صفحة 14 من 56 الأولىالأولى ... 4121314151624 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 196 إلى 210 من 837

المنتدى: تقييم اداء الموظفين

ان تقييم آداء العاملين داخل المؤسسة له دور فاعل وكبير في الوقوف على نقاط السلب والايجاب عن العاملين، هذه دعوة للنقاش حول الأساليب الفعالة لتقييم آداء الموظفين

  1. طرق قياس اداء الموظفين

    كتبت بواسطة Dr. Husni Almistarihi, 11/4/2015 11:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,098
    11/4/2015 11:42
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 688
    28/3/2015 10:15
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,331
    17/3/2015 06:44
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 24,363
    17/3/2015 06:40
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 2,327
    10/3/2015 20:51
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 2,990
    10/3/2015 20:50
  2. تقييم الاداء بفاعلية

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 10/3/2015 13:32
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,066
    10/3/2015 13:32
  3. جديد قياس الأداء المؤسسي

    كتبت بواسطة salemufo, 31/10/2008 13:38
    • مشاركات: 44
    • المشاهدات: 47,201
    9/3/2015 21:57
  4. التي شيرت الوظيفي

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 22/2/2015 14:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 884
    22/2/2015 14:41
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,379
    22/2/2015 14:32
  5. كيف يترقى الموظف؟

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 22/2/2015 14:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,807
    22/2/2015 14:28
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 873
    22/2/2015 13:54
  6. نتائج تقييم الاداء

    كتبت بواسطة د سامر عوض, 17/2/2015 13:09
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,435
    17/2/2015 13:09
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 5,330
    17/2/2015 12:05
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,853
    7/2/2015 22:09

صفحة 14 من 56 الأولىالأولى ... 4121314151624 ... الأخيرةالأخيرة