يسبب لنا ذلك جرحا عميق في قلوبنا ...
يجعلنا نفقد الثقة في الجميع.
أما الغدر فهو شقيق الخيانة ...
فإن تمثل في شخص أصبح عديم المروءة ..
وكليهما يدلان على عدم الإيمان .
نسأل الله أن يصلح أخلاقنا ويبعد عنا كل غادر خائن
بارك الله فيك أختي الكريمة
وجزاك الله كل خير
التعديل الأخير تم بواسطة عذراء المغرب ; 20/5/2010 الساعة 10:32
الغدر والخيانه يمكن يكونوا ظاهريا وجهان لعمله واحده
و هو
و انه تصرف من شخص قليل او عديم الايمان
و لكن من الغادر و من الخائن؟؟؟
فى رائى ان الغدر يكون من شخص لا تعرفه او صلتك به غير قريبه و ممكن ان يكون عدو ........
اما بالنسبه للخيانه بتكون من شخص تعرفه جيدااا و لك علاقه وثيقه به
ولا تتوقع منه هذه التصرفات و ممكن ان يكون صديق -حبيب-من الاهل...
----------------------------------------
شكرا على المشاركات القيمه
و ابعد الله عنا و عنكم الخائنين و الغداين
مستشار
الغدر والخيانه
كلمتان نتيجتهما واحده وهى الالم
سواء كان غدر او خيانه فيبقى الاحساس واحدا فى كل منهما
فى راى ان الغدر يكون مع توقع الامان مع ذلك الشخص ولكنه يغدر بك
اما الخيانه فى عدم التقدير من ذلك الشخص
فى النهايه كلتاهما يوديان الى نفس الشعور
اسال الله ان يجنبنا الغدر والخيانه
الغدر فعل
الخيانة صفة
إدارة - شعبة - قسم - وظيفة هذه المسميات يأخوان من أين نشأت وآلية إطلاقها هل له تنظيم معين أم عشوائي وأنا أعمل في إدارة تنقسم لشعب وتحت الشعب أقسام وتحت الأقسام وظائف الا أن بعض الأقسام... (مشاركات: 4)
السلام عليكم ارجو التكرم بتوضيح لي مفهومين هما نظم المعلومات الإدارية ---------------------- ونظم معلومات الموارد البشرية مميزات ، خصائصهما ، استخداماتهما ، اهدافها ، وأحسنهما من حيث... (مشاركات: 10)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته بارك الله في جميع المشاركين في هذا المنتدى الطيب جداً، فقد تعلمت الكثير جداً منه. توارد لي سؤال هام أريد الإجابة عنه حتى أستطيع أن أفهم هذه النقطة الهامة. ما... (مشاركات: 5)
بحث علمي ديني جميل يوضح لنا ماالفرق بين الزوجة و المرأة في القرآن الكريم تبهرني العقول المتفتحة التي تفسرلنا ما لا ندركه من كلام الخالق تعالوا وتعرفواعلى البلاغة في القران .والدقة في... (مشاركات: 1)
كلاهما بنفس المواصفات .. والصفات... خارطتهما تتوزع على جغرافيا الجسم بنفس الشكل ... مع ذلك يبقى فرق .... *** الفرق هو في الحجم ... قلب الرجل اكبر ..... وقلب المرأة صغير ... لكن العبرة ليست... (مشاركات: 31)
لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج تدريبي متقدم يؤهل المشاركين تأهيلاً عملياً متقدماً في ادارة الجودة والمواصفات الدولية المختلفة، كما يغطي البرنامج التخصصات الاكثر طلباً من مجال ادارة الجودة. ويتناول موضوعات ضمان ورقابة الجودة ونظم الادارة ومفهوم العمليات والمواصفات الدولية للايزو وتقنيات الضبط الاحصائي للجودة ومنهجيات تحسين الجودة (لين - 6 سيجما) ومعايير التميز المؤسسي، تتم الدراسة في هذا البرنامج التدريبي اونلاين من خلال محاضرات تفاعلية عبر الانترنت.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
السكرتارية التنفيذية من أهم الأدوار في المنظومة الإدارية في أي شركة، حيث تتنوع مهام السكرتير التنفيذي ما بين مهام إدارية إشرافية ومهام تنفيذية، فالأمر أكبر من مجرد تنظيم مواعيد، وتكمن أهمية وظيفة السكرتير التنفيذي في متابعة أعمال الإدارة، واجراء الاتصالات الهاتفية، وتنظيم الاجتماعات والمواعيد، وإعداد التقارير، وغيرها الكثير من المهام التي تنظم العمل بشكل كامل. وستتعلم في دبلوم السكرتارية التنفيذية وإدارة المكاتب كافة المهارات التي يجب على السكرتير التنفيذي امتلاكها، كمهارات الاتصال، والقدرة على تعدد المهام، ومهارة إدارة الوقت، والقدرة على اتخاذ القرارات وغيرها من المهارات التي تجعل منك سكرتيرًا تنفيذيًا محترفًا.
رد مع اقتباس