صفحة 37 من 233 الأولىالأولى ... 2735363738394787137 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 541 إلى 555 من 3484

المنتدى: علم الإدارة

في هذا الباب سنقدم الموضوعات المتعلقة بعلم الادارة بشكل عام واتصاله بعلم ادارة الموارد البشرية وسنقدم المفاهيم الادارية والتطبيقات والادوات الادارية

الأقسام الفرعية آخر مشاركة

  1. نظرا لأن المصطلحات الادارية المستخدمة في بلاد المغرب العربي تختلف عن تلك المستخدمة في البلاد العربية الاخرى. فقد خصصنا هذا الباب لنشر الموضوعات الادارية بمصطلحات المغرب العربي منتدى يعرض نظريات وتطبيقات الادارة للبلدان الفرانكفونية (الناطقة باللغة الفرنسية) مثل الجزائر ، المغرب ، تونس وموريتانيا

    تطبيقات عامة:

    إحصائيات المنتدى:

    • المواضيع: 153
    • المشاركات: 448
  1. - الإدارة اليابانية - الإدارة الاسلامية .. تجربتان في دائرة التقييم

    تمهيد إن قسطاً كبيراً من التقدم الذي أحرزه المسلمون الأوائل يعود الفضل فيه إلى فكرة النظام والتنظيم التي جاء بها الإسلام، وتفرعت هذه الفكرة إلى شؤون الحياة...

    كتبت بواسطة أحمد نبيل فرحات, 19/1/2008 19:36
    • مشاركات: 39
    • المشاهدات: 27,611
    1/12/2016 11:30
  1. أساليب اتخاذ القرار والعوائق التي تعيق اتخاذ القرار

    أساليب اتخاذ القرار القرار السليم الذي يتخذه الشخص أو المسؤول المناسب في الوقت المناسب يؤدي إلى نتائج إيجابية والعكس صحيح. هناك علاقة بين الأسلوب الذي...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2015 10:52
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 868
    30/9/2015 10:52
  2. ما هو القرار؟

    ما هو القرار؟ القرار هو السبيل لتحريك عملك لبلوغ المهام والأهداف. عليك أن تضع العوامل المفيدة والخيارات، وتحديد أهميتها وأولويتها على نحو صحيح حتى تكون...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 30/9/2015 10:51
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 460
    30/9/2015 10:51
  3. نموذج الجدارة الوظيفية وضع القياسات وتخطيط السياسات واستخدام الأدوات

    نموذج الجدارة الوظيفية وضع القياسات وتخطيط السياسات واستخدام الأدوات تحت إشراف الأستاذ الدكتور/ عبد المنعم رشاد

    كتبت بواسطة فريق العمل, 19/9/2015 13:26
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 921
    19/9/2015 13:26
  4. دليل الكفاءات (الجدارات) السلوكية وتعريفها

    ارفق لكم دليل الكفاءات (الجدارات) وتعريف كل جدارة محتويات الملف الــكــفـــاءة القدرة على التكييف

    كتبت بواسطة فريق العمل, 19/9/2015 13:22
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,013
    19/9/2015 13:22
  5. قاموس الجدارات ومؤشرات تقييم الأداء

    قاموس الجدارات ومؤشرات تقييم الأداء الجدارات ( الكفايات التدريبية) ومؤشرات ومعدلات تحقيق الاداء الجدارة هي خاصية ضمنية للشخص، لها علاقة...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 19/9/2015 13:15
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,799
    19/9/2015 13:15
  6. الجدارات الوظيفية للمديرين

    الجدارات الوظيفية للمديرين. المصدر: أحمد السيد كردى - تمهيد. - مفهوم الجدارات الوظيفية. - استخدام الجدارات الوظيفية في قطاع...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 19/9/2015 13:13
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 836
    19/9/2015 13:13
  7. النظام هو السر وراء نجاح شركتك ---كيف لا تصبح أسيراً لعملك ؟

    النظام هو السر وراء نجاح شركتك ---كيف لا تصبح أسيراً لعملك ؟ إن كنت أخر من يطفئ الأضواء بشركتك وتغلق الباب ورائك فأنت بكل تأكيد شخص يكرس حياته لعمله و...

    كتبت بواسطة سارة كمال, 18/9/2015 12:35
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 585
    18/9/2015 12:35
  8. ادارة الطيبين

    حكت إحدى المتدربات المميزات قصة طويلة حدثت معها بإحدى شركات الاعمال. ويمكن تلخيص قصتها في النقاط الاتية: - صديقة عمرها ساعدتها في التعيين بالشركة...

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 17/9/2015 13:58
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 538
    17/9/2015 13:58
  9. حقيبة تدريبية : استرتيجيات الكايزن والسينات الخمسة

    حقيبة تدريبية استرتيجيات الكايزن والسينات الخمسة ييتناول الموضوعات التالية المقصود بكايزن منهجية التغيير باستخدام كايزن مبادئ كايزن مقارنة بين...

    كتبت بواسطة فريق العمل, 17/9/2015 12:43
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,579
    17/9/2015 12:43
  10. حصري سلسلة ثقافة مؤسسية متميزة، مفاهيم حول الإدارة الإستراتيجية (Strategic Management)

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الدراسة رقم 12 ، من سلسلة ثقافة مؤسسية متميزة المنشورة بمنتدى إدارة الجودة الشاملة، أضعها هنا اليوم. ضمن قسم علوم الإدارة...

    كتبت بواسطة Khalid Moussa Idris, 16/9/2015 23:24
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 540
    16/9/2015 23:24
  11. خصائص وصفات الإدارة بالأهداف

    أساس أسلوب الإدارة بالأهداف هو تحديد ووضع أهداف كل منصب إداري، والمنصب الذي ليس له أهداف لا لزوم له. تعتمد الإدارة بالأهداف على أداء شخصية العاملين في...

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 15/9/2015 13:50
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 482
    15/9/2015 13:50
  12. مسامير الشركة الثلاثة

    على الرغم من تغيير المدير التنفيذي الذي كان سبب في نشرالعديد من الثقافات السلبية والمحبطة داخل المنظمة إلا ان المنظمة لازالت بتلك الثقافات السلبية حتى الان، مع...

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 14/9/2015 11:24
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 556
    14/9/2015 11:24
  13. مراحل عملية الرقابة الإدارية

    مقدمة مختصرة عن الرقابة الإدارية هي عنصرأساسي من عناصر العملية الإدارية ولا يمكن الاستغناء عنها سواء في المؤسسات والشركات الخاصة أو العامة أو في المشاريع...

    كتبت بواسطة الحسيني صلاح الدين, 12/9/2015 13:34
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,098
    12/9/2015 13:34
  14. عملية اتخاذ القرار خطوة خطوة

    خطوات اتخاذ القرار المحتويات أولا: تحديد المشكلة: 1-تشخيص المشكلة:

    كتبت بواسطة فريق العمل, 6/9/2015 12:42
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 2,270
    12/9/2015 11:35