الموضوع: حمل مجانا : 997 نموذج خاص بإدارة الموارد البشرية دون عناء البحث
رد: حمل مجانا : 997 نموذج خاص بإدارة الموارد البشرية دون عناء البحث
السلام عايكم ورحمة الله وبركاته أنا أعمل مدير إدارى بأحد الشركات الصغيرة
وأريد برنامج أكسيل مبسط جداً أسجل فيه الحضور و الانصراف والمأموريات الخارجية للموظفين على أن يكون به تقارير لكل موظف بشكل يومي وأيضاً شهري و فى نفس الوقت أريد ادخال نظام الجزاءات مثل أعطاء أنذار كتابى عن أول تأخير ويتم خصم ساعة عن ثانى تأخير وربع يوم أى 2 ساعة عن ثالث تاخير و ونصف يوم اى 4 ساعات عن رابع تأخير ومن الممكن أن أعطيك لائحة الجزاءات الداخلية للشركة إذا كانت مفيده لكم وحساب الوقت الأضافى الساعة بساعة ونصف علماً بأن مواعيد العمل تبدأ من الساعة 8 ص حتى 5 م ويتخللهم ساعة راحة وجزاكم الله كل خير على ماتقدمونه
ما هى جميع التخصصات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية؟
ارجو بالتفصيل ان امكن للاهمية (مشاركات: 4)
زملائى بالمنتدى
أطرح موضوع كيفية إنشاء المراجعة داخل إدارة الموارد البشرية للنقاش وارجو أن أجد من لدية معلومات قد تفدينى وتفيد الجميع (مشاركات: 19)
§ تقديم توصيات ومقترحات من شأنها المساهمة في اتخاذ القرارات الإدارية بالإدارة العامة لتنمية الموارد البشرية .
§ القيام بإجراء بحوث ودراسات في الموضوعات ذات الصلة
§ تنفيذ... (مشاركات: 5)
إن إدارة المعرفة تلعب دورا كبيرا وحيويا في بناء المنظمات من حيث الأداء المنظمي في الأبعاد المختلفة وأهمها الأفراد والعمليات.
وتؤثر إدارة المعرفة على العاملين في المنظمة بطرق مختلفة؛ الأولى: تستطيع... (مشاركات: 0)
ماهو دور ممثل الجودة بإدارة الموارد البشرية وماهى المهام والمستندات اللازمة لتفعيل دورة ؟ (مشاركات: 3)