صفحة 9 من 42 الأولىالأولى ... 789101119 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 401 إلى 450 من 2074

تصفح موضوعات في التدريب والتطوير

تعرف على الأسس العلمية لإختيار وتصميم وتقييم البرامج التدريبية والتي تساعد على تطوير أداء العاملين في المؤسسة

  1. تحسين جودة خدمات التدريب

    جودة الخدمات jشغل المنظمات المختلفة وخصوصا الخدمية منها ، حيث زاد الاهتمام بهذا الموضوع في ظل التطورات المتسارعة في المجالات المختلفة بما فيها احتدام المنافسة ، والتطور التكنولوجي ، وزيادة الوعي ،...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:51
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,159
    5/4/2019 20:27
  2. أهمية التدريب

    أهمية التدريب : - إن عملية التدريب لا يمكن أن تخلق الإنسان الواعي ، المتفتح ، ولكنها فرصة ذهبية تتاح للأفراد للانتقال بهم من مستواهم الحالي إلى مستوى أفضل ، وترجع أهمية التدريب إلى المزايا...

    كتبت بواسطة HR Management, 27/11/2012 11:03
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,952
    27/11/2012 11:03
  3. الخصائص المميزة للنشاط التدريبي الناجح

    وإن كنا قد تعرفنا على أنواع التدريب، فما علينا الآن إلا أن نتعرف على كيف يكون هذا التدريب ناجحًا، حيث ينبغي أن تتوافر خصائص معينة في النشاط التدريبي لكي يكون نشاط تدريبي ناجح، وهذه الخصائص هي: ...

    كتبت بواسطة HR Management, 26/2/2013 12:03
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 7,866
    11/4/2023 00:07
  4. دور التدريب في تحقيق ميزة تنافسية للمنظمةدور التدريب في تحقيق ميزة تنافسية للمنظمة

    يقول الدكتور جمال الدين محمد المرسي: (إن التدريب يلعب دورًا مؤثرًا في تحقيق ميزة تنافسية للمنظمة، ويذهب بعض الباحثين إلى القول بأن نقص الاستثمار في التدريب يمثل أحد الأسباب التي ساهمت في تدني...

    كتبت بواسطة HR Management, 26/2/2013 12:04
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 5,131
    26/2/2013 12:04
  5. مهام مدير التدريب

    التدريب و التنمية · تأهيل الموظفين سوء بالنسبة للمنظمة أو بالنسبة للوظيفة ، وتزويد الموظفين الجدد بالمعلومات والبرامج التدريب. · توفر عنصري التمكين والقيادة اللذين يخلقان فريق عمل فعال. ·...

    كتبت بواسطة HR Management, 21/3/2013 10:12
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 16,123
    21/12/2017 08:13
  6. العوامل التي تسبب الحاجة إلى تحديد الاحتياجات التدريبية

    ما هي الظروف التي تتسبب في ولادة الحاجة إلى تحديد الاحتياجات التدريبية؟ نشير هنا إلى بعض الظروف والأسباب التي تتسبب في ولادة الحاجة لتحديد الاحتياجات التدريبية ومنها: 1- إعداد وتمهيد...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 09:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,515
    3/4/2013 09:37
  7. ماذا عن العملية التدريبية؟

    تقسم العملية التدريبية إلى مراحل فنية تبدأ بمرحلة تحديد الاحتياج التدريبي وتنتهي بقياس فعالية التدريب، وذلك بهدف دراسة وتحليل تلك المكونات وسبل تحقيقها بالطرق العلمية. وتحتوي العملية...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 09:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,254
    3/4/2013 09:51
  8. من المسئول عن نشاط التدريب؟

    يعتبر التدريب مسؤولية مشتركة بين كل الأطراف المشاركة فيه، أي إدارة الموارد البشرية، والمديرين التنفيذيين في مواقع أعمالهم، والأفراد المتدربين الذين يتلقون التدريب، ويوضح الجدول التالي مسئولية...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 09:55
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,945
    3/4/2013 09:55
  9. أنواع تحديد الاحتياجات التدريبية

    توجد ثلاثة أنواع من تحديد الاحتياجات، أحدها تحديد الاحتياجات على مستوى المنظمة/ التنظيم OrganizationAnalysis، والسؤال المطروح: لماذا نحتاج إلى تحليل المنظمة؟ نحتاج إلى تحليل المنظمة بشكل شامل...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 10:07
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,982
    3/4/2013 10:07
  10. بماذا يساعد تحليل الوظيفة مسئولي التدريب؟

    يساعد تحليل الوظيفة مسئولي التدريب على التعرف على عمليات: • الاستقطاب والاختيار. • المكافآت. • تقييم الأداء. • التدريب.

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 10:08
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,379
    3/4/2013 10:08
  11. ماذا عن تقرير الاحتياج التدريبي؟

    يضع محدد الاحتياج ما تم جمعه من معلومات في تقرير شامل. ويتكون شكل التقرير على العناصر التالية وهي: العنوان - المحتوى - جسم التقرير - النتائج التي تم التوصل إليها - التوصيات المقدمة من قبل المحدد...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 10:15
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,687
    3/4/2013 10:15
  12. تنفيذ العملية التدريبية من خلال المتدرب نفسه

    تنفيذ العملية التدريبية من خلال المتدرب نفسه.. يجب أن ندرك الفرق الدقيق بين القراءة أو التعلم الذاتي وبين التدريب الذاتي، حيث يذهب التدريب الذاتي إلى أشمل وأبعد من مجرد الحصول الذاتي على المعلومات...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 10:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,383
    3/4/2013 10:25
  13. أهمية الأخذ بوسائل التدريب المتقدمة

    لا عجب في أن تتجه غالبية دول العالم المتقدم والنامي الآن نحو الأخذ بوسائل التدريب المتقدمة لرفع وزيادة الكفاءة الإنتاجية؛ والتي تمثل أحد الأهداف الرئيسية للتنمية البشرية، وإن اختلفت درجات هذا...

    كتبت بواسطة HR Management, 3/4/2013 10:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,440
    3/4/2013 10:27
  14. التدريب الإلكتروني و تنمية الموارد البشرية

    بقلم أ.د/ شوقى محمد حسن مقدمة : لقد أحدثت التطورات التي شهدتها مجالات تقنية المعلوماتية والاتصالات نقلة نوعية أو ما يعرف بالتحولات العالمية التي أثرت في جميع...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 09:42
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 5,037
    21/1/2019 19:24
  15. أساليب عملية التدريب

    تتسم هذه الأساليب باعتمادها البالغ على التفاعل بين المتدربين، وتركزها جميعها على التغيير السلوكي أو الاتجاهي، وليس على نقل المعرفة. وتستخدم هذه العمليات لتطوير الوعي بالذات وبالآخرين، من أجل...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:04
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,700
    4/4/2013 10:04
  16. التدريب على رأس العمل .. النظرية و التطبيق

    أصبح التدريب على رأس العمل مفهومًا رائجًا في الأوساط الإدارية والتدريبية في المملكة، وهناك العديد من الجهات التي تقدم هذا النوع من التدريب سواء كانت جهات حكومية أو خاصة، وتتزايد الحاجة إلى هذا...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:13
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,043
    4/4/2013 10:13
  17. مميزات التدريب

    أهم مميزات التدريب هي : 1ـ التكامل في تنميةنواحي الإعداد للاعب والتركيز على الإعداد البدني الخاص بدرجة كبيرة ، ولذا فلابد من أن تراعي التنمية الشاملة لجميع عضلات وأجهزة الجسم بالإضافة الى...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:21
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,602
    4/4/2013 10:21
  18. طريقة إعداد دورة تدريبية

    الفكرة‏ السيد بسامجبلاوي مدير المعهد النقابي المركزي التابع للاتحاد العام لنقابات العمال أشار فيحديث معه إلى أن خطوات إعداد دورة تدريبية على سبيل المثال تبدأ مع كون الدورة فكرةتظهر ثم تستمر من خلال...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,367
    4/4/2013 10:25
  19. تعاريف متعددة للتدريب

    هناك تعاريف متعددة للتدريب ، تختلف باختلاف المفاهيم التي لدى قائلها ، و بنوع التدريب و أهدافه ، ومن المهم في محاولة الكشف عن تعريف واضح للتدريب أن ننطلق من الحقائق التالية : - الاختلاف الواضح بين...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,855
    4/4/2013 10:28
  20. أهداف التدريب

    يهدف التدريب عموماً إلى النهوض بالعنصر البشري العامل في جميع القطاعات وعلى كافة المستويات وإعداده الإعداد الملائم للقيام بدورة وأداء مهامه بكفاءة عالية تختلف الأهداف باختلاف البرنامج التدريبي ،...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:29
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,702
    4/4/2013 10:29
  21. أهمية التدريب

    إن عملية التدريب لا يمكن أن تخلق الإنسان الواعي ، المتفتح ، ولكنها فرصة ذهبية تتاح للأفراد للانتقال بهم من مستواهم الحالي إلى مستوى أفضل ، وترجع أهمية التدريب إلى المزايا العديدة التي نحصل عليها من...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,851
    4/4/2013 10:30
  22. الركائز الأساسية لعملية التعلم

    1. الدافع: لكل إنسان دافع وهدف يعيش من اجله فطالب العلم يكون هدفه الحصول على الشهادة وهذا دافع يدفعه لزيادة حصيلته من العلم وأيضا ليتحقق العلم لديه يجب أن يكون لديه رغبه. 2. استخدام ...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 6,776
    4/4/2013 10:41
  23. مفهوم التعلم

    مفهوم التعلم :هو عملية تلقي المعرفة والقيم والمهارات من خلال الدراسة أو الخبرة مما قد يؤدي إلى تغير دائم في السلوك، تغير قابل للقياس وانتقائي بحيث يعيد توجيه الفرد الإنساني ويعيد تشكيل بنية...

    كتبت بواسطة HR Management, 4/4/2013 10:44
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,307
    4/4/2013 10:44
  24. تحديد الاحتياجات التدريبية

    تحديد الاحتياجات التدريبية.. العنصر الرئيس في صناعة التدريب لكي يظل الموظف على معرفة وعلم بآخر ما توصل إليه العلم والبحث العلمي في مجال تخصصه تلجأ المنظمات والشركات إلى إنشاء قسم لمتابعة تطوير...

    كتبت بواسطة HR Management, 11/4/2013 09:42
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 16,121
    19/1/2015 14:35
  25. مطلوب مدربين معتمدين لتدريب دورات خارج مصر في مجال Supply Chain, Project Management, HSE

    الساده الأفاضل أرجوا من المدربين المعتمدين في مجال Supply Chain Management, HSE, and Project Management , التواصل معي المطلوب مدربين ذوي خبرة عالية للتدريب خارج مصر إذا سمحت الإدارة فيرجى...

    كتبت بواسطة hr-mngr, 19/8/2012 02:44
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,601
    19/8/2012 02:44
  26. العرض الحصري الأكثر كفائة و الأقل سعراً - ماجيستير إدارة الاعمال المهني المصغر و المعتمد من المعهد الامريكي للدراسات الإحترافية

    برنامج ماجــيستــــير إدارة الأعمال المصــــغر Mini MBA Program أطلق العنان لنجاحك مع البرنامج الأكثر طلباً و فاعلية في قطاع الأعمال المـــعــــتــمـــد من المعـــهــد الأمـــريــكـــي...

    كتبت بواسطة hr-mngr, 4/9/2012 11:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,720
    4/9/2012 11:23
  27. جديد Training and Development

    ارجو عدم الضيق من جعل هذا الملف محمي من التغيير

    كتبت بواسطة hr.sameh, 14/12/2008 03:53
    • مشاركات: 5
    • المشاهدات: 19,882
    14/2/2009 12:07
  28. الشهادات العالمية لقطاع التعهيد - الاسناد الخارجي لنظم الاعمال

    تعريف التعهيد (الإسناد الخارجي) لنظم الأعمال–Outsourcing هو اتجاه شرعت بانتهاجه العديد من الشركات حول العالم يقوم على إسناد بعض العمليات إلى مصادر خارجية لضمان الحصول على جودة عالية و المساهمة في...

    كتبت بواسطة hssnkhaled, 7/10/2010 13:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,696
    7/10/2010 13:02
  29. الشهادات العالمية في مجال التعهيد (الإسناد الخارجي) لنظم الأعمال

    التعهيد (الإسناد الخارجي) لنظم الأعمال: هو اتجاه شرعت بانتهاجه العديد من الشركات حول العالم يقوم على إسناد بعض العمليات إلى مصادر خارجية لضمان الحصول على جودة عالية و المساهمة في ترشيد النفقات وحتى...

    كتبت بواسطة hssnkhaled, 16/12/2010 09:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,606
    16/12/2010 09:27
  30. News دبلومة في إدارة الموارد البشرية

    بعض الناس يظن أنه لاستطيع إنجاز تغيير في حياته لأن محاولاته قد باءت بالفشل , أو يتعلل بأن التغيير يتطلب معاناة طويلة وألماٌ لا داعي له ..... الآن تستطيع إحداث تغيير ..... سارع بالانضمام إلي...

    كتبت بواسطة husmos, 16/11/2009 21:48
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 6,510
    13/7/2013 11:52
  31. عاجل جداً في القاهره تحديداً....!!

    :o السلام عليكم ورحمة الله وبركاته وبعد

    كتبت بواسطة I will be, 29/6/2010 14:00
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,428
    1/7/2010 19:02
  32. الدورات الادارية المحلية والخارجية

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، الاخوة الكرام دائما ما اسئل نفسي عن الالية المتبعة في تنظيم دورات ادارية مختلفة مثل ادارة المشاريع والمالية والموارد البشرية. كثيرا ما اراي مراكز تدريب واستشارات...

    كتبت بواسطة iabdullah, 29/6/2010 11:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,606
    29/6/2010 11:06
  33. جديد ورشة عمل ( فن التسويق )

    ينظم المركز السعودي للتامين والأعمال للتدريب **** ورشة عمل ( فن التسويق ) موضوعات الدورة: •مــــــقــــــدمــــــة وتــــــعـــــريـــــفــــــات فـــــن الـــــتـــــســـــويـــــق •الـتـعــرف...

    كتبت بواسطة ibscii, 20/4/2010 13:40
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,828
    20/4/2010 13:40
    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    12/2/2011 13:43
  34. دبلومة اماديوس Amadeus course

    حصريا فى Iecs Acadmey بمناسبة العام الجديد 2013 تقدم الاكاديميه لحضراتكم و الى الشباب فرص تعلم اشهر النظم العالميه فى عالم السياحه و خطوط الطيران دبلومة ................ اماديوس العالميه...

    كتبت بواسطة iecs-ra, 24/1/2013 17:57
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,827
    24/1/2013 17:57
  35. أثر البيئة الحاضنة في تطوير وتفعيل التدريب

    أثر البيئة الحاضنة في تطوير وتفعيل التدريب ما من شك إن البيئة الراعية والحاضنة للتدريب سيكون لها بالغ الأثر في بلوغ العملية التدريبية غايتها ، ونماء واستمرار وتدفق مخرجاتها ، بما ينعكس أثره...

    كتبت بواسطة ishawqi, 10/2/2009 07:49
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 6,363
    3/3/2010 10:00
  36. رحلة الى الاسكندرية اقوى برنامج تدريبى سياحى فى مصر والوطن العربى

    رحلة الى الاسكندرية اقوى برنامج تدريبى سياحى فى مصر والوطن العربى انتظرونا فى 6 ابريل 2013 تنوية هام الرجاء كتابة رقم 5 عند التسجيل فى الملاحظات داخل هذا الرابط

    كتبت بواسطة ITCCP للتدريب, 21/3/2013 13:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,680
    21/3/2013 13:28
  37. ويبينار التمويل الاسلامي للمشروعات الصغيرة والمتوسطة

    شركة آيفوري للتدريب والاستشارات

    كتبت بواسطة IVORYTraining, 7/2/2016 16:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,917
    7/2/2016 16:26
  38. 100 رسالة في الادارة و تطوير الذات

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مجموعة غنية من الرسائل والملفات عن الادارة وتطوير الذات ارجو ان تنال اعجابكم التحميل

    كتبت بواسطة k.assi, 30/7/2010 22:27
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 3,462
    8/8/2010 07:46
  39. مفاجأة المركز الدول للتدريب

    مفاجأة المركز الدولي للتدريب و الإستشارات يعلن المركز الدولي للتدريب عن دورة الإحتراف في إدارة المشاريع ( PMP ) التي سوف تعقد في تركيا - اسطنبول من 5 يوليو الي 9 يوليو 2009 مدة الدورة 5 أيام...

    كتبت بواسطة karim shousha, 21/6/2009 14:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,518
    21/6/2009 14:23
  40. جديد مركز الخبرة الحديثة للتدريب

    يعلن مركز الخبرة الحديثة عن تنفيذ دورة تحليل السلاسل الزمنية والتنبؤبها وذلك من 25 الي 29 أكتوبر 2009 التي سوف تعقد في تونس لمزيد من المعلومات والحجز يرجي الأتصال كريم شوشة المنسق...

    كتبت بواسطة karim shousha, 9/8/2009 13:20
    • مشاركات: 4
    • المشاهدات: 4,903
    17/8/2009 16:05
  41. دورة التخليص الجمركي بجدة

    دورة التخليص الجمركي وفقا للنظام السعودي يعلن مركز التجمع الاقتصادي للتدريب عن عقد دورة في التخليص الجمركي للمخلصين الجمركيين في مدينة جدة شهادة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ...

    كتبت بواسطة khaledhalawa, 16/7/2012 08:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,360
    16/7/2012 08:45
  42. دورة مهارات وتقنيات إعداد التقارير القانونية - اسطنبول - تركيا

    دورة مهارات وتقنيات إعداد التقارير القانونية Skills & Techniques of Legal Reporting From 20th To 24th Feb 2017 Istanbul - Turkey السادة المحترمين، نحن شركة بريطانية رائدة في مجال التدريب...

    كتبت بواسطة Knowledge Seekers UK, 23/1/2017 15:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,342
    23/1/2017 15:52
    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    1/8/2012 12:22
  43. حصري Confirmed Courses 2017 - Leadership Training Center

    Leadership Training Center is pleased to inform you that we are in the process of implementing Training Courses Modern international standards of supervision and internal audit cycle15 - 19...

    كتبت بواسطة Leadership Training Center, 10/1/2017 10:23
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,008
    10/1/2017 10:23
  44. الدبلومة المهنية الشاملة للتخاطب (دراسة عملى 100%) بأعتماد عين شمس

    تتضمن الدبلومه الاتى :-مقدمة عن التخاطب وامراض الكلام واللغة ودور اخصائى التخاطب الاعاقات العقلية (التصنيف – الانواع ) الخطة العلاجية للتنمية اللغوية (نظرى) الخطة العلاجية للتخاطب مع اطفال...

    كتبت بواسطة lisaEgy, 6/8/2013 00:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 25,198
    6/8/2013 00:50
  45. منقول: دورات مجموعة ادارة الأعمال

    كتبت بواسطة looloo sweety, 22/11/2011 20:54
    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    22/11/2011 20:54
  46. كتاب الرجاء مساعدة في التطوير التنظيمي

    تحية وبعد : أرجو من أعضاء النتدى تزويدنا بكتب أو مقالات أو مذكرات حول التطوير التنظيم و شكرا مسبقا

    كتبت بواسطة lovbb, 13/1/2010 15:16
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,259
    13/1/2010 15:16
    • مشاركات: -
    • المشاهدات: -
    27/6/2011 10:42
  47. نقاش دورات تدريبية على مسوى عالي جدا -فلسطين غزة

    الرجاء من الإخوة الذين يستطيعون خدمتي في إعداد دورات تدريبية بمدربين دوليين في غزة في فلسطين غزة المحاضرة للعلم أن غزة تفتقر إلي المدربين المحترفين جدا من الدورات الإدارية الكبيرة كيف يمكن أن أجلب...

    كتبت بواسطة lwuf, 28/3/2010 09:34
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,062
    8/4/2010 08:29

صفحة 9 من 42 الأولىالأولى ... 789101119 ... الأخيرةالأخيرة