صفحة 30 من 233 الأولىالأولى ... 2028293031324080130 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 436 إلى 450 من 3484

المنتدى: علم الإدارة

في هذا الباب سنقدم الموضوعات المتعلقة بعلم الادارة بشكل عام واتصاله بعلم ادارة الموارد البشرية وسنقدم المفاهيم الادارية والتطبيقات والادوات الادارية

الأقسام الفرعية آخر مشاركة

  1. نظرا لأن المصطلحات الادارية المستخدمة في بلاد المغرب العربي تختلف عن تلك المستخدمة في البلاد العربية الاخرى. فقد خصصنا هذا الباب لنشر الموضوعات الادارية بمصطلحات المغرب العربي منتدى يعرض نظريات وتطبيقات الادارة للبلدان الفرانكفونية (الناطقة باللغة الفرنسية) مثل الجزائر ، المغرب ، تونس وموريتانيا

    تطبيقات عامة:

    إحصائيات المنتدى:

    • المواضيع: 153
    • المشاركات: 448
  1. - الإدارة اليابانية - الإدارة الاسلامية .. تجربتان في دائرة التقييم

    تمهيد إن قسطاً كبيراً من التقدم الذي أحرزه المسلمون الأوائل يعود الفضل فيه إلى فكرة النظام والتنظيم التي جاء بها الإسلام، وتفرعت هذه الفكرة إلى شؤون الحياة...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 19/1/2008 19:36
    • مشاركات: 39
    • المشاهدات: 27,604
    1/12/2016 11:30
  1. تعريف بيتر درَكَر للادارة

    عمل بيتر درَكَر على تعريف الإدارة من خلال تحديد وظائف المديرفحدد درَكَر عمل المدير بخمسة وظائف هي: الوظيفة الأولى/ تحديد الأهداف الوظيفة الثانية/ ترتيب...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 4/1/2016 10:18
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 1,279
    11/1/2016 07:37
  2. اسباب تدعوك لترك عملك

    ذا كنت موظفاً و قد تركت عملك السابق ، على الأرجح ستجد نفسك في احد هذه الأسباب التي تدعوك لترك عملك 1 – عندما لا تجد تناسب بين ما تقدمه وما تأخذه : اي...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/1/2016 11:20
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 584
    3/1/2016 15:24
  3. كيف تبنى الثقة بين العاملين والادارة؟

    من الأمور المعلومة أن الثقة بين العاملين والإدارة لها علاقة مباشرة بزيادة إنتاجية العامل. فالموظف الذي يعلم أن إدارة المنظمة ستقدر مجهوداته على المدى القريب...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/1/2016 11:22
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 726
    3/1/2016 11:22
  4. من هو المدير الجيد؟

    هناك العديد من الممارسات التي يقوم بها المدراء تجاه موظفيهم ، منها ما يحبطهم ويدفعهم لترك العمل في الشركة مهما كانت المغريات كبيرة من سمعة شركة او راتب مرتفع ،...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/1/2016 11:16
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 614
    3/1/2016 11:16
  5. السيطرة والرقابة على إدارة الوقت

    ان التخطيط للوقت , من اجل ادارته بصورة فعالة , يتطلب عملية تنظيم للوقت وايجاد ادوات للرقابة والسيطرة , لضمان التاكد من ان الامور تسير حسب المخطط له . ومن ضمن...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 3/1/2016 11:11
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 553
    3/1/2016 11:11
  6. لماذا نسيء اختيار القادة؟

    السمات السبع الحقيقية للقيادة الفعلية عندما نحاول التخلص من القادة الفاشلين، فإننا نستبدلهم بأمثالهم، فنعود إلى نقطة الصفر! والمعضلة هي: كيف نختار هذا القائد...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 24/12/2015 10:03
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 607
    24/12/2015 10:03
  7. المبادئ الاثنا عشر الحصرية للقيادة العصرية

    كقائد، عليك أن تستوعب ماضيك، وتركز بشدة على حاضرك، وترصد الفرص التي تلوح في الأفق. نقطة البداية بالنسبة إليك هي في هذه اللحظة وهذا المكان؛ تلك النتائج التي...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 24/12/2015 10:01
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 700
    24/12/2015 10:01
  8. قيادة القادة كيف تدير الأذكياء والأقوياء والأثرياء

    إن لم تكن من المصابين بجنون العظمة، فستلاحظ – سواء شئت أم أبيت – أن الكثيرين من أتباعك أكثر منك ذكاء، أو ثراء، أو أمتن موهبة، أو أقوى شكيمة. وليس هؤلاء شخصيات...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 24/12/2015 09:59
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 635
    24/12/2015 09:59
  9. ممارسة الإدارة

    الإدارة شطارة وممارسة وليست مهنة. وهي عملية حيوية يحقق من خلالها المديرون غاياتهم من خلال: المعلومات والناس والفعل المباشرwww.########## . وهم يعملون على...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 24/12/2015 09:55
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 510
    24/12/2015 09:55
  10. موظفون سعداء ما يعرفه القادة العظماء عن بيئة العمل المثالية

    معظم المديرين الجدد يخوضون غمار وظيفتهم الجديدة دون أن يحظوا بالتدريب، حيث يكتشف رؤساؤك أن أداءك جيد، فيختارونك لقيادة فريق، ثم يتغير كل شيء! فما جعلك تجيد...

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 24/12/2015 09:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 643
    24/12/2015 09:54
  11. متطلبات التطوير التنظيمي و استراتيجياته في ظل تحديات بيئة منظمات الأعمال

    متطلبات التطوير التنظيمي و استراتيجياته في ظل تحديات بيئة منظمات الأعمال الأستاذ: محمد راتول الرتبة: أستاذ تعليم عالي الجامعة: جامعة حسيبة بن بوعلي بالشلف...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 16/12/2015 22:55
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,439
    16/12/2015 22:55
  12. التطوير الإداري مهنة من لا مهنة له

    التطوير الإداري مهنة من لا مهنة له Management Development: A job for those who have no job Prof. Ahmed Alshumaimri أ.د. أحمد الشميمري كلما قابلت...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 16/12/2015 22:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,038
    16/12/2015 22:52
  13. 3 نصائح للموظف ضعيف الكفءة

    - هل تشعر بصعوبة ومشقة عند إنجاز المهام؟ - هل تشعر باحباط عندما يكلفك مديرك بمهمة من اختصاصك؟ - انت دائما لا تعرف كيف تبدء وماذا تفعل...

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 13/12/2015 13:20
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 888
    13/12/2015 13:20
  14. نصيحة لاصحاب الكفاءات في العمل

    هل أنت من العاملين اصحاب الكفاءات بعملك؟ إن كانت إجابتك "نعم" فاستمر معي في القرأة. هل تحصل على تعويضCompensation مادي ومعنوي مرضي؟ إن كانت إجابتك "لا"...

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 13/12/2015 13:15
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 708
    13/12/2015 13:15
  15. مدير لاول مرة في 5 خطوات

    ماهو الذي ينبغي علي فعله كمدير موارد بشرية لتلك المؤسسة الكبرى؟ هذا ما قاله لي صديقي العزيز منذ عدة سنوات. وكان يعمل مديرا للموارد البشرية بمؤسسة خدمية...

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 13/12/2015 13:10
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 778
    13/12/2015 13:10