تعرف على أحدث تقنيات التوظيف، واستكشف ما هي أفضل المصادر التي يمكن الاعتماد عليها للحصول على الموظف الملائم لاحتياجاتك الوظيفية، وما هي آليات الاختيار والتعيين
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين...
بمساعدة تحليل الوظيفة، يتم إعداد وثيقتين أساسيتين هما الوصف الوظيفي والتوصيف الوظيفي. و يختلف الوصف الوظيفي عن الوصيف الوظيفي، بمعنى أن الأول عبارة عن بيان يوضح الاحتياجات الأساسية لأي وظيفة في حين...
مشاركة الوظائف و تقاسم العمل – أهم 16 ميزة و عيب Job Sharing – Top 16 Advantages and Disadvantages تعريف تقاسم العمل أو مشاركة الوظائف (Job sharing Definition) يمكن تعريف مشاركة الوظيفة أو تقاسم...
السلام عليكم جميعا... ابحث عن خبير موارد بشرية لصميم دليل استرشادي للتخطيط الاستراتيجي للقوى العاملة، كتابة دليل متكامل عن هذا الموضوع...freelancer يرجى التواصل لمناقشة التفاصيل
من الصعب المبالغة في تقدير عملية توجيه الموظف الجديد. كجزء من عملية تأهيل الموظفين الاستراتيجية، يمكن للتوجيه أن يقدم بعض المزايا المذهلة: يحد من قلق الموظف الجديد يحد من الوقت و الجهد...
يحدد اتجاه الموظف نبرة الخبرة المهنية للموظف الجديد في مؤسستك. عند القيام به بشكل صحيح ، يمكن أن تستحوذ على الموظفين المُخلصين لك ، مشاركة الموظفين. عند القيام بها بشكل غير صحيح ، يمكن أن يؤدي إلى...
فنيات مقابلة واختيار الموظفين الجددد. سيف الدين فريدعملية مقابلة المتقدمين للوظائف تعتبر سهلة جدا بالنسبة للقائمية بالمقابلات وأيضا للمتقدمين للوظائف ، فقط إذا خططنا جيدا للسئلة والإجابات وراجعنا...
يمكن أن يثبت العلماء أن الطريقة التي نستخدمها تتعارض مع المنطق السليم. ولكن هل من الممكن حقًا تصميم عملية تقضي على التحيز والحكم السيء؟ تعتبر بداية العام هي واحدة من أكثر الأوقات خصوبة في التقويم...
لا يزال برنامج تأهيل الموظفين الجدد يمثل تركيزًا استراتيجيًا للمنظمات. وفقًا لدراسة مسح لعام 2017 الذي قام بها براندون هول ، فإن أكثر من 70 في المائة من المؤسسات في الولايات المتحدة وأوروبا والشرق...
مراحل التوظـــــيف من الاعلان الى التثبيت
نصائح بشأن التوظيف فيما يلي نصائحي الأساسية للعمل مع وكالات التوظيف للرجال و النساء في شبكتي للبحث عن فرص جديدة. غالبًا ما تشعر بالإحباط و التضليل عند البحث عن وظيفة خاصةً بالنسبة إلى المديرين...
تخطيط القوى العاملة يتكون تخطيط القوى العاملة الذي يسمى أيضا بتخطيط الموارد البشرية من وضع الأشخاص المناسبة فى البيئة المناسبة و الوقت المناسب و القيام بالأشياء الصحيحة التي تناسبهم لتحقيق أهداف...
تحليل عبء العمل وتخطيط القوى العاملة الرجل المناسب، في المكان المناسب، في الوقت المناسب، في الوظيفة المناسبة. تحليل عبء العمل و تخطيط القوى العاملة يمكن تنفيذ تحليل عبء العمل لتحديد متطلبات...
تعمل وكالات التوظيف من قبل الشركات لإيجاد مرشحين مناسبين لها. و قد يتخصصون في مهن أو قطاعات معينة أو يغطون موقعًا جغرافيًا محددًا. في حين أن العديد من منظمات التوظيف المحلية لديها فروع آخرى، تقوم...
قد تستخدم الشركات العديد من الإجراءات لحساب صورتها المالية. إحدى هذه الأدوات تسمى "عبء العمل"، والتي تساعد الشركات على تقدير المدة التي سيستغرقها أداء المهمة. المهام يتم تقسيم المهام التي يجب...
أنا أحب البيانات. فالبيانات ضرورية لكل جانب من جوانب إدارة قسم التنظيف. فالمديرين الذين لديهم بيانات دقيقة و يمكن تتبعها بسهولة لديهم قوة و سلطة. وباستخدام بيانات عبء العمل المناسبة، يمكنك حساب...
3 طرق لقياس أعباء عمل الموظفين بشكل أكثر فعالية مع تحليلات إدارة الخدمات المعلوماتية (ITSM) تستخدم مؤسستك ServiceNow® لتعيين المهام لموظفيك، ويقوم التطبيق بعمل جيد إلى حد كبير في تفويض الأنشطة. ولكن...
إذا كان من الممكن برمجة الموارد المادية بشكل منهجي ، فلماذا لا يمكن تطبيق نفس المنهج على الموارد البشرية؟ هذا ما يحاول تخطيط القوى العاملة القيام به. تخطيط القوى العاملة هو عملية لضمان أن تكون...
مقابلة مع مسئول / لجنة من المسئولين: المقابلة الشخصية قد يحضرها مسئول واحد من المؤسسة الباحثة عن موظف، وقد يحضرها لجنة من المسئولين Panel. المقابلة مع شخص واحد تعطي بعض الارتياح للمرشح، فتقلل من...
عندما يكون هناك وظيفة شاغرة في فريقك. فكر في اعادة توزيع المهام ان امكن من الأفضل التوظيف الاستراتيجي من خلال التركيز على الاحتياجات و ليس على الوظائف الشاغرة. نصيحة إدارية: عندما يغادر موظف كان...
بلغ نقص المواهب العالمية ذروته منذ سبع سنوات. و وجد استطلاع ManpowerGroup السنوي التاسع لنقص المواهب ، الذي تم إجراؤه في 42 دولة و استجابة 37000صاحب عمل ، أن 36 بالمائة من أصحاب العمل العالميين يجدوا...
إلى أى مدى أنت خبيرًا فى البحث عن الوظائف ؟ اقرأ هذه الخرافات و المفاهيم الخاطئة حول البحث عن الوظيفة و اطلع على عدد الأشخاص الذين آمنت بهم وعدد الأشخاص الغير مناسبين. الخرافة الأولى: التسجيل...
ملف اجراءت تعيين الموظفين الجدد ملف وورد شامل كل الاجراءت و النماذج للتحميل المجانى فقط اضغط free Download من هنــــــــا او من هنا اجرات التعين.docx - 46 KB
الفصل الاول (مقدمه) اختيار الموظف: بناءا على - الأكثرانسجاماً مع الثقافة السائدة. (ارائك توافق أهداف وقواعد العمل سواءا صح أو خطأ ) - الشخص الذى يغلب أن يحظى بموافقة صانعى...
The following are the most common questions asked during an employment interview. This will help you to get ready for a winning interview. 1. Tell me about yourself. Keep your answer short and...
مقدمة يعاني كثير من الشباب من مشكلة البطالة، ويبذلون قصارى جهدهم لإيجاد وظيفة مناسبة. ويتخرج الكثيرون ولا يجدون عم. ولا يعرف الكثيرون أين يبحثون. وعادة ما يبحث الكثير من الشباب عن وظيفة حكومية....
لم تعد شركة سيسكو شركة "للتواصل" ، بل هي شركة تكنولوجيا ، مع رئيس تنفيذي جديد و فريق قيادات تنفيذية جديد و تركيز جديد على الثقافة مع رئيس شؤون الموظفين الذى تم تعينه حديثًا. لم يكن حتى عام واحد ،...
كيف قامت AHA بحالة عمل من أجل توظيف التنوع من نحن؟ تعتبرجمعية القلب الأمريكية \جمعية السكتات الدماغية الأمريكية أقدم و أكبر منظمة طوعية مكرسة لمكافحة أمراض القلب و السكتة الدماغية. قام بتأسيسها...
كيف تستخدم NND السرد القصصي لدفع العلامة التجارية للتوظيف الخاص بها Nurse Next Door هي خدمة رعاية منزلية مخصصة لتوفير رعاية عالية الجودة لكبار السن وراحة البال لأفراد الأسرة. وبفضل ما يزيد عن 150...
المقدمة شركتنا و فريق اكتساب المواهب لدينا قبل أن نتعمق في كيفية استخدامنا للبيانات، دعنا نراجع بعض الأشياء عن Opower و فريقنا. Opower هي شركة تضم 600 شخص، و يقع مقرها الرئيسي في منطقة DC ، و...
كيف تثق ANCHOR بقدرة ربوتات الدردشة التفاعلية لقيادة التوظيف مجموعة Anchor Group هي أكبر جمعية سكنية غير ربحية في إنجلترا، وتوفر الإسكان والرعاية والدعم للأشخاص الذين تزيد أعمارهم عن 55 عامًا....
كيف نجذب و نحصل على أفضل المواهب من خلال webinar لماذا قمنا بذلك لم يكن سوق التوظيف أكثر قدرة على المنافسة مما هي عليه اليوم. و هذا يعني أن المرشحون عادة ما يكون لديهم عروض عمل متعددة...
كيف صنعت SMARTRECRUITERS حالة لتطوير ميزانيتها- HROS إنه وقت مثير للصناعة. ففي السنوات الثلاث منذ إطلاق نظام جذب المواهب (TAS) لشركة SmartRecruiters من R&D، شهدت صناعة التوظيف هذا النوع من...
كيف أعاد GODADDY الإختراع كأبطال في مجال الموازنة بين الجنسين تتمثل مهمة GoDaddy في تحويل الاقتصاد العالمي جذريًا نحو مشاريع مستقلة تحقق الحياة. نحن نوفر أكبر منصة سحابية في العالم مخصصة للمشاريع...
Appirio هي شركة خدمات عالمية تساعد العملاء على إنشاء الجيل القادم من تجربة العمل والعملاء باستخدام أحدث التقنيات السحابية. يقدم مستشارونا من ذوي التفكير الحر قيمة لا تضاهى للعملاء من خلال إنشاء...
كيف ساعدت مشاركة Glassdoorفي توظيف شركة Centric’s من نحن شركة Centric Consulting هي شركة استشارات تجارية و تقنية تضم ما يقرب من 800 شخص في جميع أنحاء الولايات المتحدة و الهند. هدفنا الأساسي...
قبل خمس سنوات، كان التسويق للتوظيف في شركة Dell منظرًا مختلفًا تمامًا عن ما لدينا اليوم. لم تكن هناك علامة تجارية عالمية ثابتة للعمالة، ولا توجد استراتيجية حقيقية لوسائل التواصل الاجتماعي عندما يتعلق...
بدأت العديد من الشركات الأكثر نجاحا في الظهور كشركات ناشئة. والثقافة التي تعززها هذه الشركات هي ما يلهم المئات من المهنيين الباحثين عن عمل للتقديم في هذه الأماكن و البقاء فيها. في الآونة الأخيرة...
كيف تتجنب إضاعة الوقت و المال عند التوظيف جلس مارك متوترًا، خوفًا من ما سيأتى بعد ذلك. خلال بضع دقائق، سيقوم بفصل أليسون التى تم توظيفها منذ شهرين. كانت قد ارسلت سيرتها الذاتية و قامت بمقابلة عمل...
يمكن أن تكون عملية توظيف المواهب الجديدة عملية معقدة و مرهقة. أثناء إجراء المقابلات و تقييم مزايا كل مرشح ، يقوم المتقدمون بتقييمك أنت و شركتك أيضًا. تعد عملية التوظيف أكثر تعقيدًا من مجرد اختيار...
سوف يستمر أصحاب العمل الأذكياء في جذب أفضل المواهب من خلال التركيز أولاً على المرشحين وليس على أنفسهم. تشير التقارير الأخيرة إلى وجود نقص في العمالة في الصناعات و التعدين و الوظائف الطبية المتخصصة...
ما هو العمل العمل الحر\ المستقل Freelancer قد تظن أن العمل المستقل ينطوي على قضاء وقتك في العمل بكسل لبضع دقائق. هذا ليس صحيحًا. لكي تكون ناجحًا ، يجب أن يعمل المستقلون\أصحاب العمل الحر بجهد كبير ؛...
كيف يمكننا تحديد صفات الموظف الجيد؟ ما الذي يبحث عنه أصحاب العمل عند التفرقة بين الموظف العادي و الموظف الأفضل و الأذكى؟ في حين أنه لدى كل الشركات احتياجاتها الخاصة ، هناك بعض خصائص للموظف الجيد...
قد تظن أن الفائدة الوحيدة من الخبرة المهنية هى إدراج هذه الخبرة ضمن السيرة الذاتية. ربما تظن أنك ستجلس متفرغًا، أو ستحصل على كومة من 2000 مغلف للأشياء و الطوابع و إرسالها. على الرغم من أن بعض الخبرة...
لا تقوم بالتوظيف! بل إحتفظ بالموظفين تواجه معظم المؤسسات حاليًا مشكلة الاحتفاظ بالموظفين أو دوران الموظفين. يمكن أن يؤدي الاحتفاظ بالموظفين دورًا كبيرًا في تطوير المؤسسة وربحيتها. ويمكن للموظف...
الاختيار هو العملية التي تستخدمها المنظمة لتحديد أي متقدم للوظيفة سيكون الأكثر نجاحًا في تلبية متطلبات الوظيفة أو يناسب بشكل جيد مجموعات العمل الموجودة وثقافة المؤسسة. و تؤدي إجراءات وعمليات الاختيار...
يهتم تخطيط الموارد البشرية بالمحافظة على الموارد البشرية وتوظيفها بالكمية و الجودة المطلوبة، لتلبية الطلب والعرض الناشئ في المستقبل القريب. وعلى الرغم من فائدته في الحفاظ على توازن وضع القوى العاملة...
الهدف من تخطيط الموارد البشرية هو جعل المنظمة تصل إلى وضع القوى العاملة المطلوبة من موقع القوى العاملة الحالي، من خلال التنبؤ بالطلب على الموارد البشرية وتزويدها في المستقبل القريب. و هناك العديد من...
تخطيط الموارد البشرية التعريف: تخطيط الموارد البشرية هو عملية إيجاد العدد المناسب من الأشخاص للنوع المناسب من العمل، في الوقت المناسب والمكان المناسب، من خلال التنبؤ بطلب المنظمة وتزويدها بالموارد...
إذا كان الوقت قد مضى منذ أن أجريت مقابلة شخصية من أجل الحصول على وظيفة، فقد تشعر بالحيرة من بعض الإجراءات الحديثة الشائعة اليوم. بدءًا من المقابلات الهاتفية إلى فحص المخدرات، وقد تتساءل ما هو المعتاد...
تعد عملية اختيار الموارد البشرية أو HR selection process مهمة نظرًا لأن شركات الإنتاج و قيمة الأداء تتحق من خلال تحقيق توظيف جيد وتكاليف عالية لاستبدال الموظفين بعد التعيينات السيئة. و تعد هذه...