جميل جدا ان تعثر بسرعة على ما تريد لتوفير مزيد من الوقت لعمل أخر
فشكرا لمن قام بهذا العمل و جزاكم الله خيرا
جميل جدا ان تعثر بسرعة على ما تريد لتوفير مزيد من الوقت لعمل أخر
فشكرا لمن قام بهذا العمل و جزاكم الله خيرا
مجهود رائع مشكوررررررررررررررر
مشكور جدا على مجهودك الجبار
هل يوجد رابط تجميل به كا هذه الملفات
واكرر شكرى لك وعلى مجهودك
شكرا جدا جدا ................... وجزاكم الله خير .................................ز
جزاكم الله كل خير ونفع بكم
تحت التمرين
يعطيك الف عافيه على الجهد المتميز
تحت التمرين
كفيت ووفيت ... فعلا انك بذلت مجهودا .. الله يجعلها في ميزان حسناتك ..
تحت التمرين
الف الف شكر و موفقين دائما
شكرا على الموضوع بارك الله فيك
تحت التمرين
بارك الله فيك على هذا المجهود الرائع
تحت التمرين
الف شكر ويعطيك العافيه رائع ويستاهل التحميل
تحت التمرين
الله يسلم ايدك
انت انسان رائع
الله يجيزك الف الف خير يا رب
الف شكر ويعطيك العافيه رائع ويستاهل التحميل
الف شكر ويعطيك العافيه رائع ويستاهل التحميل
مبادر
نشكرك استاذ محمد على الابداعات المتواصله لكن لا استطيع ان احمل النماذج
عمل جميل الله يوفقكم كمان وكمان
الروابط مش فعالة ، هل يوجد طريقة للحصول على الفورمات
مع الشكر
برجاء الافادة بطريقة التحميل
مجهود رائع ولكن فعلا الروابط لا تعمل
فعلا الروابط مش شغالة برجاء الافادة بطريقة التحميل
تحت التمرين
الروابط لا تعمل الرجاء اصلاحها لحاجتنا للنماذج
جزاكم الله بكل خير ... والله جهد رائــع
شكراً لما تقدمونه من خير يفيد البلاد والعباد وهذا ماكنت احتاج اليه وشكرا
جزاك الله كل خير وجميع القائمين المنتدى
بارك الله فيك يا أخي الكريم
ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية؟ ارجو بالتفصيل ان امكن للاهمية (مشاركات: 4)
زملائى بالمنتدى أطرح موضوع كيفية إنشاء المراجعة داخل إدارة الموارد البشرية للنقاش وارجو أن أجد من لدية معلومات قد تفدينى وتفيد الجميع (مشاركات: 19)
§ تقديم توصيات ومقترحات من شأنها المساهمة في اتخاذ القرارات الإدارية بالإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية . § القيام بإجراء بحوث ودراسات في الموضوعات ذات الصلة § تنفيذ... (مشاركات: 5)
إن إدارة المعرفة تلعب دورا كبيرا وحيويا في بناء المنظمات من حيث الأداء المنظمي في الأبعاد المختلفة وأهمها الأفراد والعمليات. وتؤثر إدارة المعرفة على العاملين في المنظمة بطرق مختلفة؛ الأولى: تستطيع... (مشاركات: 0)
ماهو دور ممثل الجودة بإدارة الموارد البشرية وماهى المهام والمستندات اللازمة لتفعيل دورة ؟ (مشاركات: 3)
صمم هذا البرنامج للمتخصصين في التدريب والتعلم والموارد البشرية الباحثين عن أفكار وطرق جديدة في تصميم المواد التدريبية وخاصة المتخصصين في تغيير السلوك. كذلك كل من يرغب في تحديث معارفه ومهاراته في تصميم المواد التدريبية
أول برنامج تدريبي عربي في هذا المجال، حيث يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية
كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.
برنامج متخصص في المحاسبة الالكترونية للمصانع باستخدام الاكسل المحاسبى وكويك بوكس المكتبى QuickBooks Desktop وسيج 50 بيتش ترى Sage 50 Peachtree يشرح للمتدربين حساب التكاليف لكل امر انتاجى وتقييم وجرد المخزون الكترونياً وحساب الايرادات والمصروفات على مستوى الصنف وحساب الارباح الشهرية وإدارة حسابات الشركة والمصروفات النثرية والعمومية الخاصة وحسابات الموردين، الموظفين، البنوك، والحسابات العامة وتحويل كل المعاملات اليومية لنشاطك إلى قيود محاسبية وترحيل العمليات إلى الحسابات تلقائيا بدون أن يقوم المحاسب بتسجيل القيود مرة أخرى والتقارير التحليلية للمصروفات لكل بند والمقارنات شهريا او ربع سنويا او سنويا
رد مع اقتباس