صفحة 4 من 54 الأولىالأولى ... 2345614 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 46 إلى 60 من 806

المنتدى: تقييم اداء الموظفين

ان تقييم آداء العاملين داخل المؤسسة له دور فاعل وكبير في الوقوف على نقاط السلب والايجاب عن العاملين، هذه دعوة للنقاش حول الأساليب الفعالة لتقييم آداء الموظفين

    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 5,601
    21/5/2016 13:42
    • مشاركات: 2
    • المشاهدات: 7,590
    24/4/2016 11:33
  1. إجراءات فصل موظف

    كتبت بواسطة Fatima89, 17/4/2016 07:38
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,294
    17/4/2016 07:38
    • مشاركات: 3
    • المشاهدات: 10,025
    28/3/2016 20:30
  2. جديد تقييم أداء العاملين

    كتبت بواسطة وائل محمد جبريل, 2/8/2009 18:40
    • مشاركات: 27
    • المشاهدات: 61,753
    26/3/2016 18:27
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 12,294
    17/3/2016 15:48
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,902
    17/3/2016 15:39
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 3,807
    17/3/2016 15:35
  3. 12 عناصر الإدارة العظيمة

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 24/12/2015 10:22
    • مشاركات: 1
    • المشاهدات: 1,600
    15/2/2016 10:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,754
    24/12/2015 10:29
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,372
    24/12/2015 10:27
  4. لكل داء .. أداء !

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 24/12/2015 10:18
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,104
    24/12/2015 10:18
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 2,306
    20/12/2015 12:03
  5. الأداء الراقي

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 17/12/2015 15:04
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,117
    17/12/2015 15:04
  6. تخلص من تقارير الأداء!

    كتبت بواسطة YOUSRY RETAGE, 17/12/2015 15:02
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 1,482
    17/12/2015 15:02

صفحة 4 من 54 الأولىالأولى ... 2345614 ... الأخيرةالأخيرة