جزاك الله خيرا...الموضوع ده مرجع بجد
جزاك الله خيرا...الموضوع ده مرجع بجد
بارك الله فيك والله يجعله خير لك فى الدنيا و الاخرة
السلام عايكم ورحمة الله وبركاته أنا أعمل مدير إدارى بأحد الشركات الصغيرة
وأريد برنامج أكسيل مبسط جداً أسجل فيه الحضور و الانصراف والمأموريات الخارجية للموظفين على أن يكون به تقارير لكل موظف بشكل يومي وأيضاً شهري و فى نفس الوقت أريد ادخال نظام الجزاءات مثل أعطاء أنذار كتابى عن أول تأخير ويتم خصم ساعة عن ثانى تأخير وربع يوم أى 2 ساعة عن ثالث تاخير و ونصف يوم اى 4 ساعات عن رابع تأخير ومن الممكن أن أعطيك لائحة الجزاءات الداخلية للشركة إذا كانت مفيده لكم وحساب الوقت الأضافى الساعة بساعة ونصف علماً بأن مواعيد العمل تبدأ من الساعة 8 ص حتى 5 م ويتخللهم ساعة راحة وجزاكم الله كل خير على ماتقدمونه
جزاكم الله خيرا وجعله في ميزان حسناتكم
مجهود جبار ... و علم ينتفع به .....وخبرة تزيد باذن الله
جزاك الله الف خير وعافاك في بدنك وعقلك
جزاك الله خيرا دائما تمتعنا بملفات كنا نفكر فيها ولكن عجزنا في تجميعها
بوركت هذه اللفتات
وجزيتم كل خير
زادك الله علماً ورجاحةً في العقل
جزاك الله خير الجزاء على ماقدمته لنا
واسأل الله ان يجعله في ميزان حسناتك
جزاك الله خيرا و مجهود أكثر من رائع
مشكورين وربنا يبارك فى مجهودكم
خالص الشكر والاحترام على المجهود المشكور وربنا يزيدكم وايانا علماً وإيماناً ولمجموعة الموارد البشرية
مشكور على هذا المجهود الطيب وجزاكم الله خيراً .
وياريت لو أمكن أن يكون التحميل بملف واحد مرة واحدة .
وجزاكم الله خيراً .
بارك الله فيك وجزاك الله خيرا
شكراً جداً . الله يعطيك العافيه
حقيقة شيء لا يوصف , وجمع فيه جهد ظاهر دمتم موفقين للخير
جزاك الله خير الجزاء على ماقدمته لنا
واسأل الله ان يجعله في ميزان حسناتك
جهد مشكوووووووووووووووووووور وجزاكم الله عنا كل الخير وجعله في ميزان حسناتكم
بارك الله فيك واتمني المزيد من اعطائنا الخبره لديكم والله الموفق والى الامام ومزيد من التفوق والنجاح
جزاكم الله كل خير واتمني التفوق للجميع
بارك الله بيك وجزاك خير الجزاء على هالاداء الراقي
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاكم الله كل خير وجعله من العلم الذي ينتفع به
شكرا شكرا شكرا
فمن لم يشكر الناس لم يشكر الله
ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية؟ ارجو بالتفصيل ان امكن للاهمية (مشاركات: 4)
زملائى بالمنتدى أطرح موضوع كيفية إنشاء المراجعة داخل إدارة الموارد البشرية للنقاش وارجو أن أجد من لدية معلومات قد تفدينى وتفيد الجميع (مشاركات: 19)
§ تقديم توصيات ومقترحات من شأنها المساهمة في اتخاذ القرارات الإدارية بالإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية . § القيام بإجراء بحوث ودراسات في الموضوعات ذات الصلة § تنفيذ... (مشاركات: 5)
إن إدارة المعرفة تلعب دورا كبيرا وحيويا في بناء المنظمات من حيث الأداء المنظمي في الأبعاد المختلفة وأهمها الأفراد والعمليات. وتؤثر إدارة المعرفة على العاملين في المنظمة بطرق مختلفة؛ الأولى: تستطيع... (مشاركات: 0)
ماهو دور ممثل الجودة بإدارة الموارد البشرية وماهى المهام والمستندات اللازمة لتفعيل دورة ؟ (مشاركات: 3)
دورة تدريبية تستهدف شرح معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير (GRI Standards) وخطوات عملية إعداد التقارير باستخدام معايير المبادرة العالمية لإعداد التقارير خطوة خطوة.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الاساسيه اللازمة لاستكشاف سيناريو ومشكلة معقدة كمدير ومستشار استراتيجي. ويركز التدريب علي المهارات المطلوبة لنشر ديناميكيات النظم و التفكير التصميمي بفعالية وتعظيم فوائدهما كنهج لحل المشاكل التي توفر فوائد تجاريه حقيقية في مختلف المجالات
برنامج يشرح مفاهيم التسويق الالكتروني وتطبيقاتها في مجال تسويق الخدمات الفندقية والسياحية يتناول التسويق عن طريق المحتوى وكيف تتصدر نتائج البحث في جوجل وتهيئة موقعك الالكتروني SEO وتحليلات جوجل والتسويق من خلال شبكات التواصل الاجتماعي
اذا كنت تسعى للحصول على وظيفة مدير مكتب تنفيذي، فأنت امام اول برنامج تدريبي عربي معني بتأهيلك للوصول الى هذا المنصب، حيث يؤهلك هذا الدبلوم التدريبي لتطوير مهاراتك الادارية بالشكل الذي يجعلك الشخص الانسب لشغل وظيفة مدير مكتب المدير التنفيذي، حيث التعرف على تقنيات ادارة الاجتماعات ومتابعة القرارات الادارية الهامة وغيرها من المهام الوظيفية المنوطة لمساعد المدير التنفيذي.
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي المتقدم على وضع واستخدام مجموعة الاستراتيجيات الحديثة والمهارات والمعارف المعاصرة في مجال التفاوض الشرائي وممارسة الشراء