صفحة 33 من 129 الأولىالأولى ... 2331323334354383 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 481 إلى 495 من 1934

المنتدى: التدريب والتطوير

تعرف على الأسس العلمية لإختيار وتصميم وتقييم البرامج التدريبية والتي تساعد على تطوير أداء العاملين في المؤسسة

  1. بماذا يساعد تحليل الوظيفة مسئولي التدريب؟

    يساعد تحليل الوظيفة مسئولي التدريب على التعرف على عمليات: • الاستقطاب والاختيار. • المكافآت. • تقييم الأداء. • التدريب. • ضمان توزيع الواجبات على...

    كتبت بواسطة إداري_جديد, 22/4/2014 21:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 386
    22/4/2014 21:45
  2. أنواع تحديد الاحتياجات التدريبية

    توجد ثلاثة أنواع من تحديد الاحتياجات، أحدها تحديد الاحتياجات على مستوى المنظمة/ التنظيم OrganizationAnalysis، والسؤال المطروح: لماذا نحتاج إلى تحليل المنظمة؟...

    كتبت بواسطة إداري_جديد, 22/4/2014 21:30
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 665
    22/4/2014 21:30
  3. عناصر تحليل الاحتياجات التدريبية

    من الممكن القول إن تحديد الاحتياجات التدريبية تعتبر بمثابة القواعد الخراسانية التي تبنى عليها أركان وجدران المنظومة التدريبية، وكلما كانت تلك القواعد ...

    كتبت بواسطة إداري_جديد, 22/4/2014 21:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 435
    22/4/2014 21:28
  4. تقييم خطة تدريبية لمركز تدريب لفترة محددة - ارجو المساعدة

    لو سمحتوا هل يتوفرلديكم نموذج لتقييم خطة تدريبية لمركز تدريب لفترة محددة ؟ نحن لدينا مركز تدريب في وزارتنا... ونريد عمل تقييم شامل لخطة تدريب هذا المركز...

    كتبت بواسطة omanvip, 22/4/2014 09:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 457
    22/4/2014 09:06
  5. معايير تقييم شركات التدريب

    معـــايـير تقييم شركــــــات التدريب المادة العلمية وتشمل § الغلاف. § محتويات المادة العلمية. § أهداف المادة العلمية. § ترابط...

    كتبت بواسطة Ahmed Shaheen, 13/12/2010 13:38
    • مشاركات: 37
    • المشاهدات: 14,067
    22/4/2014 09:04
  6. برنامج تدريبي : الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة اسطنبول – تركيا للفترة من 8 الى 12 يونيو 2014 م

    الدار العربية للتنمية الإدارية وحدة البرامج التدريبية وورش العمل برنامج تدريبي الإدارة الاستراتيجية للجودة الشاملة بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال...

    كتبت بواسطة الدار العربي, 19/4/2014 10:04
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 442
    19/4/2014 10:04
  7. ورشة عمل : الأرشفة الإلكترونية ونظم المعلومات اسطنبول – تركيا من 8 –12 يونيو 2014 م

    الدار العربية للتنمية الإدارية ورشة عمل "الأرشفة الإلكترونية ونظم المعلومات" بإعتماد: المعهد الأوروبى لمدراء الأعمال EIBM European Institute for...

    كتبت بواسطة الدار العربي, 17/4/2014 10:15
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 563
    17/4/2014 10:15
  8. عرض توضيحى عن أهمية التدريب و التطوير ( مترجم)

    الملف المرفق يوضح من خلال نقاط بسيطة أهمية التدريب بالنسبة للموظف و المؤسسة .

    كتبت بواسطة سارة كمال, 7/4/2014 13:08
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 1,449
    16/4/2014 20:28
  9. برنامج تدريبي : الإحصاء ودورها فى التخطيط والمتابعة وإتخاذ القرارات اسطنبول – تركياخلال الفترة من 8الى 12 يونيو 2014 م

    الدار العربية للتنمية الإدارية وحدة البرامج التدريبية وورش العمل برنامج تدريبي الإحصاء ودورها فى التخطيط والمتابعة وإتخاذ القراراتبإعتماد: المعهد الأوروبى...

    كتبت بواسطة الدار العربي, 16/4/2014 10:14
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 483
    16/4/2014 10:14
  10. تعريف التطوير الإداري وفوائده

    تعريف التطوير الإداري: يعد التطوير الإداري (عملية نظامية تهدف إلى ضمان أن التنظيم لديه المديرين الأكفاء الذين يحتاجهم لتلبية الاحتياجات الحالية...

    كتبت بواسطة إداري_جديد, 16/4/2014 01:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 8,372
    16/4/2014 01:37
  11. فوائد التدريب والتطوير

    يعتبر التدريب مسئولية مشتركة بين كل الأطراف المشاركة فيه, أي إدارة الموارد البشـرية والمديرين التنفيذيين في مواقع أعمالهم, والأفراد المتدربين الذين ...

    كتبت بواسطة إداري_جديد, 16/4/2014 01:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,512
    16/4/2014 01:35
  12. ورشة عمل: إدارة العلاقات العامة من خلال متغيرات العولمة وتكنولوجيا المعلومات من 1 – 10 يونيو – اسطنبول / تركيا

    الدار العربية للتنمية الادارية ورشة عمل إدارة العلاقات العامة من خلال متغيرات العولمة وتكنولوجيا المعلومات بإعتماد : معهد المدراء المحترفين IPM...

    كتبت بواسطة الدار العربي, 15/4/2014 09:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 444
    15/4/2014 09:42
  13. العنصر البشرى وأهميته فى الإسلام !!!

    العنصر البشرى فى الإسلام إن أهمية العنصر البشري في عالمنا الآن أدت إلى زيادة الاهتمام به وتقديم العناية والرعاية له لدى من أدرك حقيقة أهمية هذا العنصر من...

    كتبت بواسطة Ahmed Shaheen, 29/7/2012 11:12
    • مشاركات: 6
    • المشاهدات: 2,510
    14/4/2014 11:08
  14. التخطيط للحياه !!!

    ماذا يعني التخطيط للحياة!؟ ما هو التخطيط الشخصي للحياة؟ التخطيط... هو ذلك النشاط الذي ينقلك من وضعك الحالي ( وضعي الآن !! ) إلى الوضع الذى تطمح للوصول...

    كتبت بواسطة Ahmed Shaheen, 12/2/2013 13:34
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 1,348
    14/4/2014 11:04
  15. برنامج تدريبي : استراتيجيات التطوير الإداري ومتطلبات تنفيذه اسطنبول – تركيا خلال الفترة من 1 الى 5 يونية 2014 م

    الدار العربية للتنمية الإدارية وحدة البرامج التدريبية وورش العمل تعزم علي عقد : برنامج تدريبي استراتيجيات التطوير الإداريومتطلبات تنفيذه بإعتماد: المعهد...

    كتبت بواسطة الدار العربي, 13/4/2014 10:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 427
    13/4/2014 10:45

صفحة 33 من 129 الأولىالأولى ... 2331323334354383 ... الأخيرةالأخيرة