صفحة 32 من 151 الأولىالأولى ... 2230313233344282132 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 776 إلى 800 من 3765

المنتدى: علم الإدارة

في هذا الباب سنقدم الموضوعات المتعلقة بعلم الادارة بشكل عام واتصاله بعلم ادارة الموارد البشرية وسنقدم المفاهيم الادارية والتطبيقات والادوات الادارية

الأقسام الفرعية   أحدث الموضوعات

  1. نظرا لأن المصطلحات الادارية المستخدمة في بلاد المغرب العربي تختلف عن تلك المستخدمة في البلاد العربية الاخرى. فقد خصصنا هذا الباب لنشر الموضوعات الادارية بمصطلحات المغرب العربي منتدى يعرض نظريات وتطبيقات الادارة للبلدان الفرانكفونية (الناطقة باللغة الفرنسية) مثل الجزائر ، المغرب ، تونس وموريتانيا

    تطبيقات عامة:

    إحصائيات المنتدى:

    • المواضيع: 151
    • المشاركات: 446
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 772
    30/10/2015, 06:34 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 772
    30/10/2015, 06:31 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 24,598
    28/10/2015, 13:20 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,802
    27/10/2015, 10:04 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 550
    22/10/2015, 13:15 إذهب إلى آخر مشاركة
  1. مكونات نظم دعم القرارات

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2015 11:03
    إدارة, اتخاذ, ادارة, الإنتاجية, الاقتصاد, التقارير, التقييم, الطلب, العالية, العمومية, القرارات, المشكلات, الموارد, النجاح, النظام, بين, تحقق, تحقيق, سؤال, طبيعة, قيمة, للمنظمة, محمد, مكونات, يعني
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 3,643
    21/10/2015, 20:52 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 1,935
    21/10/2015, 20:41 إذهب إلى آخر مشاركة
  2. اسلوب الادارة بالاهداف

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 15/9/2015 13:01
    management, ادارة, الإجراءات, الإداري, الإدارية, البشري, التي, الجديد, الذات, الشركات, العاملين, العربية, العمل, الكبرى, الموظفين, الناجح, الوظيفي, برنامج, تحفيز, عليه, كتابة, للموظف, مطلوب, وسائل, وظائف
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 1,210
    21/10/2015, 20:32 إذهب إلى آخر مشاركة
  3. منهج الإدارة بالأهداف

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 15/9/2015 13:50
    ادارة, الإدارة, الإنسان, التحفيز, التوجيه, التي, الرئيس, الشخصية, العامل, العمل،, المؤسسة, بيانات, تحقيق, تقويم, دراسة, دور, ذلك, علاقة, على, مدير, معايير, نظرية, هذا, وتنمية, يتم
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 733
    21/10/2015, 20:30 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 638
    21/10/2015, 20:29 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 1,645
    21/10/2015, 20:27 إذهب إلى آخر مشاركة
  4. مزايا الإدارة بالأهداف

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 15/9/2015 13:52
    ادارة, الأداء, الإدارة, الاتصالات, التخطيطية, التي, الرقابة, العمل, القدرة, المشكلات, المعلومات, المعنوية, المنظمة, المهارات, بسرعة, بين, تنمية, على, عملية, كاملة, لكل, للعمل, مزايا, مما, مهمة
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 833
    21/10/2015, 20:24 إذهب إلى آخر مشاركة
  5. القائد والمدير

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 20/10/2015 06:25
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,047
    20/10/2015, 06:25 إذهب إلى آخر مشاركة
  6. قواعد الآدارة الثلاثة

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 20/10/2015 06:21
    إدارة, اتخاذ, ادارة, الإدارة, الإدارية, الاستراتيجي, البيانات, التحليل, التعيين, التي, الشركات, الموظفين, النجاح, الوقت, بشرية, دبلومة موارد بشرية, سامر عوض, طبيعة, طريقة, قواعد الادارة الثلاثة, كفاءة, للعاملين, ماجستير, مدرب موارد بشرية
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 629
    20/10/2015, 06:21 إذهب إلى آخر مشاركة
  7. الادارة بنشرة الدواء

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 20/10/2015 06:16
    إدارة, ادارة, الأداء, الإدارية, الادارة بنشرة الدواء, الاستراتيجية, التدريب, التغيير, الداخلية, المنافسة, الموظفين, النظام, الوقت, بشرية, تدريب, تطوير, حضور, دبلومة موارد بشرية, سامر عوض, عليه, مدرب موارد بشرية, مقاومة, موارد, وانصراف
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 487
    20/10/2015, 06:16 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 8
    • المشاهدات: 15,613
    19/10/2015, 01:31 إذهب إلى آخر مشاركة
  8. الحفرة الادارية

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 15/10/2015 13:30
    ادارة, الادارية, البشرية, التحفيز, التفكير, التي, الحفرة الادارية, الفرق, الله, المعلومات, الموارد, النجاح, تدريب, تطبيق, تطوير, تقييم, خلال, سامر عوض, شركة, فجوة, مدرب موارد بشرية, وأكثر, وجود
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 632
    15/10/2015, 13:30 إذهب إلى آخر مشاركة
  9. الموظف مصري

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 15/10/2015 13:18
    ...., احد, ادارة, الجمعية, الراتب, الطريق, العمل, الكبير, الكهرباء, المدرسة, المصري, الموظف, الموظف مصري, تدريب, تطوير, سؤال, سامر عوض, على, غير, قبل, للدكتور, مجموعة, مدرب موارد بشرية, نفسه
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 575
    15/10/2015, 13:18 إذهب إلى آخر مشاركة
  10. الرسول يعلمنا ادارة الازمات

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 15/10/2015 13:13
    إدارة, ادارة, الآخرين, البشرية, الرسول يعلمنا ادارة الازمات, الشركات, العاملين, العمل, الله, الموارد, الموظف, الموظفين, الوظائف, الوقت, تدريب, تطوير, رسالة, رسول, سامر عوض, عليه, للعاملين, مدرب موارد بشرية, مواصفات
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 913
    15/10/2015, 13:13 إذهب إلى آخر مشاركة
  11. ما هو أعظم اختراع؟

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 15/10/2015 13:10
    أعظم, أهمية, إدارية, ادارة, الإدارة, الاتصال, الادارة, الاستراتيجي, التجربة, التي, الدول, الشركات, العمل, تدرب, تدريب, تدريبية, تطوير, سامر عوض, علوم, ما هو أعظم اختراع, مدرب موارد بشرية, وسائل, وعند
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 581
    15/10/2015, 13:10 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 582
    15/10/2015, 13:02 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 422
    15/10/2015, 12:59 إذهب إلى آخر مشاركة
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,333
    11/10/2015, 15:14 إذهب إلى آخر مشاركة
  12. ما هي شؤون العاملين؟

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 7/10/2015 12:29
    أيضا, إجراءات, إدارة, ادارة, الأعمال, الإجازات, الاجتماعية, التي, الداخلية, العاملين, المرتبات, بتنفيذ, بداية, بيانات, حساب, دور, زيادة, كما, لائحة, للعاملين, متابعة, مرتبات, نهاية, وظيفة, يأتي
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 685
    11/10/2015, 13:07 إذهب إلى آخر مشاركة

تحميل المزيد من الموضوعات

معلومات المنتدى والخيارات

مراقبي هذا المنتدى

خيارات عرض الموضوع

استخدام هذا التحكم للحد من عرض هذه المواضيع على أحدث اطار زمني محدد.

السماح لك بإختيار البيانات بواسطة قائمة الموضوع التي ستحفظ.

ترتيب المواضيع...

ملاحظة: عندما يكون الترتيب بواسطة التاريخ، "ترتيب تنازلي" سيتم عرض الأحداث الجديدة أولا.