صفحة 7 من 54 الأولىالأولى ... 5678917 ... الأخيرةالأخيرة
عرض المواضيع من 91 إلى 105 من 808

المنتدى: تقييم اداء الموظفين

ان تقييم آداء العاملين داخل المؤسسة له دور فاعل وكبير في الوقوف على نقاط السلب والايجاب عن العاملين، هذه دعوة للنقاش حول الأساليب الفعالة لتقييم آداء الموظفين

    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 4,501
    8/11/2015 16:18
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 703
    4/11/2015 11:49
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 745
    4/11/2015 11:47
  1. مبادىء تقارير الكفاية

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 4/11/2015 11:47
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 654
    4/11/2015 11:47
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 731
    4/11/2015 11:46
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 530
    4/11/2015 11:46
  2. مسؤولية تقييم الأداء

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 4/11/2015 11:45
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 504
    4/11/2015 11:45
  3. مفهوم وتعريف تقييم الأداء

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 4/11/2015 11:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 530
    4/11/2015 11:37
  4. تقييم الاداء

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 4/11/2015 10:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 684
    4/11/2015 10:54
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 904
    4/11/2015 10:19
  5. معاييير تقييم ادارة

    كتبت بواسطة الكونجرس, 2/11/2015 21:20
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 612
    2/11/2015 21:20
    • مشاركات: 203
    • المشاهدات: 59,924
    30/10/2015 16:37
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 871
    27/10/2015 10:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 624
    27/10/2015 10:05
  6. برامج تغيير السلوك للمديرين

    كتبت بواسطة سارة نبيل, 25/10/2015 11:06
    • مشاركات: 0
    • المشاهدات: 505
    25/10/2015 11:06

صفحة 7 من 54 الأولىالأولى ... 5678917 ... الأخيرةالأخيرة