تصفح موضوعات في اللوائح وقوانين العمل والتأمينات الاجتماعية

إدارة إجراءات العمل إدارة إجراءات العمل ليس مفهوماً جديداً، فمنظمات كثيرة حول العالم قد باشرت تطبيقه منذ سنوات لتحسين أداء العمل فيها، وإجراءات العمل هي مقومات أساسية لأي منشأة، وهي بأهمية...

ما هي اللائحة الداخلية؟ اللائحة الداخلية هي مجموعة الأوامر المستديمة التي يضعها التنظيم لينجز بها أعماله ويضبط بها اجتماعاته وأنشطته الأخرى في كل إدارة من إداراته ما لم تعلق أو تعدل أو تلغى....

التسعة مشاكل الأشهر في العمل الحر على الإنترنت في الحقيقة لا أشعر بأن القائمة بالأسفل هي مشاكل بالمفهوم الحرفي للكلمة، ولكنها تحديات يمكنك التعامل معها، وفي أحياناً يمكنك تحويلها لمكاسب أو...

مستقبلك مع العمل الحر العمل المستقل نعمة ونقمة، إذا لم تتمكن من فن استعادة التركيز وتنظيم الوقت والانضباط الذاتي.. الخلطة السحرية لإدارة الوقت والتركيز في العمل الحر! بالنسبة للعديد...

كيف أطلب زيادة المرتب بطريقة صحيحة؟ كيف تطلب زيادة راتب؟ ما هو الكلام الذي يمكن استخدامه لطلب رفع المرتب؟ ما هو الوقت المناسب لتطلب من مديرك زيادة المرتب؟ وكيف تعد خطاب زيادة المرتب المثالي؟...

٢٠ مشكلة قد تواجهك في العمل المستقل أصبح العمل المستقل في وقتنا الحالي رائجا بشكل كبير ويهتم به قطاعات مختلفة من الناس من تخصصات متعددة. وعلى الرغم من أن الكثيرين يعتقدون أن العمل المستقل...

التمييز والتنمر في مكان العمل المضايقات والإساءات في مكان العمل.. ما هي أنواع التمييز في أماكن العمل؟ كيف تتخلص من التميز بكافة أشكاله في عملك؟ يحدث التمييز في التوظيف عندما يُعامل...

14 سببا تدعوك لترك وظيفتك "فورا" يتردد كثيرون في الاستقالة من أعمالهم في الشركات أو المؤسسات التي يعملون فيها، بصرف النظر عن الظروف المحيطة بهم، مثل الإجهاد والإرهاق وطبيعة الوظيفة غير...

ثلاث انواع من الموظفين يجب توقيفهم عن العمل بشكل سريع كثيرا ما يتم استبعاد بعض العاملين في الشركة بشكل فوري أو فجائي للعمل ، وهناك طبعا اسباب لذلك، تم تلخيصها في مقالة ترجمتها بتصرف واضفت...

ضوابط الحصول على الإجازات المرضية وفقا لقانون الخدمة المدنية رد مسؤولو قطاع الخدمة المدنية بالجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، على استفسارات عدد من العاملين، فيما يتعلق بالإجازات المرضية. ...

الأجور حسب قانون العمل في البحرين الباب السادس الأجور المادة (37)

ساعات العمل وفترات الراحة (قانون العمل البحريني) الباب السابع ساعات العمل وفترات الراحة المادة (50)

حوادث المسافة بين قانون83/11 و قانون 88/31 الملخص:- يقطع العامل، طوال حياته المهنية و يوميا، المسافة التي تربط مكان عمله بمحل إقامته.7و خلال إجتياز تلك المسافة قد تعترضه عدة مخاطر مرتبطة إما...

السلطات القضائية في تأديب الموظف العام في مصر (المحاكم التأديبية) الملخص :- يتفق كلا من الفقه والقضاء في أنّ الموظف العام هو ذلك الشخص الذي يعهد إليه بعمل دائم في خدمة مرفق عام تديره الدولة،...

اولا اشكركم على قبول طلبى بالدخول فى المنتدى العامر والمفيد منتدى الموارد البشرية واستفسر عن هل يمكن منح موظف فى الخدمة الاختبارية شهادة مرتب لتقديمها لجهة معينة ، ام بعد اكمال...

بعد تقديم شهادة السكن من العامل و الموظف الذي يسكن فى نفس المنطقة ، هل يمكن ان اوحد فئة الترحيل وهل فى القانون ذلك ام أميز بين العامل والموظف ، مع العلم أن ضمن تكوين الاجر نسبة عبارة عن...

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته احتاج منكم مساعده لو تسمحو ا بخصوص حراس الشركه (القطاع الخاص ) لديهم نماذج عقود مختلفه عن الموظف العادي بالذات فيما يخص الدوام في ايام الجمعه ... هل بالامكان...

لأسباب ونتيجة للظلم البين في مجال العمل أحب أن اتقدم باستقالة مسببة فأرجو أن تفيدوني ما فوائدها وما عواقبها مع العلم انني اعمل ولمدة 7 سنوات وبكفاءة وتقديري دائما ممتاز وأعمل بمجال حكومي،

أريد أن أتقدم باستقالة لأسباب غاية في الأهمية ، ما عواقب هذه الإستقالة وهل سيخصم شئ من مستحقاتي، حتى ولو كانت أسبابي واقعية وهامة

توفى صاحب مكتب المحاسبة الذى أعمل به وباقى على انتهاء مدة تسجيلى 3 شهور حتى يتم تسجيلى محاسب قانونى ماهى الاجراءات التى يجب ان اتخذها وهل لو ظل ملف التأمينات مفتوح اقدر على دخول سجل المحاسبين...

السلام عليكم و رحمة الله اعمل فى شركة قناة السويس للحاويات و بعد عمل إضراب أيام الثورة لأخذ بدل المخاطر قامت الشركة بصرف بدل المخاطر بناءا على نسبة من الأجر الأساسى تتغير النسبة حسب طبيعة العمل بالله...

we requested office manager 1- minimum at least 2 yreas 2- high communication skills 3 - Excellent in English 4- send CV on Email mamdouh.khodary @millenmed.com

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اما بعد بداية كنت اعمل امين مخزن باحدى الشركات الصناعية والشركة تقوم بعمل جرد كل ثلاثة شهور و وقبل جرد شهر 9 لسنة 2011 تبين لى عجز فى احد الاصناف حيث ان هذا...

برجاء التكرم بافادتنا عن الاتى هل يجوز اعطاء شهادة خبرة لموظف قضى مدة 6 سنوات متصلة فى العمل دون التامين عليه بسبب صرفه لتامين معاش وشكرا لتعاونكم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته عملت في إحدى الشركات الخاصة لمدة ستة أشهر فقط من ٤/ ٢٠١٦ وحتى ١٠/ ٢٠١٦، ولم يقم صاحب العمل بالتأمين علي خلال هذه الأشهر كما حدث تلاعب بالضرائب الواقعة على المرتب، ولم...

أعمل فى شركة أدويةمنذ 3/5/1994 بمؤهل متوسط وتم الإتفاق قبل التعيين على وظيفة رئيس وحدة إنتاج وتمكتابة مذكرة التعيين بواسطة مسئول الشئون الإدارية وبها التفاصيل مثل مدة الخبرةالسابقة والعلاوات المستحقة...

أخي الكريم التحقت بمعهد تدريبي لمدة سنتين ووقعت في بداية التدريب (عقد عمل موظف مدعوم من صندوق تنمية الموارد البشرية) دفعت الشركة 1500 ريال مكافأة شهرية وكذلك 3500 ريال رسوم تدريب (5000ريال شهريا...

تم استقدام مدير مالي فهل تذاكر اولادة وزوجته علي الموظف ام علي الشركة

يسر مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات أن يقدم هذا العرض لتنفيذ ورشة عمل تدريبية لسيادتكم وهي: التحقيق الادارى ومهارة رفع القضايا وتخطيط الدفاع الأهداف

السلام عليكم انا موظف في الادارة في احدى الشركات غير سعودي واريد مسمى وظيفي غير مسعود في مكتب العمل لايكون ادارة الشركة تحت مسمى المدير التنفيذي

أرجو إفادتي عن الإجراءات اللازمة لإسترداد أجر العامل عن الإجازة المرضية من هيئة التأمينات الإجاتماعية