شكراً لكم
لقد افتمونا واختصرنا كثير من الوقت في الصياغة والترتيب والبحث مشكورين
شكراً لكم
لقد افتمونا واختصرنا كثير من الوقت في الصياغة والترتيب والبحث مشكورين
يعجز اللسان عن شكركم على ما تبذلونه من جهد لخدمة الاعضاء
تقبل الله طاعتكم *وختم باالصالحات اعمالكم *وكل عام وانتم بالف خير ( جزاكم الله خيرا...
جزاكم الله خيرا عمل رائع ان شاء الله
جزالك الله كل خير ....وجعله في ميزان حسناتك
جزاك الله خير افدتني كتير بتجربة حياتي في وظيفة ادارة الموارد البشرية
شكرا كثيرا على النماذج والكتب والدورات والبرامج
اشكرك علي هذا المجهود الكبير والرائع يا استاذ محمد
سبحان من اعطاك الصبر
سبحان من هداك لهذا الاعداد
سبحان من ندعوة ليجزيك عنه كل خير
لماذا لاتظهر الفورمات والمشاركات التى اقوم بها فى المنتدى كل الورقه تظهر بيضاء
مشكور على هذا المجهود الاكثر من رائع
و بارك الله لك في عملك هذا وجعله الله في ميزان حسناتك
لكم جزييييييييييييييييييييييي ييييييييييييييييييييل الشكر على هذه المعلومات الرائعه
شكرا جزيلا لجهودكم الجميلة والمفيدة جدا
ولو أنني أوتيت كل بلاغة ****** وأفنيت بحر النطق في النظم والنثر
لما كنت بعد القول إلا مقصرا ***** ومعترفا بالعجز عن واجب الشكر
جزاكم الله عنا كل خير وجعله في ميزان حسناتكم وبارك الله لكم في صحتكم وأموالكم وأبنائكم
الله يبارك فيك والله مجهودك انت والمشاركين لايوجد له وصف والله ممتاز رائع رائع
جزاك الله خيراً . ........... جهد مميز من أخ فاضل ... مشكوررررررررر
بارك الله فيكم وجزاكم عنا خير الجزاء
شكرا جدا على هذا المجهود الرائع
جزاكم الله خير الجزاء وموفقين لكم ما فيه خير
thnxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
مجهود جبار بس تعبانا جدا فى التحميل لو ممكن تجميع كل ذلك على رابط واحد فقط وتكون كل ذلك فى ملف واحد مضغوط على رابط واحد مباشر يبقا سهلتم علينا وجزاكم الله خير
مشكو كثير على المجهود الرائع
ربنا يكرمك على مجودك الرائع
شكرا على مجهودكم الكبير..!!
هل بالامكان تحميلها مرة واحدة ..؟؟
ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية؟ ارجو بالتفصيل ان امكن للاهمية (مشاركات: 4)
زملائى بالمنتدى أطرح موضوع كيفية إنشاء المراجعة داخل إدارة الموارد البشرية للنقاش وارجو أن أجد من لدية معلومات قد تفدينى وتفيد الجميع (مشاركات: 19)
§ تقديم توصيات ومقترحات من شأنها المساهمة في اتخاذ القرارات الإدارية بالإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية . § القيام بإجراء بحوث ودراسات في الموضوعات ذات الصلة § تنفيذ... (مشاركات: 5)
إن إدارة المعرفة تلعب دورا كبيرا وحيويا في بناء المنظمات من حيث الأداء المنظمي في الأبعاد المختلفة وأهمها الأفراد والعمليات. وتؤثر إدارة المعرفة على العاملين في المنظمة بطرق مختلفة؛ الأولى: تستطيع... (مشاركات: 0)
ماهو دور ممثل الجودة بإدارة الموارد البشرية وماهى المهام والمستندات اللازمة لتفعيل دورة ؟ (مشاركات: 3)
ستقوم هذه الدورة التدريبية باستعراض و مراجعة و تحليل فهرسة المواد و المواصفات و تخطيط التخزين بعمق مع المعرفة الجيدة بالمعايير الدولية مثل API و ASTM و ANSI و BS و EC و JIS و DIN و SOLAS و DOT و IMDG. وسيزود المتدربون بأحدث عمليات وإجراءات نظام إدارة المواد. سيكون المشاركون أيضًا قادرين على مراجعة و معالجة تعميم مواد الملكية الخاصة من أجل خفض تكاليف المخزون والتخزين وتقديم الدعم التقني والتجاري بشأن مواصفات المواد ومراجع الكتالوج. وسيكون المندوبون مجهزين بشكل أفضل من حيث تقديم مقترحات مجدية وفعالة لتعزيز نظام إدارة المواد. وسيعرف المشاركون كيفية التحكم في إستعراض الكتالوج ومراقبته والإشراف عليه والإسهام بفعالية في تنظيف البيانات (إدارة تكوين البيانات) في نظم إدارة المواد.
كورس تدريبي متخصص في مجال إدارة الشئون المالية في عالم الرياضة اذ اصبحت الادارة المالية واحدة من الموضوعات الأكثر أهمية للمديرين التنفيذيين في المؤسسات الرياضية، ويعد التخطيط المالي الصحيح ومعرفة خيارات التمويل أمرًا ضروريًا عند تحديد كيفية إدارة مؤسسة رياضية بنجاح. ستقدم هذه الدورة العوامل الأساسية في الإدارة المالية التي يمكنك تطبيقها يوميًا كمدير لمؤسسة رياضية.
برنامج تدريبي يساعد المشاركين على تنمية المهارات القيادية في مجال الضيافة وادارة الفنادق، ورفع مستوى اداءهم في مختلف المستويات التنظيمية
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
برنامج تدريبي يتم فيه شرح مبادئ سلامة المرضى وفقا لمعايير سباهي ويعزز قدرات المشاركين على تطبيق الأهداف العالمية لسلامة المرضى IPSGs ويطور لديهم مهارات إدارة المخاطر والتحليل الجذري للمشكلات والممارسات الآمنة في الدواء، العدوى، العمليات، الأجهزة الطبية، والتوثيق ويساعدهم في إشراك المرضى وأسرهم في تعزيز السلامة وكذلك في تعزيز القيادة والحوكمة لتحقيق ثقافة العدالة والسلامة في المؤسسات الصحية.